EntgeltabrechnungenDu bist einer der Ansprechpartner für alle abrechnungsbezogenen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen FragestellungenDu übernimmst das MeldewesenDu bist mitverantwortlich für die Korrespondenz
Entgeltabrechnungen Du bist einer der Ansprechpartner für alle abrechnungsbezogenen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Du übernimmst das Meldewesen Du bist mitverantwortlich
Personalbetreuung von A-ZBeratung von Fach- und Führungskräften sowie Mitarbeitenden zu Steuer-, Sozialversicherungs- und tarifrechtlichen Bestimmungen einschl. betrieblicher Altersvorsorge und abrechnungsrelevanten
Personalbetreuung von A-ZBeratung von Fach- und Führungskräften sowie Mitarbeitenden zu Steuer-, Sozialversicherungs- und tarifrechtlichen Bestimmungen einschl. betrieblicher Altersvorsorge und abrechnungsrelevanten
- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mitarbeiter Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Veränderungen in der Personalverwaltung Verwaltung und Abwicklung von Sozialversicherungsbeiträgen, Steuern und anderen Abgaben
- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mitarbeiter Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Veränderungen in der Personalverwaltung Verwaltung und Abwicklung von Sozialversicherungsbeiträgen, Steuern und anderen Abgaben
der monatlichen Lohn- und GehaltsabrechnungenBearbeitung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen FragestellungenErstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und ZeugnissenKommunikation mit Mitarbeitern
der monatlichen Lohn- und GehaltsabrechnungenBearbeitung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen FragestellungenErstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und ZeugnissenKommunikation mit Mitarbeitern
Mitarbeitenden zu Steuer-, Sozialversicherungs- und tarifrechtlichen Bestimmungen einschl. betrieblicher Altersvorsorge und abrechnungsrelevanten FragestellungenSachbearbeitung aller abrechnungsrelevanten Daten
Berufsausbildung mit WeiterbildungBerufserfahrung in der Lohn- und GehaltsabrechnungSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseFundiertes und aktuelles Wissen in allen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen
Ihr Aufgabenfeld Vorbereitung von Zahlungen der Mieten und Steuern Vorbereitung der Monats-und Jahresabschlüsse für den Steuerberater Kontenabstimmung und Umsatzsteuervoranmeldung Statistische Auswertungen P&L
und BehördenBegleitung von Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen Fachliche und persönliche Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte (m/w/d) sowie idealerweise
Betreuung in allen Fragen der Abrechnung, des Steuer- und SozialversicherungsrechtsBeurteilung von sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Sachverhalten, u.a. AusländerbesteuerungSteuer
- Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht - Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen - - SAP Kenntnisse - Zahlenverständnis - Strukturiertes Arbeiten - Juristisches Verständnis von Vorteil
der Lohn- und GehaltsabrechnungOrganisation und Optimierung interner Abläufe Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische AusbildungAktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer
: Abgeschlossene kaufmännische AusbildungKenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und Arbeitsrecht Erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen
: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im deutschen Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit gängigen
in allen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen ThemenDu bist für die Administration des Zeiterfassungssystems zuständigDu betreust Mitarbeiter*innen in allen abrechnungs- und zeitwirtschaftlichen
unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Erstellung von Meldungen an Sozialversicherungsträger und Finanzbehörden sowie Ausstellung von Bescheinigungen
Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung geltender steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher Rahmenbedingungen für einen definierten Mandantenstamm
zum Personalfachwirt (m/w/d) wünschenswert Erste Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung eines Industrieunternehmens von Vorteil Erste Kenntnisse in den Bereichen Personalabrechnung, Arbeits-, Steuer
der Lohn- und GehaltsabrechnungOrganisation und Optimierung interner Abläufe Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische AusbildungAktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer
- und Rentenversicherungsträger, Berufsgenossenschaft etc. sowie Korrespondenz mit Behörden, Finanzämtern, Krankenkassen etc. Betreuung von Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen Verantwortliche Schnittstelle
und eigenverantwortliche Entgeltabrechnung Ihres definierten Mitarbeiterkreises -Umsetzung aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Richtlinien -Bearbeitung von Bonusabrechnung, Sonderzahlungen, Prämien
(m/w/d) Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung Fit im Arbeits- Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS-Office, SAP oder Sage
und eigenverantwortliche Entgeltabrechnung Ihres definierten Mitarbeiterkreises -Umsetzung aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Richtlinien -Bearbeitung von Bonusabrechnung, Sonderzahlungen, Prämien
(m/w/d) Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung Fit im Arbeits- Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS-Office, SAP oder Sage
aller geltenden sozialversicherungs-, steuer- und tarifrechtlichen Bestimmungen durch. Für Krankenkassen, Sozialversicherungsträger und andere Institutionen sind Sie kompetenter Ansprechpartner (m/wq/d). Sie führen
Mitarbeiter*innen mit Ihrem Fachwissen Sie sind erste*r Ansprechpartner*in für Krankenkassen und Behörden in allen abrechnungsrelevanten sowie steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
aller geltenden sozialversicherungs-, steuer- und tarifrechtlichen Bestimmungen durch. Für Krankenkassen, Sozialversicherungsträger und andere Institutionen sind Sie kompetenter Ansprechpartner (m/wq/d). Sie führen
-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sichere Anwendung von DATEV oder vergleichbarer Softwarelösungen Wir bieten: Direktvermittlung zu TOP Unternehmen Sehr gute Bezahlung + Zusatzleistungen Fort
Mitarbeiterkreis, inklusive Steuern, Abgaben und Sozialversicherungsbeiträge Verwaltung und Pflege der Personalstammdaten Melde- und Buscheinigungswesen Enge Zusammenarbeit mit Behörden wie Krankenkassen
von gesetzlichen und unternehmensinternen Vorschriften Verwaltung und Pflege von Daten - Löhne- und Gehälter - in SAP Sicherstellung der korrekten Abwicklung von Steuern und Sozialversicherungsbeiträgen Koordination
durch unser kompetentes Personalvermittlungs-Team Vertrauensvolles Coaching und Beratung auf Augenhöhe Gehaltsgestaltung je nach Qualifikation und Berufserfahrung Ihre Aufgaben Ansprechpartner in steuer
für einen Teilbereich unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben und aller steuer- und sozial-versicherungsrechtlicher Tatbestände Berücksichtigung aller Bewegungsdaten in der Entgeltabrechnung wie etwa Eintritts
für einen Teilbereich unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben und aller steuer- und sozial-versicherungsrechtlicher Tatbestände Berücksichtigung aller Bewegungsdaten in der Entgeltabrechnung wie etwa Eintritts
Aufgaben mitzuerleben Jobticket oder Subventionierung zum Parkplatz Teilnahme an Teamevents Ihre Aufgaben Übernahme der monatlichen Entgeltabrechnungen Ansprechpartner für alle abrechnungsbezogenen, steuer
der geltenden steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Bestimmungen Pflege von Personalstammdaten sowie digitalen Personalakten Verwaltung des Melde- und Bescheinigungswesens, sowie Erstellung
mit Drittanbietern, ADP bevorzugt Sehr gute Kenntnisse im Personal- und Finanzwesen (Buchhaltung/Controlling/Treasury/Steuern/Reporting) Bereitschaft zur Übernahme von operativen Aufgaben Ihre Perspektive PERMACON
(idealerweise Sage HR Suite) sowie Zeiterfassungssystemen (idealerweise Atoss Time Control) Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Arbeitsrecht Teamplayer mit Bereitschaft zur Übernahme
bei unserem Auftraggeber Attraktive, leistungsgerechte Vergütung Ihre Aufgaben Ansprechpartner in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen im Rahmen der Abrechnungen Kommunikation
von festangestellten, geringfügigen und kurzfristigen Mitarbeitern unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Themen Administrative und abrechnungsrelevante Umsetzung und Bearbeitung
Erstellung von Kfz-Nutzungsverträgen, Darlehensverträgen und Ausstellung von Bescheinigungen Bearbeitung und terminliche Kontrolle von Aufhebungs- und Abwicklungsverträgen Beratung der Mitarbeiter in steuer
Erstellung von Kfz-Nutzungsverträgen, Darlehensverträgen und Ausstellung von Bescheinigungen Bearbeitung und terminliche Kontrolle von Aufhebungs- und Abwicklungsverträgen Beratung der Mitarbeiter in steuer
in der EntgeltabrechnungUmfangreiche Kenntnisse im Steuer- und SozialversicherungsrechtEin kleines Maß an ReisebereitschaftKommunikationstalent Das bieten wir Ihnen: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag30 Tage Urlaub
und Arbeitszeitkonten Durchführung der Stammdatenpflege Steuer- und sozialversicherungsrechtliche Beurteilung abrechnungsrelevanter Sachverhalte Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B
Stellenbeschreibung Das sollten Sie sich mal genauer ansehen: Im Auftrag unseres Kunden, ein vernetzter Dienstleister für den Bereich Steuern und Wirtschaft, suchen wir einen motivierten Lohn
bei Personalprozessen Unsere Anforderungen Erfahrung in der Entgeltabrechnung Fundierte Kenntnisse in tariflichen sowie steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Regelungen Interesse an der Weiterentwicklung
als auch zu mittelständischen Firmen in der Region Ihre Aufgaben Ausführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Management des Melde- und Bescheinigungswesens Steuer- und sozialversicherungsrechtliche Beurteilung
Firmen in der Region Ihre Aufgaben Ausführung von monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen Berücksichtigung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Übernahme der Erfassung und Pflege