Darauf hast du Bock: Technische Geräte, Maschinen und Anlagen bedienen und überwachenMaschinen und Anlagen beschickenFür Materialnachschub sorgenKleinere Maschinenstörungen erkennen und behebenEinstellungs- und Produktionsdaten für den Maschinen- und Materiallauf ständig überprüfenMaschinen und Anlagen pflegen und wartenProzessabläufe steuern und kontrollierenFertigungs- und Qualitätskontrollen durchführenManuelle und (teil-)automatisierte Montage von Munition bzw. MunitionskomponentenSelbstständige Arbeit nach Stücklisten und Zeichnungen Damit überzeugst du uns: Abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer, Industriemechaniker, Metallbauer, Maschinenschlosser oder ähnlichesTechnisches Verständnis und Interesse an mechanischen ZusammenhängenFortbildungsbereitschaft (Flurförderfahrzeugschein, Klebepraktiker, §20 Sprengstoffbefähigungsschein)Bereitschaft zur Arbeit im SchichtsystemSelbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und ein hohes Maß an QualitätsbewusstseinHohe Leistungsbereitschaft und Engagement in einem dynamischen ArbeitsumfeldBereit für den nächsten Schritt?
Was Sie bei uns erwartet Sie verantworten das Site Management im Projekt, die Montage-Leitung oder Montage-Supervision für internationale Anlagenbau Projekte Sie planen und koordinieren die Montageabläufe und steuern als Site Manager die Baustellenaktivitäten Sie führen die direkte Kommunikation und Verhandlung mit Mitarbeitern, Kunden, Lieferanten und organisieren die Montageteams Sie unterstützen den Projektmanager bei den Baustellen, -Claim-, Abweichungs- & Störungs-Management und führen Verhandlungen im Baustellenumfang zusammen mit dem Projekt-Manager Was Sie mitbringen Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium, eine technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Montageleitung / Supervision im Maschinen- & Anlagenbau Gute Deutsch- und Englischkenntnisse zur Abstimmung im internationalen Umfeld, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Sie bringen eine hohe Bereitschaft für Reisetätigkeit und Einsätze national und international mit Kostenbewusstsein, Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, sowie Führungskompetenz im interkulturellen Umfeld runden Ihr Profil ab Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit Ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld im Bereich Umweltschutz und Nachhaltigkeit Flache Hierarchien - Wertschätzung Ihrer beruflichen Erfahrung sowie Mitgestaltungsmöglichkeiten Ein faires und branchenübliches Gehalt, sowie Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Teilnahme am Corporate Benefits- Programm Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – interne Seminar, Workshops & Trainings sowie betrieblich unterstützte Maßnahmen zur Weiterbildung und Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung JobRad Leasing (E-Bikes) Mitarbeiterevents (z.B.
Optimierung: Sie bringen erste Erfahrungen im Einsatz von KI zur Content-Erstellung und zur Optimierung der Social Media-Aktivitäten ein Internationale Zusammenarbeit: Sie unterstützen und beraten die internationalen GEMÜ Tochterunternehmen bei deren lokalen Social Media-Aktivitäten Performance: Sie steuern und optimieren die Social Media-Kanäle anhand von KPIs, bewerten die Performance, leiten Verbesserungen ab und sichern kontinuierlich die Qualität der Bildsprache sowie der Tonalität und stellen eine durchgängige Markenkonsistenz sicher Interne Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Fachabteilungen zusammen und identifizieren relevante Themen, die Sie dann für unsere Social Media-Kanäle aufbereiten Ihr Profil Sie sind bei uns richtig, wenn...
So sieht Ihr Tag bei uns aus In dieser verantwortungsvollen Position steuern und optimieren Sie sämtliche operative Abläufe innerhalb der Niederlassung und stellen einen reibungslosen Prozessfluss sicher. Darüber hinaus übernehmen Sie die Führung und Weiterentwicklung Ihres Teams und sorgen für eine effiziente Personaleinsatzplanung.
Ihre Aufgaben Sie verantworten die Planung, Durchführung und Nachbereitung von internen System- und Prozessaudits sowie von externen Lieferanten-, Kunden- und Zertifizierungsaudits Sie führen Ursachenanalysen zu benannten Abweichungen durch und begleiten die Entwicklung von Korrekturmaßnahmen sowie die Sicherstellung der notwendigen Umsetzung Sie steuern die Anwendung von spezifischen Managementsystemmethoden, z. B. QM-Methoden wie FMEA mit APIS IQ-Software 8.0 Sie leiten IMS-Projekte zur Modellierung der unternehmensweiten oder bereichsspezifischen Managementprozesse und bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung des Integrierten Managementsystems ein Sie führen Schulungsmaßnahmen zum IMS durch und beraten die bereichsübergreifenden IMS-Teams umfassend zu Fragen wie bspw.
Sie erstellen und stimmen regelmäßig den Posting-Redaktionsplan ab und publizieren Inhalte.Optimierung: Sie bringen erste Erfahrungen im Einsatz von KI zur Content-Erstellung und zur Optimierung der Social Media-Aktivitäten einInternationale Zusammenarbeit: Sie unterstützen und beraten die internationalen GEMÜ Tochterunternehmen bei deren lokalen Social Media-AktivitätenPerformance: Sie steuern und optimieren die Social Media-Kanäle anhand von KPIs, bewerten die Performance, leiten Verbesserungen ab und sichern kontinuierlich die Qualität der Bildsprache sowie der Tonalität und stellen eine durchgängige Markenkonsistenz sicherInterne Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Fachabteilungen zusammen und identifizieren relevante Themen, die Sie dann für unsere Social Media-Kanäle aufbereiten Ihr Profil Sie sind bei uns richtig, wenn...
Persönlichkeiten. Technische Leistung messen und Maritime Großprojekte steuern! Für unseren geschätzten Partner aus der maritimen Industrie suchen wir einen Technischen Controller (m/w/d) für den Standort Hamburg.
Ihre Aufgaben • Entwickeln und Umsetzen integrierter Marketing- und Kommunikationsstrategien für Konzertreihen, Einzelkonzerte und Sonderformate • Planen, Steuern und Auswerten von Marketingkampagnen (digital und print) und Ableiten von Optimierungsmaßnahmen • Konzipieren, Umsetzen und Optimieren von Meta-Kampagnen (Facebook, Instagram) sowie von weiteren digitalen Werbemaßnahmen (Website, Newsletter) • Erstellen und Koordinieren von Bild‑ und Videocontent für Website, Social Media und Marketingkampagnen • Enge Zusammenarbeit mit Künstlern, Agenturen, Medienpartnern • Unterstützen des Ticketverkaufs durch zielgruppenorientierte Marketingmaßnahmen Ihr Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Kulturmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing- und Kommunikationsbereich, idealerweise im Kultur- oder Veranstaltungsumfeld • Sehr gute Praxiskenntnisse in digitalem Marketing, fundierte Erfahrung im Performance-Marketing, insbesondere mit Meta‑Werbeanzeigen sowie in Content-Erstellung • Sicherer Umgang mit den gängigen Marketing-Tools (v.a.
Ihre Aufgaben Sie verantworten die Planung, Durchführung und Nachbereitung von internen System- und Prozessaudits sowie von externen Lieferanten-, Kunden- und Zertifizierungsaudits Sie führen Ursachenanalysen zu benannten Abweichungen durch und begleiten die Entwicklung von Korrekturmaßnahmen sowie die Sicherstellung der notwendigen Umsetzung Sie steuern die Anwendung von spezifischen Managementsystemmethoden, z. B. QM-Methoden wie FMEA mit APIS IQ-Software 8.0 Sie leiten IMS-Projekte zur Modellierung der unternehmensweiten oder bereichsspezifischen Managementprozesse und bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung des Integrierten Managementsystems ein Sie führen Schulungsmaßnahmen zum IMS durch und beraten die bereichsübergreifenden IMS-Teams umfassend zu Fragen wie bspw.
Darauf hast du Bock: Technische Geräte, Maschinen und Anlagen bedienen und überwachen Maschinen und Anlagen beschicken Für Materialnachschub sorgen Kleinere Maschinenstörungen erkennen und beheben Einstellungs- und Produktionsdaten für den Maschinen- und Materiallauf ständig überprüfen Maschinen und Anlagen pflegen und warten Prozessabläufe steuern und kontrollieren Fertigungs- und Qualitätskontrollen durchführen Manuelle und (teil-)automatisierte Montage von Munition bzw. Munitionskomponenten Selbstständige Arbeit nach Stücklisten und Zeichnungen Damit überzeugst du uns: Abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer, Industriemechaniker, Metallbauer, Maschinenschlosser oder ähnlichesTechnisches Verständnis und Interesse an mechanischen ZusammenhängenFortbildungsbereitschaft (Flurförderfahrzeugschein, Klebepraktiker, §20 Sprengstoffbefähigungsschein)Bereitschaft zur Arbeit im SchichtsystemSelbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und ein hohes Maß an QualitätsbewusstseinHohe Leistungsbereitschaft und Engagement in einem dynamischen ArbeitsumfeldBereit für den nächsten Schritt?
Darauf hast du Bock: Technische Geräte, Maschinen und Anlagen bedienen und überwachen Maschinen und Anlagen beschicken Für Materialnachschub sorgen Kleinere Maschinenstörungen erkennen und beheben Einstellungs- und Produktionsdaten für den Maschinen- und Materiallauf ständig überprüfen Maschinen und Anlagen pflegen und warten Prozessabläufe steuern und kontrollieren Fertigungs- und Qualitätskontrollen durchführen Manuelle und (teil-)automatisierte Montage von Munition bzw. Munitionskomponenten Selbstständige Arbeit nach Stücklisten und Zeichnungen Damit überzeugst du uns: Abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer, Industriemechaniker, Metallbauer, Maschinenschlosser oder ähnlichesTechnisches Verständnis und Interesse an mechanischen ZusammenhängenFortbildungsbereitschaft (Flurförderfahrzeugschein, Klebepraktiker, §20 Sprengstoffbefähigungsschein)Bereitschaft zur Arbeit im SchichtsystemSelbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und ein hohes Maß an QualitätsbewusstseinHohe Leistungsbereitschaft und Engagement in einem dynamischen ArbeitsumfeldBereit für den nächsten Schritt?
So sieht Ihr Tag bei uns aus In dieser verantwortungsvollen Position steuern und optimieren Sie sämtliche operative Abläufe innerhalb der Niederlassung und stellen einen reibungslosen Prozessfluss sicher. Darüber hinaus übernehmen Sie die Führung und Weiterentwicklung Ihres Teams und sorgen für eine effiziente Personaleinsatzplanung.
Was Sie tun werden: Regelmäßige Betriebsrundgänge zur Zustandskontrolle der Produktions- und Nebenanlagen Planung und Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten in enger Abstimmung mit der Produktion - unter Berücksichtigung der EDV gestützten Arbeitsvorbereitung und der geltenden Arbeitsschutzvorschriften Festlegung und Terminierung von Arbeitsaufträgen und deren Nachverfolgung Eigenverantwortliche Planung des Personal- und Ressourceneinsatzes Fachliche Führung und Anleitung von Mitarbeitenden Umsetzung betrieblicher Vorgaben und Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit Bedarfsermittlung, Planung und Bestellung von Materialien und Ersatzteilen Verfolgung der laufenden Arbeitsaufträge Planung und Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten Störungsbehebung und Fehlersuche Durchführung von Betriebsrundgängen zur Früherkennung von Schwachpunkten Jährliche Durchführung von Sicherheitsunterweisungen Fachlicher Austausch mit anderen Produktionswerken im ROCKWOOL Konzern Verantwortlich für die Einhaltung und Umsetzung der Leadership-Inhalte Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung zum Energieanlagenelektroniker, Elektroniker für Betriebstechnik oder Mechatroniker Abgeschlossene Weiterqualifikation zum Industriemeister Elektrotechnik Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung von Prozessanlagen Gute Kenntnisse in Steuer- und Regelungstechnik (S5/S7 und TIA), HMI System, MS-Office und SAP Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Organisationsgeschick Kostenorientierte- und selbstständige Arbeitsweise Führung der unterstellten Mitarbeiter und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung für den eigenen Tätigkeitsbereich Flexibilität, Teamfähigkeit und Organisationvermögen Bereitschaft zur Mehrarbeit und Wochenendarbeit und zur kontinuierlichen Weiterbildung Englischkenntnisse und Führungserfahrung sind von Vorteil Was wir Ihnen bieten Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und modernen Unternehmen Herausfordernde Aufgaben und gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten und ehrgeizigen Team Attraktive Vergütung (z.
Elektroniker für Betriebstechnik oder Mechatroniker Abgeschlossene Weiterqualifikation zum Industriemeister Elektrotechnik bzw. eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Wartung und Reparatur von Prozessanlagen Gute Kenntnisse in Steuer- und Regelungstechnik (S5/S7 und TIA), HMI System und MS-Office Team- und Kommunikationsfähigkeit Kostenorientierte- und selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung für den eigenen Tätigkeitsbereich und Führung der unterstellten Mitarbeiter Flexibilität, Teamfähigkeit und Organisationvermögen Belastbarkeit sowie Bereitschaft zur Mehrarbeit und Wochenendarbeit und zur kontinuierlichen Weiterbildung Führungserfahrung wünschenswert Englischkenntnisse gewünscht Was wir Ihnen bieten: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und modernen Unternehmen Herausfordernde Aufgaben und gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten und ehrgeizigen Team Attraktive Vergütung (z.
Vorbereiten und Ausführen von Wartungsarbeiten, Instandsetzungsarbeiten und damit zusammenhängenden Arbeiten an elektrischen Mess-, Steuer- und Regelungsanalagen (EMSR Technik) Ermitteln von Störungsursachen und entsprechende Störungsbeseitigung Durchführen von Sicherheits- und Funktionsprüfungen, Betriebsversuchen, Messungen, Schutzprüfungen, Systembelastungsanalysen, Funktionskontrollen sowie Pflege- und Wartungsarbeiten Ausführen von Schalthandlungen im Bereich der Nieder- und Mittelspannung Fremdfirmenkoordination: Einweisen und Überwachen von Wartungsfirmen Mitwirken bei der Erledigung von Arbeitsaufgaben der Klärwärter Anlagenbetrieb, Maschinelle Schlammentwässerung und Betriebsunterhaltung bei der Abwasser- und Schlammbehandlung Ausführen von Arbeiten zur EMSR-Anlagenanpassung an durch technisch, technologisch oder verfahrenstechnisch bedingte Umbauarbeiten, Erweiterungsbauten sowie Ersatzinvestitionen Teilnehmen am Bereitschaftsdienst Was wir uns wünschen...
Deine Aufgaben als Teamleiter Supply Chain bei Stollwerck: Fachliche und disziplinarische Führung Deines Teams und Organisation, sowie Koordination der bestehenden Aufgaben Planen und Steuern des qualitäts-, kosten- und termingerechten Produktionsablaufes der FertigungsbereicheKontinuierliches Analysieren der bestehenden Planungsstruktur und Optimieren der ArbeitsprozesseSicherstellung der Verfügbarkeit aller Komponenten und Überwachung der MaterialdispositionMitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von SCM Strategien und SzenarienEinhaltung der KPIs und Umsetzung der regionalen sowie der globalen Supply Chain Strategie.Enge Abstimmung mit Produktion, Vertrieb und Logistik, um einen reibungslosen Material- und Informationsfluss sicherzustellen.
Was Sie tun werden: Regelmäßige Betriebsrundgänge zur Zustandskontrolle der Produktions- und Nebenanlagen Planung und Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten in enger Abstimmung mit der Produktion - unter Berücksichtigung der EDV gestützten Arbeitsvorbereitung und der geltenden Arbeitsschutzvorschriften Festlegung und Terminierung von Arbeitsaufträgen und deren Nachverfolgung Eigenverantwortliche Planung des Personal- und Ressourceneinsatzes Fachliche Führung und Anleitung von Mitarbeitenden Umsetzung betrieblicher Vorgaben und Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit Bedarfsermittlung, Planung und Bestellung von Materialien und Ersatzteilen Verfolgung der laufenden Arbeitsaufträge Planung und Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten Störungsbehebung und Fehlersuche Durchführung von Betriebsrundgängen zur Früherkennung von Schwachpunkten Jährliche Durchführung von Sicherheitsunterweisungen Fachlicher Austausch mit anderen Produktionswerken im ROCKWOOL Konzern Verantwortlich für die Einhaltung und Umsetzung der Leadership-Inhalte Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung zum Energieanlagenelektroniker, Elektroniker für Betriebstechnik oder Mechatroniker Abgeschlossene Weiterqualifikation zum Industriemeister Elektrotechnik Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung von Prozessanlagen Gute Kenntnisse in Steuer- und Regelungstechnik (S5/S7 und TIA), HMI System, MS-Office und SAP Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Organisationsgeschick Kostenorientierte- und selbstständige Arbeitsweise Führung der unterstellten Mitarbeiter und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung für den eigenen Tätigkeitsbereich Flexibilität, Teamfähigkeit und Organisationvermögen Bereitschaft zur Mehrarbeit und Wochenendarbeit und zur kontinuierlichen Weiterbildung Englischkenntnisse und Führungserfahrung sind von Vorteil Was wir Ihnen bieten Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und modernen Unternehmen Herausfordernde Aufgaben und gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten und ehrgeizigen Team Attraktive Vergütung (z.
Elektroniker für Betriebstechnik oder Mechatroniker Abgeschlossene Weiterqualifikation zum Industriemeister Elektrotechnik bzw. eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Wartung und Reparatur von Prozessanlagen Gute Kenntnisse in Steuer- und Regelungstechnik (S5/S7 und TIA), HMI System und MS-Office Team- und Kommunikationsfähigkeit Kostenorientierte- und selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung für den eigenen Tätigkeitsbereich und Führung der unterstellten Mitarbeiter Flexibilität, Teamfähigkeit und Organisationvermögen Belastbarkeit sowie Bereitschaft zur Mehrarbeit und Wochenendarbeit und zur kontinuierlichen Weiterbildung Führungserfahrung wünschenswert Englischkenntnisse gewünscht Was wir Ihnen bieten: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und modernen Unternehmen Herausfordernde Aufgaben und gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten und ehrgeizigen Team Attraktive Vergütung (z.
IHRE AUFGABEN • Sie verantworten den strategischen Auf- und Ausbau des Standorts mit voller unternehmerischer Gestaltungsfreiheit • Sie akquirieren aktiv Neukunden und pflegen bestehende Geschäftsbeziehungen auf Management-Ebene • Sie führen und entwickeln Ihr Team zielorientiert und schaffen eine positive Arbeitsatmosphäre • Sie tragen die wirtschaftliche Gesamtverantwortung für Ihren Standort und steuern alle relevanten KPIs • Sie repräsentieren unser Unternehmen professionell in der Region und bauen nachhaltige Netzwerke auf WIR BIETEN • Eine langfristige Perspektive in einem wachstumsstarken Unternehmen • Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigen Komponenten • Umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten und kurze Entscheidungswege • Moderne Arbeitsmittel und professionelle Unterstützung durch die Zentrale • Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt?
.: 169965 RESOLVE, Teil der Remondis-Gruppe, spezialisiert für nachhaltiges Lösemittelrecycling und hochwertige Lösemittelprodukte. So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie planen, steuern und verantworten die Durchführung der Analysen sowie die Auswertung und Dokumentation der Ergebnisse Als fachliche Ansprechperson koordinieren Sie Qualitätskontrollen für Zwischen- und Fertigprodukte und stellen die Einhaltung der Qualitätsstandards sicher Sie entwickeln bestehende Prüfmethoden weiter, optimieren Abläufe und wirken an der Implementierung neuer Analyseverfahren mit Die Sicherstellung der Funktionsfähigkeit unserer modernen Laborgeräte durch die Wartungsplanung, Validierung und Qualitätssicherung, liegen in Ihrer Verantwortung Mit Ihrer Expertise beurteilen Sie „Lösemittel“- Abfälle und -produkte rechtssicher und erstellen fundierte fachliche Bewertungen Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für ein kleines Laborteam bestehend aus zwei Beschäftigten und einer Auszubildenden Darüber hinaus unterstützen Sie andere Fachbereiche, wie z.
An diesen Aufgaben haben Sie Spaß: Kund:innen begeistern: Sie präsentieren unser vielfältiges Produktportfolio rund um Möbel, Ausstattung und Investitionsgüter.Räume gestalten: Gemeinsam mit unseren Kund:innen entwickeln Sie moderne, zukunftsweisende Lebens- und Arbeitswelten – individuell und bedarfsgerecht.Vertriebsprozess steuern: Von der Projektkalkulation über die Angebotserstellung bis hin zur erfolgreichen Vertragsunterschrift übernehmen Sie die Verantwortung.Gebiet ausbauen: Sie pflegen ein starkes Bestandskundenportfolio und nutzen spannende Neukundenpotenziale für weiteres Wachstum.Eigenständig planen: Sie organisieren Ihre Kundentermine selbst und steuern Ihre Vertriebsaktivitäten – unterstützt durch digitale Tools wie Concept Flex, ibau und MS Teams.Markt im Blick behalten: Sie beobachten Trends, analysieren den Wettbewerb und bauen Ihr Netzwerk kontinuierlich aus.
An diesen Aufgaben haben Sie Spaß: Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für die rund 600 Mitarbeitende der WiBU Gruppe – inklusive aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Anforderungen in Zusammenarbeit mit der zweiten Payroll Managerin. Ansprechperson für Mitarbeitende zu allen Fragen rund um Entgeltabrechnung, Lohnsteuer und Sozialversicherung.Pflege der Zeitwirtschaftsdaten und Sicherstellung einer korrekten Datenbasis.Erstellung und Übermittlung aller abrechnungsrelevanten Meldungen an Sozialversicherungsträger, Finanzämter und weitere Behörden.Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie bei gesetzlichen Datenerhebungen und regulatorischen Meldungen.Erstellung und Weiterentwicklung von HR-Reportings, Analysen und Ad-hoc-Auswertungen sowie regelmäßiges Reporting an die Personalleitung.
Außerdem lernst du den Immobilienmarkt zu analysieren, Marketingkonzepte umzusetzen und das technische Gebäudemanagement zu steuern. Du erhältst Einblicke in die Arbeit von Hausmeister*innen und Kundenbetreuer*innen und beschäftigst dich mit dem Forderungsmanagement sowie der Betriebskostenabrechnung.
Vorbereiten und Ausführen von Wartungsarbeiten, Instandsetzungsarbeiten und damit zusammenhängenden Arbeiten an elektrischen Mess-, Steuer- und Regelungsanalagen (EMSR Technik) Ermitteln von Störungsursachen und entsprechende Störungsbeseitigung Durchführen von Sicherheits- und Funktionsprüfungen, Betriebsversuchen, Messungen, Schutzprüfungen, Systembelastungsanalysen, Funktionskontrollen sowie Pflege- und Wartungsarbeiten Ausführen von Schalthandlungen im Bereich der Nieder- und Mittelspannung Fremdfirmenkoordination: Einweisen und Überwachen von Wartungsfirmen Mitwirken bei der Erledigung von Arbeitsaufgaben der Klärwärter Anlagenbetrieb, Maschinelle Schlammentwässerung und Betriebsunterhaltung bei der Abwasser- und Schlammbehandlung Ausführen von Arbeiten zur EMSR-Anlagenanpassung an durch technisch, technologisch oder verfahrenstechnisch bedingte Umbauarbeiten, Erweiterungsbauten sowie Ersatzinvestitionen Teilnehmen am Bereitschaftsdienst Was wir uns wünschen...
.: 169965 RESOLVE, Teil der Remondis-Gruppe, spezialisiert für nachhaltiges Lösemittelrecycling und hochwertige Lösemittelprodukte. So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie planen, steuern und verantworten die Durchführung der Analysen sowie die Auswertung und Dokumentation der Ergebnisse Als fachliche Ansprechperson koordinieren Sie Qualitätskontrollen für Zwischen- und Fertigprodukte und stellen die Einhaltung der Qualitätsstandards sicher Sie entwickeln bestehende Prüfmethoden weiter, optimieren Abläufe und wirken an der Implementierung neuer Analyseverfahren mit Die Sicherstellung der Funktionsfähigkeit unserer modernen Laborgeräte durch die Wartungsplanung, Validierung und Qualitätssicherung, liegen in Ihrer Verantwortung Mit Ihrer Expertise beurteilen Sie „Lösemittel“- Abfälle und -produkte rechtssicher und erstellen fundierte fachliche Bewertungen Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für ein kleines Laborteam bestehend aus zwei Beschäftigten und einer Auszubildenden Darüber hinaus unterstützen Sie andere Fachbereiche, wie z.
Sie übernehmen die ganzheitliche Verantwortung für unser Produktportfolio im Bereich Trinkwasserfilter. Im Sinne des klassischen Produktmanagements steuern Sie den gesamten Produktlebenszyklus – von der Marktanalyse über die Produktdefinition bis hin zur erfolgreichen Markteinführung und Weiterentwicklung.
Werden Sie Teil eines Teams, das mit Leidenschaft und Fürsorge arbeitet – wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgabe: Sie steuern den Pflegeprozess, führen pflegerische Maßnahmen eigenständig und kompetent durch, übernehmen fachgerechte Behandlungspflegen und stellen dabei die medizinische Versorgung sicher.
Werden Sie Teil eines Teams, das mit Leidenschaft und Fürsorge arbeitet – wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgabe: Sie steuern den Pflegeprozess, führen pflegerische Maßnahmen eigenständig und kompetent durch, übernehmen fachgerechte Behandlungspflegen und stellen dabei die medizinische Versorgung sicher.
Sie steuern die Tests, führen diese jedoch nicht selbst durch. Testautomatisierung: Mitwirkung an der Entwicklung und Einführung einer Testautomatisierungsstrategie, die auf die spezifischen Anforderungen einer SAP S/4HANA Umgebung abgestimmt ist.
Sie steuern die Tests, führen diese jedoch nicht selbst durch. Testautomatisierung: Mitwirkung an der Entwicklung und Einführung einer Testautomatisierungsstrategie, die auf die spezifischen Anforderungen einer SAP S/4HANA Umgebung abgestimmt ist.
Ziel ist, ihnen ein Leben in größtmöglicher Selbstbestimmung sowie die volle, wirksame und gleichberechtigte Teilhabe am beruflichen Leben zu ermöglichen. Als Leitung Produktion und Dienstleistungen steuern und entwickeln Sie alle Produktions- und Dienstleistungsbereiche unserer Werkstätten. Sie tragen die Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung, die Qualitätssicherung und die strategische Weiterentwicklung der Angebote – immer mit dem Ziel, die berufliche Teilhabe unserer Klient*innen zu fördern.
Ziel ist, ihnen ein Leben in größtmöglicher Selbstbestimmung sowie die volle, wirksame und gleichberechtigte Teilhabe am beruflichen Leben zu ermöglichen. In dieser zentralen Funktion steuern Sie die fachliche, technische und strategische Entwicklung Ihres Bereichs und prägen maßgeblich die Weiterentwicklung unserer Arbeitswelten und Produkte mit.
Fachkenntnisse / Softwarekenntnisse: Fundierte Kenntnisse der branchenspezifischen Vorschriften und Installationsrichtlinien der o.g. elektrotechnischen Anlagen, Automatisierungs-, Steuer- und Regelungstechnik, sowie im Bereich der Gebäudeleittechnik, Terminplanungssoftware, EDV-Kenntnisse in MS-Office, der AVA-Software (z.B. iTwo) und der einschlägigen Berechnungssoftware setzen wir voraus.
Ziel ist, ihnen ein Leben in größtmöglicher Selbstbestimmung sowie die volle, wirksame und gleichberechtigte Teilhabe am beruflichen Leben zu ermöglichen. Als Leitung Produktion und Dienstleistungen steuern und entwickeln Sie alle Produktions- und Dienstleistungsbereiche unserer Werkstätten. Sie tragen die Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung, die Qualitätssicherung und die strategische Weiterentwicklung der Angebote – immer mit dem Ziel, die berufliche Teilhabe unserer Klient*innen zu fördern.
Ziel ist, ihnen ein Leben in größtmöglicher Selbstbestimmung sowie die volle, wirksame und gleichberechtigte Teilhabe am beruflichen Leben zu ermöglichen. In dieser zentralen Funktion steuern Sie die fachliche, technische und strategische Entwicklung Ihres Bereichs und prägen maßgeblich die Weiterentwicklung unserer Arbeitswelten und Produkte mit.
Auch die Wartung und das Reparieren von Maschinen, um die Betriebsbereitschaft der Maschinen sicherzustellen, sowie das Steuern und Überwachen der Prozessabläufe zählt zu Deinen Aufgaben. Drehen, Bohren und Schleifen gehören zu Deiner täglichen Arbeit. Ihr Profil: Sehr guter Hauptschulabschluss Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Selbstständige Arbeitsweise, räumliches Vorstellungsvermögen und eine schnelle Auffassungsgabe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Sorgfalt und Genauigkeit Gute Deutschkenntnisse Wir bieten: Fundierte und zukunftsorientierte Ausbildung durch qualifizierte Ausbilder Frühe Verantwortungsübernahme und abwechslungsreiche Aufgaben Moderne Arbeitsumgebung und -ausstattung Angenehme Arbeitsatmosphäre, die eigenverantwortliches Handeln fördert und Kreativität unterstützt Attraktive Vergütung sowie Sonderleistungen 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr Großes Angebot an zusätzlichen Sozialleistungen (Betriebliche Krankenzusatzversicherung, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, etc.)
IHRE AUFGABEN Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben Umsetzung von systemseitigen Anpassungen im Entgeltabrechnungssystem (SAP HCM) zusammen mit dem Softwareanbieter Selbstständige Personaladministration und Stammdatenverwaltung Verantwortlich für das Bescheinigungs- und Meldewesen Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Behörden Erster Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen IHR PROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation zum Personalkaufmann (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung wünschenswert Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM von Vorteil sowie sicherer Umgang mit MS-Office Team- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Termintreue Selbstständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise IHRE VORTEILE Wir behandeln Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job Wir ermöglichen Ihnen den Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Wir verfügen über eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Wir führen mit Ihnen ein persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Vorstellungsgespräches beim Unternehmen Wir ermöglichen Ihnen persönliche Kontakte zu Entscheidern und geben Ihnen hilfreiche Informationen Wir beraten Sie zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Unsere Leistung ist absolut kostenlos für Sie als Bewerber (m/w/d) Werden Sie aktiv!
Es erwartet Sie eine langfristige Perspektive in einem modernen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, einer offenen Unternehmenskultur und viel Raum für Eigenverantwortung.In Ihrer Funktion berichten Sie direkt an die Geschäftsführung und vertreten den Bereichsverantwortlichen in allen strategischen und operativen IT-Belangen. Sie sind erste Ansprechperson für das operative Tagesgeschäft, steuern Projekte eigenverantwortlich und bringen Ihre Expertise aktiv in die strategische Weiterentwicklung der IT ein. Als integrative Führungskraft arbeiten Sie eng mit den Bereichen Projektmanagement, Operations, Data und Controlling zusammen und vertreten die IT auch in bereichsübergreifenden Initiativen und Gremien.Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in leitender IT-Funktion, idealerweise im Mittelstand Erfahrung in der Führung von Teams sowie in der Steuerung externer IT-Partner Fundierte Kenntnisse in IT-Architekturen, Netzwerken, IT-Security und Applikationsmanagement Praxis in der Einführung und dem Betrieb von Systemen (Cloud, ERP, DMS, Ticketsysteme) Strategisches Denken, Umsetzungsstärke und ausgeprägte KommunikationsfähigkeitUnbefristete Festanstellung mit AT Vertrag Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten möglich Führungsrolle mit Entwicklungspotenzial Hochmoderne IT-Umgebung und anspruchsvolle Projektlandschaft Standort Berlin mit sehr guter Verkehrsanbindung Kollegiales Arbeitsklima und flache HierarchienAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Deine Aufgaben Du übernimmst die fachliche Führung für dein Team in der Intralogistik - du arbeitest in Frühschicht Die Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs in deinem Bereich sowie einer stabilen, effizienten und zielorientierten Produktionsversorgung des KHS Standortes Dortmund und die Zuteilung von Aufgaben sind für dich selbstverständlich Du stellst die Qualitäts- und Leistungsziele deines Teams sicher und verlierst dabei die individuellen Entwicklungsziele jedes Einzelnen nicht aus den Augen Dein Profil Du verfügst über Berufspraxis in der Intralogistik und kannst bereits erste Führungserfahrung vorweisen Du hast praktische Erfahrungen mit einem Lagerverwaltungssystem, vorzugsweise SAP EWM und bist geübter Nutzer von MS Office Als ständiger Ansprechpartner hast du Spaß an der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit Teamleitungen, Mitarbeitenden und dem Kunden Idealerweise verfügst du über einen Flurförderschein sowie einen Nachweis zur Eignung für Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten Du bist eine durchsetzungsstarke und überzeugende Führungskraft, arbeitest gerne im Team und verstehst es, deine Mitarbeitenden zu entwickeln, zu coachen und zu motivieren Darüber hinaus bringst du eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit Du willst etwas verändern und uns jeden Tag ein bisschen besser machen Unser Angebot Bei der LFP GmbH arbeiten wir als Team am Gesamterfolg der KHS GmbH mit.
Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 90.000 bis 110.000 EUR29 Tage UrlaubArbeiten in einer modernen KanzleiFlexible Arbeitszeiten und mobiles ArbeitenIndividuelle Einarbeitung mit Mentor Kurze, schnelle EntscheidungswegeGezielte Personalentwicklung Regelmäßige WeiterbildungenZugang zu den wichtigsten FachmedienTeilnahme am Entwicklungsprogramm der eigenen Akademiedie Chance einer zeitnahen Beteiligung am Unternehmendie Unterstützung von zentralen Fachabteilungen Das sind Ihre Aufgaben: Sie beraten Ihre privaten genauso wie Ihre mittelständischen Mandanten vollumfänglich und zielgruppenorientiert zu steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Sie führen Ihren Standort fachlich und disziplinarisch Die Personalplanung gehört ebenso in Ihren Verantwortungsbereich wie die Ablauforganisation an Ihrem Standort Fachlich koordinieren und verantworten Sie das Tagesgeschäft (Jahresabschlüsse, Einnahmen-Überschuss-Rechnungen, Finanzbuchführungen, Steuererklärungen und Lohnbuchführungen) In Ihrem Terminkalender sind die quartalsweisen Standortleitersitzungen sowie regelmäßige Mitarbeiterbesprechungen fest verankert Sie nehmen an internen Veranstaltungen teil und engagieren sich in standortübergreifenden Projekten Ihrer Wahl Das bringen Sie mit: Sie sind Steuerberater und kennen sich bestens im Steuer- und Rechnungswesen aus Sie schauen auf mehrjährige Berufserfahrung als Steuerberater zurück und haben vielleicht bereits Führungserfahrung gesammelt Die Führungsrolle macht Ihnen Spaß und Sie möchten diese gerne annehmen oder ausbauen DATEV gehört idealerweise für Sie zum HandwerkszeugMit den gängigen MS-Office Programmen kommen Sie gut zurechtEine umfangreiche und auf die Bedürfnisse zugeschnittene Beratung liegt Ihnen am HerzenEs macht Ihnen Freunde mit unterschiedlichen Menschen zu arbeiten und mit verschiedenen Führungsebenen zu interagierenWirtschaftliche Zusammenhänge erschließen sich Ihnen leichtIhre Arbeitsweise ist strukturiert, durchdacht, vorausschauend und anleitendDiskretion und Loyalität sind für Sie selbstverständlich Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Du bist bereit, in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen durchzustarten, das den internationalen Warenverkehr mit voller Fahrt vorantreibt? Hier wartet deine Gelegenheit, den Seefracht Export zu steuern und deine Karriere auf die nächste Stufe zu bringen – wir bringen dich mit dem perfekten Arbeitgeber zusammen! Ich freue mich auf deine Bewerbung!
DIES SIND IHRE AUFGABEN: Disponieren und Beschaffen von Kaufteilen und Baugruppen für die ProduktionErstellen und Versenden von BANFen, Bestellungen/Rahmenabrufen sowie Bearbeiten von AuftragsbestätigungenÜberwachen und Pflegen von Terminen und der BeständeAnmahnen von Lieferrückständen und Ergreifen von Maßnahmen bei StörungenÜberwachen der Wareneingänge und steuern der eingehenden TeileBerichtswesens zur Materialverfügbarkeit und Bedarfsvorschauen für die LieferantenVerhandeln mit LieferantenBearbeiten technischer Änderungen in Abstimmung mit den FachabteilungenDurchführen von Logistik- und IT-Projekten wie z.B.
Steuerfachangestellte (m/w/d) – Bilanzbuchhalter (m/w/d) Das dürfen Sie erwarten: Vielfältige Aufgaben mit direktem Mandantenkontakt Flexible Arbeitszeiten und individuell anpassbare Arbeitsmodelle Kontinuierliche Weiterbildungen intern und extern Perspektiven zur beruflichen Weiterentwicklung – auf Wunsch bis zum Steuerberater (m/w/d) Gesundheitsfördernde Angebote wie Sportprogramme Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Ihr zukünftiger Verantwortungsbereich: Selbstständige Betreuung eines festen Mandantenkreises Eigenverantwortliche Erstellung von Steuererklärungen für Unternehmen aller Rechtsformen Optional: Erstellung von Einkommensteuererklärungen für Privatpersonen Anfertigung von Jahresabschlüssen und Gewinnermittlungen Kommunikation mit Finanzämtern, Krankenkassen und weiteren Institutionen Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit steuerlichem Schwerpunkt Idealerweise Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder Steuerfachwirt (m/w/d) (kein Muss) Sicherer Umgang mit der Erstellung von Steuererklärungen , ggf. mit Schwerpunkt Einkommensteuer Kommunikationsfreude und serviceorientierter Umgang mit Mandanten Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des erfolgreichen Teams! Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 09.03.2026 Branche: Steuern Tätigkeitsbereich: Steuerfachangestellter (m/w/d) Einsatzort: Oldenburg Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 406863A45241
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie übernehmen die strategische und operative Verantwortung für zwei Werke, Einkauf, Supply Chain und Qualität, steuern die komplette Wertschöpfungskette und entwickeln sie weiter Sie managen effektiv und effizient die zunehmende Komplexität aufgrund von Wachstum, Diversifizierung und Liefernetzwerken Sie arbeiten eng mit der lokalen Geschäftsführung sowie der Zentrale in Schweden zusammen DAS BRINGEN SIE MIT Ausbildung zum Lebensmitteltechnologen, -techniker, -meister o. ä. mit Erfahrungen und Erfolgen in Führungspositionen Fundierte Erfahrung mit ERP- bzw.
Du wirkst an Jahresabschlüssen mit (Berechnung/Review laufender und latenter Steuern). Du begleitest steuerliche Betriebsprüfungen, erkennst Risiken früh und leitest Maßnahmen ab. Du bringst dich in Sonderprojekte ein (z.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Unternehmen mit langjähriger Marktpräsenz und einer stabilen Position in seinem Segment Die Organisation beschäftigt mehrere tausend Mitarbeitende an verschiedenen deutschen Standorten und ist Teil einer global aufgestellten Unternehmensgruppe mit Präsenz in Europa, Amerika und Asien Das Unternehmen legt großen Wert auf klare Strukturen, nachhaltiges Wachstum und eine moderne, zukunftsorientierte Ausrichtung Hohe Qualitätsstandards, kontinuierliche Weiterentwicklung sowie ein professionelles, zugleich wertschätzendes Arbeitsumfeld prägen die Unternehmenskultur Für dieses anspruchsvolle und dynamische Umfeld suchen wir engagierte und motivierte Persönlichkeiten, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und die Weiterentwicklung des Unternehmens aktiv mitzugestalten Sie führen ein mehrköpfiges Team und entwickeln dieses fachlich wie organisatorisch weiter Sie stellen reibungslose Prozesse für einen großen Unternehmensstandort sicher Sie verantworten effiziente und qualitativ hochwertige HR-Prozesse über den gesamten Employee Life Cycle hinweg Sie sorgen für die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen, tariflichen und internen Vorgaben Sie treiben Optimierungen und die Digitalisierung von HR-Prozessen und HR-Systemen aktiv voran Sie arbeiten eng mit verschiedenen HR-Schnittstellen sowie internen Fachbereichen zusammen Sie steuern externe Dienstleister und arbeiten konstruktiv mit internen Gremien zusammen Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen Berufserfahrung im Bereich HR-Operations oder HR-Services mit, idealerweise mit erster Leitungs- oder Teilprojektverantwortung Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Sie haben Erfahrung im Umgang mit modernen HR-Systemen, z.B. cloud-basierten oder globalen HR-Lösungen Sie verfügen über ein tiefes Prozessverständnis sowie ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten Sie arbeiten serviceorientiert, kommunikationsstark und bringen Führungskompetenz mit Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache sehr sicher Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Sie arbeiten in einer modernen, zukunftsorientierten Arbeitsumgebung mit professionellen Strukturen Sie erhalten ein strukturiertes Onboarding und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten Sie nutzen vielfältige Gesundheits- und Fitnessangebote Sie profitieren von attraktiven Vergünstigungen über ein umfangreiches Benefit-Programm Sie haben die Möglichkeit, ein Dienstfahrrad über ein entsprechendes Modell zu beziehen Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung bis zu 135.000 Brutto Jahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Lukas Reinhardt Referenznummer 862577/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lukas.reinhardt@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Nicht zuletzt nutzen Sie Ihre Fachkompetenz und Ihre Kenntnisse des Steuer- und Finanzrechts in der Vorbereitung von Jahresabschlüssen. Das zeichnet Sie aus: Ihre erfolgreiche Ausbildung / Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d), Steuerfachangestellter (m/w/d), Betriebswirt für Rechnungswesen (m/w/d) oder eine kaufmännische Ausbildung (z.B.
Das beweisen nicht nur unsere Mitarbeiter im täglichen Einsatz, sondern auch unsere Google und kununu-Bewertung der BS Benli GmbH von 4,9 sowie eine Weiterempfehlungsrate von 100%. Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 11.03.2026 Branche: Steuern Tätigkeitsbereich: Steuerfachangestellter (m/w/d) Einsatzort: Gütersloh Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 406863A15463
Das beweisen nicht nur unsere Mitarbeiter im täglichen Einsatz, sondern auch unsere Google und kununu-Bewertung der BS Benli GmbH von 4,9 sowie eine Weiterempfehlungsrate von 100%. Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 11.03.2026 Branche: Steuern Tätigkeitsbereich: Steuerfachangestellter (m/w/d) Einsatzort: Münster Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 406863A15465
Das beweisen nicht nur unsere Mitarbeiter im täglichen Einsatz, sondern auch unsere Google und kununu-Bewertung der BS Benli GmbH von 4,9 sowie eine Weiterempfehlungsrate von 100%. Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 11.03.2026 Branche: Steuern Tätigkeitsbereich: Steuerfachangestellter (m/w/d) Einsatzort: Warendorf Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 406863A15256