von Auskünften auf Gehalts-, Steuer- und Tariffragen Abgabe von verpflichtenden Meldungen an Behörden Berechnung von außerordentlichen Zahlungen, die an Mitarbeiter geleistet werden Kontrolle der Übereinstimmung
inklusive dazugehöriger Anmeldungen und Bescheinigungen Beantwortung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Belangen Austausch mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden Bearbeitung
auf einander verlassen." (Bewertung Angestellte/r Steuern - April 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Lohnbuchhalter (m/w/d) in Köln
Erfassung, Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten im Lohnsystem und in der elektronischen Personalakte Sicherstellung der ordnungsgemäßen Pflege und Prüfung abrechnungsrelevanter Daten nach steuer
nach steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben Das zeichnet Sie aus: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Bürokaufmann
/d) oder Steuerfachangestellter (m/w/d) Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung Fit im Arbeits- Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang
kaufmännische Ausbildung der vergleichbare Qualifikation im Bereich Lohn- und GehaltsabrechnungBerufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse im deutschen Steuer- und Sozialversicherungsrecht
kaufmännische Ausbildung der vergleichbare Qualifikation im Bereich Lohn- und GehaltsabrechnungBerufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse im deutschen Steuer- und Sozialversicherungsrecht
kaufmännische Ausbildung der vergleichbare Qualifikation im Bereich Lohn- und GehaltsabrechnungBerufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse im deutschen Steuer- und Sozialversicherungsrecht
kaufmännische Ausbildung der vergleichbare Qualifikation im Bereich Lohn- und GehaltsabrechnungBerufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse im deutschen Steuer- und Sozialversicherungsrecht
kaufmännische Ausbildung der vergleichbare Qualifikation im Bereich Lohn- und GehaltsabrechnungBerufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse im deutschen Steuer- und Sozialversicherungsrecht
kaufmännische Ausbildung der vergleichbare Qualifikation im Bereich Lohn- und GehaltsabrechnungBerufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse im deutschen Steuer- und Sozialversicherungsrecht
kaufmännische Ausbildung der vergleichbare Qualifikation im Bereich Lohn- und GehaltsabrechnungBerufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse im deutschen Steuer- und Sozialversicherungsrecht
kaufmännische Ausbildung der vergleichbare Qualifikation im Bereich Lohn- und GehaltsabrechnungBerufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse im deutschen Steuer- und Sozialversicherungsrecht
Aufstellung und Prüfung von Gehaltsabrechnungen Fristgerechte Überweisung von Gehältern Erteilung von Auskünften auf Gehalts-, Steuer- und Tariffragen Abgabe von verpflichtenden Meldungen an Behörden Berechnung
Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens Betreuung von Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufm. Ausbildung Weiterbildungen / Fortbildungen im oben genannten Bereich
abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Finanz- und/oder Lohnbuchhalter (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanz- und Lohnbuchhaltung Fundierte Kenntnisse im Steuer
der monatlichen Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis, inklusive Steuern, Abgaben und Sozialversicherungsbeiträge Verwaltung und Pflege der Personalstammdaten sowie sämtlicher
für einen Abrechnungskreis unter Beachtung der steuer- und sozialrechtlichen sowie tarifvertraglichen RahmenbedingungenBescheinigungswesen und die gesetzlichen MeldeverfahrenErfassung neuer Mitarbeiter und Pflege
Berufserfahrung in der Finanz- und Lohnbuchhaltung Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV, SAP) und den MS-Office-Programmen
/w/d) oder hast eine vergleichbare Aus- oder WeiterbildungPerfekt wäre es, wenn Du bereits einige Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung und Entgeltabrechnung mitbringstKenntnisse im Steuer
Mitarbeitenden und weitere Standorte unter Berücksichtigung aller relevanten steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Verwaltung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten Bearbeitung
- und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeitenden und weitere Standorte unter Berücksichtigung aller relevanten steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Verwaltung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten
, tariflicher und firmenspezifischer Regelungen (Vergütungs- und Nebenleistungen, Steuer, Sozialversicherung, Betriebsvereinbarungen) Erstellen von Auswertungen und Statistiken/Bereitstellen von aufbereitenden
. Ihre Aufgaben: Durchführung der monatlichen Lohn- und GehaltsabrechnungKontaktperson in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen BelangenMeldung von steuer- und sozialversicherungsrelevanten Daten
sowie gute Steuer- und Sozialversicherungsrechtskenntnisse Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen und idealerweise einer Lohnbuchhaltungssoftware (DATEV) Du hast eine sorgfältige und selbstständige
in der EntgeltabrechnungUmfangreiche Kenntnisse im Steuer- und SozialversicherungsrechtEin kleines Maß an ReisebereitschaftKommunikationstalent Das bieten wir Ihnen: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag30 Tage Urlaub
Ausbildung Erfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sichere Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel Affinität zu Zahlen und Freude
Gehaltsabrechnung für einen definierten Personenkreis durchDabei berücksichtigst du sorgfältig die steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften sowie tarifvertragliche, betriebs- und einzelvertragliche
und Unternehmensrichtlinien Bearbeitung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen sowie die Korrespondenz mit Behörden, Ämtern und Versicherungsträgern Pflege und Aktualisierung von Mitarbeiterdaten im HR
Bearbeitung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Prozesse sowie Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen Korrespondenz mit Behörden und Sozialversicherungsträgern und Unterstützung
(m/w/d) Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung Fit im Arbeits- Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS-Office, SAP oder Sage
mit Personalwirtschaftssystemen mit. Erfahrung mit DATEV & Workday sind wünschenswert Du hast gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Du hast ein Grundverständnis von grenzüberschreitenden Zusammenhängen
und gesetzlichen Vorgaben Pflege der Personalstammdaten und Erfassung von Änderungen Ansprechpartner für lohn- und sozialversicherungsrechtliche Fragen Fristgerechte Abführung von Steuern
inkl. Korrespondenz Klärung Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Sachverhalte, sowie Betreuung von Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen Melde- und Bescheinigungswesen inkl. Meldung
Berufserfahrung in der Lohnabrechnung und fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Strukturierte, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähig, kommunikativ und zuverlässig
Altersvorsorge Zuschuss zur Ausstattung fürs Home-Office Mitgliedschaft im Fitnessstudio Ihre Aufgaben: Monatliche Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der steuer
Altersvorsorge Zuschuss zur Ausstattung fürs Home-Office Mitgliedschaft im Fitnessstudio Ihre Aufgaben: Monatliche Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der steuer
Altersvorsorge Zuschuss zur Ausstattung fürs Home-Office Mitgliedschaft im Fitnessstudio Ihre Aufgaben: Monatliche Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der steuer
Lohnbuchhaltung Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Excel Idealerweise zusätzliche Kenntnisse in DATEV Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über unseren Kunden
im Bereich Lohnbuchhaltung Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Excel Idealerweise zusätzliche Kenntnisse in DATEV Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr
, Sozialversicherungsträger und Krankenkassen hinsichtlich sozialversicherungs-, steuer- und arbeitsrechtlicher Fragestellungen Sie erstellen Verträge, Zeugnisse sowie sonstige Bescheinigungen Sie begleiten den On
der Automobilzuliefererbranche Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und Arbeitsrecht Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Lohnabrechnungssoftware, idealerweise mit SAP oder einer vergleichbaren Lösung Sicherer
, Sozialversicherung,Steuern und ArbeitszeitmodellenAbwicklung von Sonderzahlungen, wie z. B. Bearbeitung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie sonstigen EinmalzahlungenErfassung von Prämien, Boni und Sachbezügen inkl
Skills : Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung, Sozialversicherung, Steuern Soft Skills : Zahlenaffinität, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr
Kostenloser Parkplatz Mitarbeiter-Rabatt Ihre Aufgaben: Als Entgeltabrechner (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Richtigkeit der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der steuer
: Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung, Sozialversicherung, Steuern Soft Skills : Zahlenaffinität, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden
und Weitergabe von aktuellem Wissen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht an Ihr Team Fachliche Leitung eines 19-köpfigen Teams in der Personaladministration und Lohnabrechnung Betreuung und Weiterentwicklung
. Koordination und Optimierung aller abrechnungsrelevanten Prozesse Sicherstellung und Weitergabe von aktuellem Wissen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht an Ihr Team Fachliche Leitung eines 19-köpfigen Teams
Steuer- und Sozialversicherungsrechts sowie interner Betriebsvereinbarungen, Chemie-Tarifverträge und Gesetze Eigenverantwortliche Stammdatenpflege für Personalmaßnahmen wie z.B. Anpassung Gehalt im Rahmen