AusbildungErste Berufserfahrung in der vorbereitenden LohnbuchhaltungErste Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung
AusbildungErste Berufserfahrung in der vorbereitenden LohnbuchhaltungErste Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung
AusbildungErste Berufserfahrung in der vorbereitenden LohnbuchhaltungErste Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung
Meldungen und Bescheinigungen und übermittelst diese fristgerecht an Behörden und ÄmterDu unterstützt bei Prüfungen durch Steuer- und SozialversicherungsträgeDu bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung
Ausbildung Erste Berufserfahrung in der vorbereitenden Lohnbuchhaltung Erste Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung
Ausbildung Erste Berufserfahrung in der vorbereitenden Lohnbuchhaltung Erste Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung
in operativer Personalarbeit Kenntnisse in Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und mindestens einem HR-Informationssystem Strukturierte, proaktive
Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung Sicherer Umgang mit einschlägigen Abrechnungssystemen und MS Office Kenntnisse im Steuer
Ausbildung oder vergleichbare QualifikationFundierte Kenntnisse im Bereich Lohn- und GehaltsabrechnungSicherer Umgang mit einschlägigen Abrechnungssystemen und MS OfficeKenntnisse im Steuer
PersonalarbeitKenntnisse in Arbeits-, Steuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und mindestens einem HR-InformationssystemStrukturierte, proaktive Arbeitsweise sowie
-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht; idealerweise Erfahrung mit TVöD/TV-LSicherer Umgang mit MS Office und SAP HCM wünschenswertServiceorientierte, strukturierte und diskrete Arbeitsweise
Berufsausbildung oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung Fachkenntnisse in Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Teamfähigkeit, Flexibilität und ausgeprägte
-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht; idealerweise Erfahrung mit TVöD/TV-L Sicherer Umgang mit MS Office und SAP HCM wünschenswert Serviceorientierte, strukturierte und diskrete Arbeitsweise
Du erstellst Meldungen und Bescheinigungen und übermittelst diese fristgerecht an Behörden und Ämter Du unterstützt bei Prüfungen durch Steuer- und Sozialversicherungsträge Du bringst dich aktiv
von DATEV und Microsoft bist.Du nicht nur Bilanzen, sondern auch Teamgeist ausbalancieren kannst.Deine Leidenschaft für Zahlen von der Einkommensteuer bis zur Umsatzsteuer reicht.Du das Steuer in die Hand
oder vergleichbaren Abrechnungsprogrammen – idealerweise auch mit Stundenlöhnern.Sehr gute Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.Sicherer Umgang mit DATEV LODAS und einem ERP-Systemen.Eine
absolviertIm deutschen Steuer- und Sozialversicherungsrecht kennst du dich bestens aus und bleibst auch bei Gesetzesänderungen auf dem neuesten StandDu bringst mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Lohn
und weitere Benefits Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung eines festen MandantenkreisesFristgerechte Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Ansprechpartner bei steuer
, einschließlich Leistungen, Startdaten, Steuern usw. Überprüfung und Genehmigung von Gehaltsdaten auf Richtigkeit Durchführung und Unterstützung bei der ausgelagerten Gehaltsabrechnung Verwaltung des internen
, einschließlich Leistungen, Startdaten, Steuern usw. Überprüfung und Genehmigung von Gehaltsdaten auf Richtigkeit Durchführung und Unterstützung bei der ausgelagerten Gehaltsabrechnung Verwaltung des internen
- und Gehaltsabrechnung sowie Förderung einer konstruktiven und ergebnisorientierten TeamkulturAnsprechpartner*in für komplexe Fragestellungen in Arbeitsrecht, Steuer- und SozialversicherungsrechtVorbereitung
) unterstützen Sie die drei Direktoren und sichern reibungslose Abläufe im Direktorium. Sie steuern Termine, Reisen und Meetings, bereiten Unterlagen vor, führen Protokoll und halten Fristen ein sowie Beschlüsse
Geschäftsbetrieb Erste Erfahrungen in einer Steuer-, Rechtskanzlei oder Insolvenzverwalter von Vorteil (aber keine Voraussetzung) Gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel und Word Erste Kenntnisse
- und zeitwirtschaftlich relevanten Fragestellungen sowie zur AltersvorsorgeEigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft unter Berücksichtigung der steuer-, sozialversicherungs-, arbeits
GeschäftsbetriebErste Erfahrungen in einer Steuer-, Rechtskanzlei oder Insolvenzverwalter von Vorteil (aber keine Voraussetzung)Gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel und WordErste Kenntnisse
der Jahresabschlüsse nach HGBMeldung und Abführung von Sozialversicherungsbeiträgen und Steuern sowie Erstellung von Beitragsnachweisen und LohnsteueranmeldungenPrüfung und Abstimmung von Konten sowie Überwachung
Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Behörden Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige Erfahrung im Personalbereich Fundiertes Know-how in der Entgeltabrechnung sowie im Steuer
Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Behörden Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige Erfahrung im Personalbereich Fundiertes Know-how in der Entgeltabrechnung sowie im Steuer
(vorzugsweise IGM-Umfeld) Sie besitzen erste Führungserfahrung oder möchten diese gezielt ausbauen. Sie verfügen über praxiserprobte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie Grundwissen im Steuer
(vorzugsweise IGM-Umfeld)Sie besitzen erste Führungserfahrung oder möchten diese gezielt ausbauen.Sie verfügen über praxiserprobte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie Grundwissen im Steuer
- und zeitwirtschaftlich relevanten Fragestellungen sowie zur Altersvorsorge Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft unter Berücksichtigung der steuer-, sozialversicherungs-, arbeits
und Vorbereitung der Jahresabschlüsse nach HGB Meldung und Abführung von Sozialversicherungsbeiträgen und Steuern sowie Erstellung von Beitragsnachweisen und Lohnsteueranmeldungen Prüfung und Abstimmung von Konten
Personal, Verwaltung o. ä. Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Payroll Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang
: Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung nach aktuellen steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen VorgabenPflege des ZeitmanagementsystemsAnsprechperson für Mitarbeitende
des Zahlungslaufs für Entgelte Erstellung von Meldungen, Bescheinigungen und Statistiken Zusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen, Behörden und Wirtschaftsprüfern Umsetzung arbeits-, steuer
Personal, Verwaltung o. ä. Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Payroll Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang
von Sozialversicherungsbeiträgen sowie Berechnung und Abrechnung der Lohnsteuer Ansprechpartner/in für Mitarbeitende zu allen Fragen rund um Gehaltsabrechnung, Sozialversicherung und Steuern Verwaltung und Kontrolle