Jahr: 1.455 €) * Abwechslung – Auf Dich warten täglich neue Herausforderungen rund um Planen, Steuern, Programmieren, Verdrahten, Verkabeln und Instandhalten Moderne Ausstattung – Du bekommst eine umfassende praktische und theoretische Ausbildung mit modernster elektronischer Ausrüstung Aufgaben – Du darfst sofort mit anpacken und lernst alles rund um die Einrichtung der Baustromversorgung (Montage, Demontage, Inbetriebnahme), das Arbeiten an elektrischen und elektronischen Geräten und Anlagenteilen, die Verdrahtung und Verkabelung dieser Geräte und die Durchführung von Sicherheitsprüfungen und Fehlersuchen Selbständiges Arbeiten - Du übernimmst die Wartung, Instandhaltung und Prüfung von Baustromverteilern und elektrischen Arbeitsmitteln auf der Baustelle sowie in der Werkstatt Ausbildung – Deine praktische Ausbildung findet in Zusammenarbeit mit modernen Ausbildungswerkstätten sowie durch Einsätze an verschiedenen Arbeitsplätzen und Standorten von Zeppelin Rental in Deiner Region statt.
Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein führender Anbieter im Bereich produzierende Industrie und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter Steuern Führung, Coaching und Weiterentwicklung des Tax-Teams für Umsatz- und ErtragsteuernUnterstützung der Führungskraft bei strategischen Steuerprojekten und AnalysenSicherstellung der internationalen Umsatzsteuer-Compliance und DatenqualitätEntwicklung und Umsetzung globaler Tax-Strategien und Governance-StrukturenSteuerliche Bewertung komplexer internationaler GeschäftsvorfälleSteuerung und Überwachung externer Dienstleister und Outsourcing-PartnerBetreuung von Steuerprüfungen und Kommunikation mit SteuerbehördenEinsatz von Tax Technology zur Automatisierung und EffizienzsteigerungBeobachtung steuerlicher Entwicklungen und Ableitung von Maßnahmen Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit steuerlichem Schwerpunkt oder eine ähnliche Qualifikation.Berufspraxis im internationalen Steuerrecht mit Führungserfahrung im Konzernumfeld oder in der SteuerberatungNachweisliche Erfolge in der Führung von Teams sowie in der Steuerung anspruchsvoller SteuerprojekteFundierte Expertise in ERP-Systemen, idealerweise SAP S/4HANAErfahrung mit Tax-Technology-Tools und Automatisierung (z.B.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein deutschlandweit agierendes Dienstleistungsunternehmen mit stabiler Marktpräsenz Entgeltabrechnung für gewerbliche Mitarbeitende - Eigenständige Erstellung der monatlichen Abrechnung unter Berücksichtigung tariflicher, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher VorgabenDie Abrechnung erfolgt über ein internes System / CRMPersonalverwaltung über den gesamten Beschäftigungszyklus - Erstellung von Arbeitsverträgen bis hin zu ArbeitszeugnissenBeratung und Ansprechpartner - Unterstützung der gewerblichen Mitarbeitenden und Führungskräfte bei Fragen rund um Entgelt und Personalthemen, Regelmäßiger Kontakt und Austausch mit den bundesweiten NiederlassungenSorgfältige Eingabe, Pflege und Kontrolle sämtlicher Personaldaten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im PersonalwesenFundierte Kenntnisse im Steuer- und SozialversicherungsrechtErfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise im gewerblichen BereichStrukturierte, präzise Arbeitsweise sowie Belastbarkeit bei unterschiedlichen AnforderungenHohe Motivation, Flexibilität und Bereitschaft, sich neuen Aufgaben zu stellenDiskretion und Integrität im Umgang mit sensiblen Daten sowie offene, respektvolle KommunikationSicherer Umgang mit MS Office und generelle IT-Affinität (papierloses Arbeiten) Gleitzeit, 30 Tage UrlaubMöglichkeit zu bis zu 3 Tagen pro Woche Homeoffice nach erfolgreicher Einarbeitungszeit.
Erstellung von Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen im Bereich der PersonalkostenDurchführung und Unterstützung bei der PersonalkostenrechnungBildung, Bearbeitung und Überwachung von Rückstellungen im PersonalbereichPflege und Abstimmung relevanter LohnkontenAnsprechpartner für die Fach- und Führungskräfte in personalrelevanten FragestellungenDurchführung der Gehaltsabrechnung sowie Personaladministration für einen festen, überschaubaren Mitarbeitendenkreis Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische AusbildungErste praktische Erfahrungen in der PersonalsachbearbeitungGute Kenntnisse im Personalwesen sowie im Steuer- und SozialversicherungsrechtAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und serviceorientiertes AuftretenStrukturierte, sorgfältige und selbstständige ArbeitsweiseTeamgeist, Zuverlässigkeit und hohe GenauigkeitSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung30 Urlaubstage pro JahrMöglichkeit, nach erfolgreicher Einarbeitung bis zu drei Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeitenModerne technische Ausstattung inklusive Hardware und Bürostuhl für das HomeofficeEin vollständig digitalisierter Arbeitsplatz in einem papierlosen BüroBetriebliche AltersvorsorgeAngenehmes Arbeitsklima mit regelmäßigen MitarbeitereventsZuschuss zum Deutschland-Ticket als JobticketIndividuelle und sorgfältige Einarbeitung, abgestimmt auf Ihre Qualifikationen und ErfahrungenVielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungAktive Mitgestaltung von Unternehmensprozessen und Weiterentwicklung des UnternehmensHansefit-Kooperation mit Zuschuss zu Fitness-, Schwimm- und Gesundheitsangeboten im gesamten Verbund Gehaltsinformationen Das Einstiegsgehalt richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung und liegt zwischen 45.000 € - 55.000 €.
Ihre Aufgaben: Wartung und Instandhaltung der ProduktionsanlagenOptimierung von automatisierten Prozessen in der FertigungBei Störungen der Anlagen Fehlersuche, Behebung und Auswertung für Zukünftige FälleÜberwachung der Steuerungen & Programmierung im SPS BereichBearbeiten durch Mess-, Steuer- und RegelsystemeAustausch von VerschleißteilenNachbestellung von Bauteilen und Werkzeugen im ERP-SystemAbnahme bei der Regelmäßigen Wartung mit passender DokumentationAbstimmung mit Kollegen m/w/d für die Dauerhafte Sicherstellung der Schichtabdeckung für Notfälle und Anlagenausfall Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrobereich zum Beispiel: Elektroniker für Automatisierungstechnik, Elektroniker - Automatisierungs- und Systemtechnik, Mechatroniker, Elektroniker - Betriebstechnik, Industrieelektriker, Energieanlagenelektroniker oder vergleichbarBerufserfahrung in der Instandhaltung von Anlagen und MaschinenKenntnisse in der Steuerungstechnik (Siemens S7 / TIA)Minimal Grundlangen in der Programmierung von Mess-, Steuer- und RegelsystemenIn MS Office Gute Anwendungen und erste Erfahrung mit ERP SystemKommunikatives DeutschTeamfähigkeit und positive ArbeitseinstellungBereitschaft zur Schichtarbeit Unser Angebot für Sie: Sicherer Arbeitsplatz in Festanstellung nach GVP - TarifvertragFlexible Arbeitszeitmodelle Vollzeit, Teilzeit, Schichtarbeit oder Viertagewoche möglichAttraktive Vergütung Pünktliche Bezahlung, Abschlagszahlungen und BranchenzuschlägeTop-Ausstattung Hochwertiges Werkzeug von Würth und kostenlose ArbeitskleidungWeiterbildung und Karrierechancen Hohe Übernahmechance und QualifizierungsangeboteZusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und UrlaubsgeldMitarbeiter-Benefits Prämiensystem "Kollegen werben Kollegen" und persönliche BetreuungNutzen Sie diese Chance und starten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!
Ihre Aufgaben: Selbständiges Aufbauen und Verdrahten von Schaltschränken nach Plan Errichten von Schaltschränken und Schaltschrankgruppen Prüfung und Inbetriebnahme der Anlagen Dokumentation von Stück- und Kabellisten Mechanische Bearbeitung und Montage von Schaltschränken Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker m/w/d oder Mechatroniker m/w/d oder eine vergleichbare Berufsausbildung Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik Erfahrung im Schaltschrankbau Eine strukturierte, lösungs- und zielorientierte ArbeitsweiseGutes Zeitmanagement für die geplante Fertigstellung von Auftragen Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung Unser Angebot für Sie: Sicherer Arbeitsplatz in Festanstellung nach GVP - TarifvertragFlexible Arbeitszeitmodelle Vollzeit, Teilzeit, Schichtarbeit oder Viertagewoche möglichAttraktive Vergütung Pünktliche Bezahlung, Abschlagszahlungen und BranchenzuschlägeTop-Ausstattung Hochwertiges Werkzeug von Würth und kostenlose ArbeitskleidungWeiterbildung und Karrierechancen Hohe Übernahmechance und QualifizierungsangeboteZusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und UrlaubsgeldMitarbeiter-Benefits Prämiensystem "Kollegen werben Kollegen" und persönliche BetreuungNutzen Sie diese Chance und starten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!
Ihre Aufgaben: Als Ansprechperson für interne und externe Kunden m/w/d stehen Sie ihnen bei tariflichen sowie steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen zur SeiteSicherstellung der Kundenzufriedenheit - termingerechte und korrekte Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnungen sowie jährlichen AbschlussarbeitenSie stehen in ständigem Austausch mit internen und externen Kunden m/w/dSelbständig Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen für einen definierten Kundenkreis In diesem Rahmen bearbeiten Sie auch die Personalstamm- und Bewegungsdaten und übernehmen das Melde- und Bescheinigungswesen sowie die Korrespondenz mit Behörden und Sozialversicherungsträgern Sie erstellen personalrelevante Statistiken und Reports Sie unterstützen aktiv bei der kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung der Entgeltprozesse Sie bringen Ideen zur Weiterentwicklung des HR-Produktportfolios ein und arbeiten an der Umsetzung mit Das zeichnet Sie aus: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.
Im Dezernat 3 -Gebäudemanagement- ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen: Ingenieurin oder Ingenieur (m/w/d; FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Hochbau (EntgGr. 12 TV-L, 100 %) Ihre Stelle im Überblick Sie wirken mit bei der Vergabe von Planungs- sowie Bauleistungen.Sie steuern externe Planungsbüros bei Bauprojekten in der Planung sowie Durchführung in allen Leistungsphasen der HOAI.Sie leiten und koordinieren Bauprojekte und sind verantwortlich für die Abstimmungen mit internen und externen Stellen.Zu Ihren Aufgaben gehören die Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen sowie Rechnungsprüfung und Raumnutzungsangelegenheiten.
Die Stelle ist im Fachgebiet NLP des Instituts für Künstliche Intelligenz angesiedelt. Wir erforschen, wie sich das Verhalten von LLMs steuern lässt, um menschliche Sprache in fairer, vertrauenswürdiger und erklärbarer Weise zu bewerten, erzeugen und anzupassen. Ausgehend von aktuellen NLP-Techniken, wie Instruction Fine-Tuning und Reinforcement-Learning-basiertem Alignment untersuchen wir interdisziplinäre Fragen zu Argumentation und Erklärungen im Bildungsbereich und den Sozialwissenschaften.
abgeschlossene Ausbildung als OTA (m/w/d) oder als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Fachweiterbildung OPErfahrung in der Herz-, Thorax-, Transplantations- oder Gefäßchirurgie ist ein echtes Pluserste Führungserfahrung oder klarer Wille, Verantwortung zu übernehmenStruktur, Entscheidungsstärke und ein gutes Gespür für Menschen Und jetzt mal Klartext Du willst nicht nur mitlaufen, sondern Abläufe im OP aktiv steuern und dein Team stärken? Dann passt das hier ziemlich gut. Du bekommst schnell Feedback kein langes Warten.Melde dich einfach per Telefon, Mail oder WhatsApp.
Sie verantworten den reibungslosen technischen und fachlichen Betrieb der Lucanet-Plattform sowie des Lucanet Closing PilotsDabei sind Sie für die Betreuung und Weiterentwicklung von Schnittstellen, APIs und Datenintegrationen zuständigSie steuern interner Stakeholder sowie externer Dienstleister und sind die Zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT und externen PartnernDes Weiteren arbeiten Sie bei Integrations- und Optimierungsprojekten im Anwendungsumfeld mitDabei erstellen und pflegen Sie die Betriebs-, Architektur- und DokumentationsunterlagenZudem unterstützen Sie beim Aufbau eines nachhaltigen Betriebskonzepts im Oracle-UmfeldSowie bei der Sicherstellung eines stabilen, qualitativen und regelkonformen Anwendungsbetriebs Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-UmfeldDarüber hinaus verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung im Application Management, Integrationsmanagement oder Solution ManagementSie bringen fundierte Kenntnisse im Umgang mit APIs, Schnittstellen, Systemintegrationen und Datenflüssen mitSie konnten bereits Erfahrungen in der Betreuung, Integration oder Weiterentwicklung von Business Applications sammelnSie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten ausZudem verfügen Sie über Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT-Abteilungen und externen DienstleisternSie sind in der Lage, technische und fachliche Anforderungen gleichermaßen zu verstehen und zielgruppengerecht zu kommunizierenEine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil abVerhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt Sie profitieren von einer abwechslungsreichen Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen mit einem spannenden und vielseitigen AufgabenfeldWährend des gesamten Bewerbungsprozesses werden Sie persönlich begleitet und erhalten jederzeit Unterstützung durch einen festen AnsprechpartnerAuch während des laufenden Projekteinsatzes steht Ihnen unser Team beratend zur SeiteDarüber hinaus profitieren Sie von einem großzügigen Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl Abgerundet wird das Angebot durch einen jährlichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen.
Steuerfachangestellte (m/w/d) Berufseinsteiger - Vollzeit - Hannover Steuer-Profis aufgepasst - Werde Teil des coolsten Teams in Deiner Region! Wir suchen aktuell im Auftrag der Wollny Personal GmbH eine motivierte Steuerfachangestellte (m/w/d) als Berufseinsteiger in DEINER Region!
Steuerfachangestellte (m/w/d) Schwerpunkt Lohn & Gehalt - Vollzeit - Hannover Steuer-Profis aufgepasst - Werde Teil des coolsten Teams in Deiner Region! Wir suchen aktuell im Auftrag der Wollny Personal GmbH eine motivierte Steuerfachangestellte (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn & Gehalt in DEINER Region!
Finanzbuchhalter (m/w/d) - Vollzeit | Teilzeit - Hannover Steuer-Profis aufgepasst - Werde Teil des coolsten Teams in Deiner Region! Wir suchen aktuell im Auftrag der Wollny Personal GmbH einen motivierten Finanzbuchhalter (m/w/d) in DEINER Region!
Ihre Aufgaben: Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycles, inklusive der personaladministrativer SachbearbeitungErstellung und Prüfung der monatlichen Gehaltsabrechnungen für einen definierten Abrechnungskreis unter Berücksichtigung aktueller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher VorgabenBeratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden bei Fragestellungen rund um Entgeltabrechnungen, Personalprozessen und arbeitsvertraglichen ThemenErstellung elektronischer Meldungen und Bescheinigungen sowie Durchführung aussagekräftiger Auswertungen und Reports mit P&I LOGA Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im PersonalwesenMehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung mit Kenntnissen in der EntgeltabrechnungSehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie ein ausgeprägtes Verständnis für personalwirtschaftliche ZusammenhängeAnwenderkenntnisse in P&I LOGA sowie eine ausgeprägte Affinität zu digitalen HR- und IT-Systemen Ihre Vorteile bei unserem Kunden: Soziale Leistungen, wie zum Beispiel:Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zu vermögenswirksamen LeistungenHeiligabend und Silvester sind arbeitsfreiZahlreiche Vergünstigungen auf Veranstaltungen, Fitnessstudio, Leihwagen, Hotels, den Kauf eines E-Bikes u. v. m.Persönliches Gesundheitsbudget für die Teilnahme an Gesundheitskursen von KrankenkassenFinanzielle Unterstützung für Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen, Hörgeräte, Geburten und eine private Krankentagegeldversicherung Die Mitgestaltung und Optimierung von Prozessen Eine sinnstiftende Tätigkeit mit der Möglichkeit, etwas zu bewegen Sind Sie bereit für etwas Neues?
Ihre Aufgaben: Erstellung und Prüfung der monatlichen Gehaltsabrechnungen für einen definierten Abrechnungskreis unter Berücksichtigung aktueller steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben, inklusive Vor- und NachbereitungErstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Begleitung von Sozialversicherungs- und SteuerprüfungenErstellung und fristgerechte Abwicklung sämtlicher elektronischer Meldungen und BescheinigungenErstellung personalrelevanter Statistiken und Reports für die MandantenAnsprechperson für Kunden bei Fragestellungen rund um die Entgeltabrechnung Aufbau und Pflege mit den Mandanten Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit entsprechender Weiterbildung oder Schwerpunkt im PersonalwesenMehrjährige Berufserfahrung in der eigenständigen Gehalts- und EntgeltabrechnungSehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie ein sicherer Umgang mit den gesetzlichen VorgabenAnwenderkenntnisse in P&I LOGA sind wünschenswert Ihre Vorteile bei unserem Kunden: Soziale Leistungen, wie zum Beispiel:Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zu vermögenswirksamen LeistungenHeiligabend und Silvester sind arbeitsfreiZahlreiche Vergünstigungen auf Veranstaltungen, Fitnessstudio, Leihwagen, Hotels, den Kauf eines E-Bikes u. v. m.Persönliches Gesundheitsbudget für die Teilnahme an Gesundheitskursen von KrankenkassenFinanzielle Unterstützung für Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen, Hörgeräte, Geburten und eine private Krankentagegeldversicherung Die Mitgestaltung und Optimierung von Prozessen Eine sinnstiftende Tätigkeit mit der Möglichkeit, etwas zu bewegen Sind Sie bereit für etwas Neues?
Entgeltabrechnung für einen definierten Abrechnungskreis von ca. 250 bis 300 Mitarbeitenden Erstellung und Prüfung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben Personaladministration und Sachbearbeitung entlang des gesamten Mitarbeiter-Lifecycles Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu Entgeltabrechnung, Personalprozessen und Arbeitsverträgen Erstellung elektronischer Meldungen und Bescheinigungen sowie Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens Abrechnung und personalwirtschaftliche Auswertungen mit P&I LOGA So überzeugst du unseren Kunden...
Das steht auf deiner To-Do-Liste: Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen festgelegten Mitarbeiterkreis unter Einhaltung sämtlicher steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen einschließlich aller vor- und nachgelagerten TätigkeitenErstellung der Monats- und Jahresabschlüsse sowie Unterstützung bei Sozialversicherungs- und SteuerprüfungenAnfertigung von elektronischen Meldungen, Bescheinigungen, personalrelevanter Statistiken und ReportsAnsprechpartnerin für Kunden bei Fragestellungen rund um die EntgeltabrechnungEnge Zusammenarbeit mit den Mandanten Bring dein Potenzial zum Vorschein: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Steuerfachangestellte, Kaufmann/-frau für Büromanagement oder vergleichbarPraktische Erfahrung in der GehaltsabrechnungSehr gute Fachkenntnisse im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtIdealerweise umfassende Kenntnisse mit P&I LOGAAusgeprägte IT-AffinitätZeit für deinen nächsten Move im Job!
So sieht dein Daily Work aus: Betreuung der Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt sowie Bearbeitung aller personalbezogenen VorgängeErstellung und Prüfung der monatlichen Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung der geltenden steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben für einen festen MitarbeiterbereichBetreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden bei allen Fragen zu Gehaltsabrechnung, Personalthemen und ArbeitsverträgenBearbeitung von Meldungen und Bescheinigungen sowie Erstellung von Auswertungen mit P&I LOGA Zeig, wofür du brennst: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Steuerfachangestellte, Kaufmann/-frau für Büromanagement oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalsachbearbeitung inkl.
eigenständige Betreuung eines definierten Abrechnungsbereichs von der Vorbereitung über die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung bis zur Nachbereitung sichere Umsetzung der aktuellen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben in der Entgeltabrechnung Bearbeitung der personalbezogenen Themen rund um Monats- und Jahresabschlüsse fachliche Begleitung von Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen Abwicklung des elektronischen Melde- und Bescheinigungswesens Aufbereitung personalrelevanter Kennzahlen, Statistiken und Reports für die betreuten Mandanten kompetente Ansprechperson für unterschiedliche Mandanten bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung tägliche Arbeit in der Entgeltabrechnung und bei Auswertungen mit P&I LOGA So überzeugst du unseren Kunden...
Unser Leistungsspektrum an kundenspezifischen Lösungen umfasst Klimatisierung durch VRF/Wärmepumpentechnik, Klima- & Lüftungstechnik, Reinraumtechnik, Kältetechnik, Heizungstechnik sowie Mess-, Steuer- & Regelungstechnik. Unsere familiäre Kultur ist geprägt durch gegenseitige Unterstützung, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und persönliche Verantwortung.
Unser Leistungsspektrum an kundenspezifischen Lösungen umfasst Klimatisierung durch VRF/Wärmepumpentechnik, Klima- & Lüftungstechnik, Reinraumtechnik, Kältetechnik, Heizungstechnik sowie Mess-, Steuer- & Regelungstechnik. Unsere familiäre Kultur ist geprägt durch gegenseitige Unterstützung, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und persönliche Verantwortung.
Unser Leistungsspektrum an kundenspezifischen Lösungen umfasst Klimatisierung durch VRF/Wärmepumpentechnik, Klima- & Lüftungstechnik, Reinraumtechnik, Kältetechnik, Heizungstechnik sowie Mess-, Steuer- & Regelungstechnik. Unsere familiäre Kultur ist geprägt durch gegenseitige Unterstützung, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und persönliche Verantwortung.
Unser Leistungsspektrum an kundenspezifischen Lösungen umfasst Klimatisierung durch VRF/Wärmepumpentechnik, Klima- & Lüftungstechnik, Reinraumtechnik, Kältetechnik, Heizungstechnik sowie Mess-, Steuer- & Regelungstechnik. Unsere familiäre Kultur ist geprägt durch gegenseitige Unterstützung, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und persönliche Verantwortung.
Unser Leistungsspektrum an kundenspezifischen Lösungen umfasst Klimatisierung durch VRF/Wärmepumpentechnik, Klima- & Lüftungstechnik, Reinraumtechnik, Kältetechnik, Heizungstechnik sowie Mess-, Steuer- & Regelungstechnik. Unsere familiäre Kultur ist geprägt durch gegenseitige Unterstützung, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und persönliche Verantwortung.
Sie verantworten den reibungslosen technischen und fachlichen Betrieb der Lucanet-Plattform sowie des Lucanet Closing Pilots Dabei sind Sie für die Betreuung und Weiterentwicklung von Schnittstellen, APIs und Datenintegrationen zuständig Sie steuern interner Stakeholder sowie externer Dienstleister und sind die Zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT und externen Partnern Des Weiteren arbeiten Sie bei Integrations- und Optimierungsprojekten im Anwendungsumfeld mit Dabei erstellen und pflegen Sie die Betriebs-, Architektur- und Dokumentationsunterlagen Zudem unterstützen Sie beim Aufbau eines nachhaltigen Betriebskonzepts im Oracle-Umfeld Sowie bei der Sicherstellung eines stabilen, qualitativen und regelkonformen Anwendungsbetriebs Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld Darüber hinaus verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung im Application Management, Integrationsmanagement oder Solution Management Sie bringen fundierte Kenntnisse im Umgang mit APIs, Schnittstellen, Systemintegrationen und Datenflüssen mit Sie konnten bereits Erfahrungen in der Betreuung, Integration oder Weiterentwicklung von Business Applications sammeln Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten aus Zudem verfügen Sie über Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT-Abteilungen und externen Dienstleistern Sie sind in der Lage, technische und fachliche Anforderungen gleichermaßen zu verstehen und zielgruppengerecht zu kommunizieren Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt Sie profitieren von einer abwechslungsreichen Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen mit einem spannenden und vielseitigen Aufgabenfeld Während des gesamten Bewerbungsprozesses werden Sie persönlich begleitet und erhalten jederzeit Unterstützung durch einen festen Ansprechpartner Auch während des laufenden Projekteinsatzes steht Ihnen unser Team beratend zur Seite Darüber hinaus profitieren Sie von einem großzügigen Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl Abgerundet wird das Angebot durch einen jährlichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein deutschlandweit agierendes Dienstleistungsunternehmen mit stabiler Marktpräsenz Entgeltabrechnung für gewerbliche Mitarbeitende - Eigenständige Erstellung der monatlichen Abrechnung unter Berücksichtigung tariflicher, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher Vorgaben Die Abrechnung erfolgt über ein internes System / CRM Personalverwaltung über den gesamten Beschäftigungszyklus - Erstellung von Arbeitsverträgen bis hin zu Arbeitszeugnissen Beratung und Ansprechpartner - Unterstützung der gewerblichen Mitarbeitenden und Führungskräfte bei Fragen rund um Entgelt und Personalthemen, Regelmäßiger Kontakt und Austausch mit den bundesweiten Niederlassungen Sorgfältige Eingabe, Pflege und Kontrolle sämtlicher Personaldaten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Personalwesen Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Erfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise im gewerblichen Bereich Strukturierte, präzise Arbeitsweise sowie Belastbarkeit bei unterschiedlichen Anforderungen Hohe Motivation, Flexibilität und Bereitschaft, sich neuen Aufgaben zu stellen Diskretion und Integrität im Umgang mit sensiblen Daten sowie offene, respektvolle Kommunikation Sicherer Umgang mit MS Office und generelle IT-Affinität (papierloses Arbeiten) Gleitzeit, 30 Tage Urlaub Möglichkeit zu bis zu 3 Tagen pro Woche Homeoffice nach erfolgreicher Einarbeitungszeit.
Tätigkeitsort / Einsatzort Verfahrensmechaniker in der Steine- und Erdenindustrie steuern, überwachen und setzen Produktionsanlagen instand, um mineralische Rohstoffe zu Baustoffen zu verarbeiten. In der Fachrichtung Transportbeton sind sie für die Herstellung von Beton und die entsprechende Disposition der Transporte zu den Baustellen verantwortlich.
Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein führender Anbieter im Bereich produzierende Industrie und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter Steuern Führung, Coaching und Weiterentwicklung des Tax-Teams für Umsatz- und Ertragsteuern Unterstützung der Führungskraft bei strategischen Steuerprojekten und Analysen Sicherstellung der internationalen Umsatzsteuer-Compliance und Datenqualität Entwicklung und Umsetzung globaler Tax-Strategien und Governance-Strukturen Steuerliche Bewertung komplexer internationaler Geschäftsvorfälle Steuerung und Überwachung externer Dienstleister und Outsourcing-Partner Betreuung von Steuerprüfungen und Kommunikation mit Steuerbehörden Einsatz von Tax Technology zur Automatisierung und Effizienzsteigerung Beobachtung steuerlicher Entwicklungen und Ableitung von Maßnahmen Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit steuerlichem Schwerpunkt oder eine ähnliche Qualifikation.
Erstellung von Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen im Bereich der Personalkosten Durchführung und Unterstützung bei der Personalkostenrechnung Bildung, Bearbeitung und Überwachung von Rückstellungen im Personalbereich Pflege und Abstimmung relevanter Lohnkonten Ansprechpartner für die Fach- und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen Durchführung der Gehaltsabrechnung sowie Personaladministration für einen festen, überschaubaren Mitarbeitendenkreis Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste praktische Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung Gute Kenntnisse im Personalwesen sowie im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und serviceorientiertes Auftreten Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise Teamgeist, Zuverlässigkeit und hohe Genauigkeit Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung 30 Urlaubstage pro Jahr Möglichkeit, nach erfolgreicher Einarbeitung bis zu drei Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten Moderne technische Ausstattung inklusive Hardware und Bürostuhl für das Homeoffice Ein vollständig digitalisierter Arbeitsplatz in einem papierlosen Büro Betriebliche Altersvorsorge Angenehmes Arbeitsklima mit regelmäßigen Mitarbeiterevents Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket Individuelle und sorgfältige Einarbeitung, abgestimmt auf Ihre Qualifikationen und Erfahrungen Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Aktive Mitgestaltung von Unternehmensprozessen und Weiterentwicklung des Unternehmens Hansefit-Kooperation mit Zuschuss zu Fitness-, Schwimm- und Gesundheitsangeboten im gesamten Verbund Gehaltsinformationen Das Einstiegsgehalt richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung und liegt zwischen 45.000 € - 55.000 €.
Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder erfolgreich zusammenzuführen und Projekte auch ohne direkte Weisungsbefugnis zu steuern Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke im Umgang mit Geschäftsführungen, Gesellschaftern und externen Partnern. Proaktive Herangehensweise bei der Identifikation und Kommunikation kritischer Themen, Risiken oder Verzögerungen Hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Informationen / Klare Verantwortlichkeiten und transparente Zuständigkeiten innerhalb aller Projektphasen sicherstellen Gewährleistung einer rechtzeitigen und vollständigen Bereitstellung relevanter Informationen aus den Fachbereichen / Strukturierte Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen für eine fundierte und nachvollziehbare Beschlussfassung Sicherstellung der termingerechten Umsetzung vereinbarter Maßnahmen sowie Überwachung kritischer Meilensteine / Frühzeitige Identifikation, Bewertung und Kommunikation potenzieller Risiken Effiziente Abstimmung und Zusammenarbeit zwischen internen Stakeholdern und externen Beratern Laufende Information der Geschäftsführung über Fortschritte, Entwicklungen und wesentliche Projektthemen Vollständige, revisionssichere und vertrauliche Dokumentation sämtlicher transaktionsrelevanter Unterlagen und Entscheidungen Hoher Gestaltungsspielraum mit der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten.
GMP Makowka & Partner mbB Wirtschaftsprüfer Steuerberater sucht in eine/n Junior Prüfungs/ und Steuer-Assistent (m/w/d) (ID-Nummer: 14423313)
WERTGARANTIE Group sucht in eine/n Mitarbeiter direkte Steuern (m/w/d) (ID-Nummer: 14307009)
Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G. sucht in eine/n Spezialist (m/w/d) Steuern und Compliance (ID-Nummer: 14392277)
Audits: Sie planen und führen Audits durch und identifizieren Verbessungspotenziale und Optimierungsmaßnahmen. Koordination: Sie steuern unsere externe Hygieneberatung und aktualisieren unsere Hygienepläne in Zusammenarbeit mit Dienstleistern. Reporting: Sie analysieren und kompilieren relevante Kennzahlen für Management und Geschäftsleitung.
Martin Braun-Gruppe sucht in eine/n Project Manager (m/w/d) – IT-Projekte international steuern | Martin Braun-Gruppe, Hannover/Barcelona (ID-Nummer: 14491044)
Idealerweise kennen Sie ERP-Lösungen oder angrenzende betriebswirtschaftliche Applikationen Wichtig dabei ist, dass Sie komplexe Leads steuern können. Dazu gehören die involvierten Personen intern bei dem Kunden. Dabei haben Sie stets im Blick, wo genau der Kundennutzen liegt und handeln entsprechend.
Steuerfreie Auslösung Wir übernehmen die Pauschalbesteuerung in Höhe von 25% für dich. Somit ist die Auslöse steuer- und sozialabgabenfrei und landet ohne Abzüge auf deinem Konto. Umfangreiche Einführungswoche Wir nehmen uns in der ersten Woche Zeit für dich und stellen dir unser Unternehmen vor.
Idealerweise kennen Sie ERP-Lösungen oder angrenzende betriebswirtschaftliche Applikationen Wichtig dabei ist, dass Sie komplexe Leads steuern können. Dazu gehören die involvierten Personen intern, wie auch beim Kunden. Dabei haben Sie stets im Blick, wo genau der Kundennutzen liegt und handeln entsprechend.
Genoverband e.V. sucht in eine/n Steuerreferent (m/w/d) Grundsatzfragen Steuern (ID-Nummer: 7107159)
Deloitte sucht in eine/n Duales Studium Steuern & Prüfungswesen (B.A./B.Sc.) 2027 (ID-Nummer: 14437560)
Landesamt für Steuern Niedersachsen sucht in eine/n Volljurist (m/w/d) / Regierungsrat (m/w/d) / Öffentlicher Dienst / Beamtenverhältnis / Traineeprogramm (ID-Nummer: 14460753)
Wir nutzen dafür Best Practices nach ITIL und suchen für unser IT-Service-Management Prozess Manager.Erfahrung in der Umsetzung von ITSM-Prozessen und laufenden Verbesserung in IT-Betriebsorganisationen vorzugsweise im regulierten und/oder Cloud-Service-KontextErfahrung im Financial Service Bereich (Banken und/oder Versicherungen) und Bereich der Aufsicht (BaFin, Finma) vorzugsweise DORAEigenständige und -verantwortliche Arbeitsweise, orientiert an mittelfristigen Zielen und offen für Mitgestaltung und Weiterentwicklung mit Start-Up MentalitätTiefes Verständnis von ITIL-basierten Prozessen und Erfahrung mit ITSM‑Tools (bevorzugt ServiceNow)Sehr gute Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten auch auf Management-Ebene (Eskalationen steuern)Erfahrung im IT‑Service- oder Prozessumfeld, idealerweise mit Verantwortung für ITSM‑ProzesseFähigkeit, komplexe Abläufe zu analysieren, zu strukturieren und in optimierte Prozesse zu überführenErfahrung in der Prozessmodellierung (BPMN) z.B. mit BICAnalytisches und strukturiertes Denken sowie eine ausgeprägt lösungsorientierte ArbeitsweiseKenntnisse im Qualitäts- und ProzessmanagementSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich bzw. vergleichbare AusbildungMindestens 10 Jahre Erfahrung in der Betreuung der Abrechnung und Zeitwirtschaft (insbesondere Schemen und Regeln)Erste Erfahrungen im Bereich SuccessFactorsKenntnisse im Steuer- und SozialversicherungsrechtKenntnisse und Erfahrungen zum jährlichen HR JahreswechselErfahrungen in der Handhabung der Folgeaktivitäten im Bereich PayrollSelbstständige und strukturierte ArbeitsweiseAusgeprägte KommunikationsstärkeFlexibilität und TeamfähigkeitSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Du unterstützt uns in nationalen und internationalen Gremien. Du bildest eine Schnittstelle zu unseren Rechtsanwälten, Steuer- und Unternehmensberatern. Das bringst du mit: Du bist Wirtschaftsprüfer/in oder beabsichtigst zeitnah das Examen abzulegen und hast gute Kenntnisse der nationalen und internationalen Prüfungs- und Rechnungslegungsgrundsätze.