Was Du bei uns bewirkst - Deine Rolle als Auszubildende/r Damit unsere Not- und Sicherheitsbeleuchtung im entscheidenden Moment zuverlässig funktioniert, braucht es Menschen, die wirtschaftliche Abläufe steuern und Kunden verlässlich begleiten. Genau hier kommst Du ins Spiel: Während Deiner Ausbildung durchläufst Du Abteilungen wie Vertrieb, Buchhaltung, Einkauf, Lager und Service und lernst, wie alles ineinandergreift.
Walz- oder Ziehanlagen auf neue Vorgaben aus der Arbeitsvorbereitung einrichten Vormaterial auf Qualität und Maßhaltigkeit prüfen umgeformte Stahlprodukte bearbeiten Produktionsablauf unter Einsatz elektronischer Datenverarbeitung steuern und überwachen Betriebsdaten erfassen Ihr Profil mindestens guter Hauptschulabschluss gute Kenntnisse in Mathematik, Physik, Chemie, Werken und Technik Unser Angebot entwicklungsfähige Perspektiven in einem international tätigen Unternehmen Weiterbildungen durch Seminare 30 Urlaubstage/ Jahr attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW Einsatzort: Burbach ǀ Nordrhein-Westfalen Art der Ausbildung: Technische Ausbildung Ausbildungsberuf: Verfahrenstechnologe (w/m/d) Erforderlicher Schulabschluss: Hauptschule Ausbildungsbeginn: 01.08.26 Bewerbungsfrist: 31.07.26
Walz- oder Ziehanlagen auf neue Vorgaben aus der Arbeitsvorbereitung einrichten Vormaterial auf Qualität und Maßhaltigkeit prüfen umgeformte Stahlprodukte bearbeiten Produktionsablauf unter Einsatz elektronischer Datenverarbeitung steuern und überwachen Betriebsdaten erfassen Ihr Profil mindestens guter Hauptschulabschluss gute Kenntnisse in Mathematik, Physik, Chemie, Werken und Technik Unser Angebot entwicklungsfähige Perspektiven in einem international tätigen Unternehmen Weiterbildungen durch Seminare 30 Urlaubstage/ Jahr attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW Einsatzort: Burbach ǀ Nordrhein-Westfalen Art der Ausbildung: Technische Ausbildung Ausbildungsberuf: Verfahrenstechnologe (w/m/d) Erforderlicher Schulabschluss: Hauptschule Ausbildungsbeginn: 01.08.26 Bewerbungsfrist: 31.07.26
Projekte im Stahlbau managen - Wir fertigen, liefern und montieren Stahlkonstruktionen nach Kundenvorgaben. Sie steuern und überwachen die Prozesse und halten Kontakt zu Kunden und Partnern. Einstellung ab: sofort Ihre Aufgaben Planung, kontinuierliche Überwachung + Steuerung der Projekte hinsichtlich der vertraglichen vereinbarten Leistungsumfänge Budgetierung nach Kosten, Terminen und Qualität unter Einhaltung der einschlägigen Gesetze und Vorschriften Vorbereitung, Planung und Monitoring der erforderlichen Teilprojekte Übernahme von Sonderaufgaben Ihr Profil erfolgreich abgeschlossenes Studium, möglichst im Bauwesen der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation idealerweise mehrjährige Berufs- und Projekterfahrung sicherer Umgang in MS Office-Produkten (wie z.B.
Umwelttechnologen für Kreislauf- und Abfallwirtschaft… sorgen dafür, dass Abfälle gesammelt, sortiert, wiederaufbereitet und entsorgt werdenidentifizieren, untersuchen und deklarieren Abfällesteuern und kontrollieren technische Arbeitsabläufestellen sicher, dass keine Schadstoffe in die Umwelt gelangenmessen physikalische Größen, die bei einer umweltgerechten Entsorgung notwendig sindbedienen Hebezeuge und TransporteinrichtungenDu hast mindestens einen qualifizierten Hauptschulabschluss und verfügst über gute Noten in Deutsch, Mathematik, Physik und ChemieDu arbeitest gerne im Team und hast Spaß an körperlicher Arbeit und am Umgang mit Mess-, Steuer- und RegelwerkzeugenDu bist selbstständig, verantwortungsbewusst, kontaktfreudig und kommunikationsstarkdas Erkennen von technischen Zusammenhängen ist Dein Ding und Schwierigkeiten sind für Dich kein Problem, sondern eine HerausforderungWir sind ein eigentümergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungs- und Kommunikationswegen und bieten Dir: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten UmfeldLangfristige Perspektiven im FamilienunternehmenEine umfangreiche und ausführliche EinarbeitungEin abwechslungsreiches und spannendes AufgabengebietEine offene-kollegiale ArbeitsatmosphäreEine überdurchschnittliche leistungsgerechte VergütungViele Arbeitgeber-Extras wie 30 Urlaubstage, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, kostenlose Getränke, kostenloses trainieren im Fitness-Studio, kostenfreie Parkplätze, VWL und weitere Benefits sind für uns eine SelbstverständlichkeitArbeitskleidung: T-Shirts, Hosen und Jacken im gewerblichen Bereich + Kostenfreie ReinigungUnternehmensevents, z.B.
Formteile durch Spritzgießen herstellenWerkstoffeigenschaften ermitteln, insbesondere Fließverhalten, Dichte, Restfeuchte von KunststoffenFormgebungswerkzeuge für den Produktionseinsatz vorbereiten und rüstenBetriebsbereitschaft von Maschinen, Geräten und Anlagen sowie die Bereitstellung von Betriebsmitteln sicherstellenMessgeräte handhaben und Messwerte erfassen, insbesondere Temperatur, Druck, Zeit, Durchflussmenge, Masse und elektrische GrößenMess-, Steuer- und Regeleinrichtungen einstellen, auf Funktion prüfen und überwachen Guten Realschulabschluss oder eine gleichwertige QualifikationGute Noten in Physik, Werken/Technik, MathematikInteresse am Umgang mit technischen Geräten, Maschinen und AnlagenHandwerkliches GeschickZuverlässigkeit, Kontaktfreude und TeamfähigkeitModern ausgestattete Arbeitsplätze sowie eine lernfeldbezogene und praxisorientierte AusbildungQualifizierte Ausbilder und AusbildungsbeauftragteFundierte Prüfungsvorbereitung für die Zwischen- und AbschlussprüfungKostenübernahme Unterkunft für die BerufsschuleAttraktive Ausbildungsvergütung Ausbildungsvergütung (1.
Vertragswesen, Zeugnisse, Betriebsratsanhörungen)Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle (Eintritt bis Austritt) und ProzessoptimierungBetreuung der Mitarbeitenden des Vertriebs als zentraler AnsprechpartnerEigenverantwortliche Projektarbeit und Möglichkeit zur Erweiterung des Aufgabenbereichs Abgeschlossenes Studium mit HR-Bezug oder Weiterbildung zum Personalfachkaufmann sowie Praxiserfahrung in operativer PersonalarbeitKenntnisse in Arbeits-, Steuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und mindestens einem HR-InformationssystemStrukturierte, proaktive Arbeitsweise sowie kundenorientiertes Auftreten Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage + freie Tage an Weihnachten/SilvesterFlexible Arbeitsmöglichkeiten (teilweise Homeoffice)Modernes Arbeitsumfeld, zentrale Lage, hauseigenes RestaurantZusätzliche Extras wie Deutschlandticket, JobRad, Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge Gehaltsinformationen 65.000 € - 73.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Viola Müller Referenznummer 852554/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: viola.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Deine Aufgaben Aktive Begleitung der Projekte mit Fokus auf Termine, Qualität und reibungslose Abläufe Prüfung, Dokumentation und Nachverfolgung von Materiallieferungen auf der Baustelle Fachgerechte Montage von Klima-, Lüftungs- und raumlufttechnischen Anlagen Mitarbeit an innovativen und natürlichen Klimatisierungssystemen Durchführung von Inbetriebnahmen, Funktionsprüfungen und technischen Übergaben Übernahme von Service-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Zentrale Schnittstelle zwischen Kund:innen, Bauleitung und Projektbeteiligten Sicherstellung der Einhaltung aller Arbeitssicherheits- und Gesundheitsvorschriften Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Klima-, Kälte- oder Lüftungstechnik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, MSR-Technik oder Maschinenbau / Maschinentechnik Praxiserfahrung in der Montagekoordination oder Inbetriebnahme technischer Anlagen Solide Kenntnisse in der Lüftungs- und Klimatechnik – Erfahrung in Elektro- und MSR-Technik ist ein Plus, aber kein Muss Eine Hands-on-Mentalität gepaart mit einer strukturierten, selbstständigen und lösungsorientierten Arbeitsweise Souveränes Auftreten auf der Baustelle sowie die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen Freude daran, Montage- und Inbetriebnahmephasen aktiv zu steuern und Projekte erfolgreich ins Ziel zu bringen Bereitschaft zu zeitlich begrenzten Einsätzen außerhalb der Region (Reisebereitschaft) Eine Gruppe, viele Möglichkeiten Als Unternehmen von VINCI Energies greifen wir auf ein weltweites Netzwerk zurück. 102.000 Mitarbeitende erwirtschaften einen Umsatz in Höhe von mehr als 20 Mrd. €.
Vertragswesen, Zeugnisse, Betriebsratsanhörungen) Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle (Eintritt bis Austritt) und Prozessoptimierung Betreuung der Mitarbeitenden des Vertriebs als zentraler Ansprechpartner Eigenverantwortliche Projektarbeit und Möglichkeit zur Erweiterung des Aufgabenbereichs Abgeschlossenes Studium mit HR-Bezug oder Weiterbildung zum Personalfachkaufmann sowie Praxiserfahrung in operativer Personalarbeit Kenntnisse in Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und mindestens einem HR-Informationssystem Strukturierte, proaktive Arbeitsweise sowie kundenorientiertes Auftreten Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage + freie Tage an Weihnachten/Silvester Flexible Arbeitsmöglichkeiten (teilweise Homeoffice) Modernes Arbeitsumfeld, zentrale Lage, hauseigenes Restaurant Zusätzliche Extras wie Deutschlandticket, JobRad, Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge Gehaltsinformationen 65.000 € - 73.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Viola Müller Referenznummer 852554/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: viola.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Als Verfahrenstechnologe (w/m/d) Metall, Fachrichtung Stahlumformung überwachen und steuern Sie die Anlagen, auf denen wir Flachstahl weiterbearbeiten. Sie optimieren Arbeitsvorgänge und sind verantwortlich für die Qualität der entstehenden Produkte.
Als Verfahrenstechnologe (w/m/d) Metall, Fachrichtung Stahlumformung überwachen und steuern Sie die Anlagen, auf denen wir Flachstahl weiterbearbeiten. Sie optimieren Arbeitsvorgänge und sind verantwortlich für die Qualität der entstehenden Produkte.
Als Verfahrenstechnologe (w/m/d) Metall, Fachrichtung Stahlumformung überwachen und steuern Sie die Anlagen, auf denen wir Flachstahl weiterbearbeiten. Sie optimieren Arbeitsvorgänge und sind verantwortlich für die Qualität der entstehenden Produkte.
Als Verfahrenstechnologe (w/m/d) Metall, Fachrichtung Stahlumformung überwachen und steuern Sie die Anlagen, auf denen wir Flachstahl weiterbearbeiten. Sie optimieren Arbeitsvorgänge und sind verantwortlich für die Qualität der entstehenden Produkte.
In eingespielten Teams bist du mit dem elektrischen, pneumatischen, hydraulischen und mechanischen Aufbau, der Inbetriebnahme, der Wartung und der Instandhaltung unserer Maschinen betraut. Du bist für die Montage und Installation von Steuer- und Energieleitungen, Sensor- und Aktor Systemen sowie umfangreicher Steuerungs- und Regelungstechnik zuständig. Der Umgang mit Pneumatik- und Hydraulikkomponenten ist für dich kein Problem.
Das Klinikum deckt mit seinen Kliniken und Instituten nahezu das gesamte medizinische Spektrum ab – und dies auf einem Niveau, wie es sonst in einer Universitätsklinik anzutreffen ist.Die Aufgabe des OP-Managements und der OP-Pflege ist es, Strukturen und Prozesse zu entwickeln und zu steuern, um alle OP-Abläufe effektiv und effizient zu gestalten. Alle Prozesse weisen ein hohes Maß an Interprofessionalität auf. Das OP-Management fungiert als zentrale Schnittstelle, um alle Berufsgruppen einzubinden und unterstützt so einen reibungslosen Ablauf.
Deine Aufgaben Organisation und Koordination von Montage- und Einrichtungsabläufen im Bereich Klima- und Lüftungstechnik Aktive Begleitung der Projekte mit Fokus auf Termine, Qualität und reibungslose Abläufe Planung und Steuerung des Personaleinsatzes während der Montage- und Inbetriebnahmephase Prüfung, Dokumentation und Nachverfolgung von Materiallieferungen auf der Baustelle Fachgerechte Montage von Klima-, Lüftungs- und raumlufttechnischen Anlagen Mitarbeit an innovativen und natürlichen Klimatisierungssystemen Durchführung von Inbetriebnahmen, Funktionsprüfungen und technischen Übergaben Übernahme von Service-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Zentrale Schnittstelle zwischen Kund:innen, Bauleitung und Projektbeteiligten Sicherstellung der Einhaltung aller Arbeitssicherheits- und Gesundheitsvorschriften Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Klima-, Kälte- oder Lüftungstechnik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, MSR-Technik oder Maschinenbau / Maschinentechnik Praxiserfahrung in der Bauleitung, Montagekoordination oder Inbetriebnahme technischer Anlagen Solide Kenntnisse in der Lüftungs- und Klimatechnik – Erfahrung in Elektro- und MSR-Technik ist ein Plus, aber kein Muss Eine Hands-on-Mentalität gepaart mit einer strukturierten, selbstständigen und lösungsorientierten Arbeitsweise Souveränes Auftreten auf der Baustelle sowie die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen Freude daran, Montage- und Inbetriebnahmephasen aktiv zu steuern und Projekte erfolgreich ins Ziel zu bringen Bereitschaft zu zeitlich begrenzten Einsätzen außerhalb der Region (Reisebereitschaft) Eine Gruppe, viele Möglichkeiten Als Unternehmen von VINCI Energies greifen wir auf ein weltweites Netzwerk zurück. 102.000 Mitarbeitende erwirtschaften einen Umsatz in Höhe von mehr als 20 Mrd. €.
Ihre Aufgaben: - Fachgerechte Herstellung von Bauteilen und Einzelbaugruppen, nach Skizzen und Zeichnung - Bedienen von Kant-/Bohrmaschinen - Metallbearbeitung, -verarbeitung und Schweißarbeiten - Montagearbeiten nach Zeichnung, Anleitung und Plänen - Planen von Vorrichtung und Betriebsmitteln, Prüfen von Arbeitsunterlagen - Durchführung von Instandhaltungsarbeiten von Maschinen - Steuern und parametrieren des Bearbeitungszentrums Voraussetzungen: - Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metallverarbeitung - Sorgfältige und ordentliche Arbeitsweise - Engagement und Teamgeist - Verantwortungsbewusstsein Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Fachgerechte Herstellung von Bauteilen und Einzelbaugruppen, nach Skizzen und Zeichnung - Bedienen von Kant-/Bohrmaschinen - Metallbearbeitung, -verarbeitung und Schweißarbeiten - Montagearbeiten nach Zeichnung, Anleitung und Plänen - Planen von Vorrichtung und Betriebsmitteln, Prüfen von Arbeitsunterlagen - Durchführung von Instandhaltungsarbeiten von Maschinen - Steuern und parametrieren des Bearbeitungszentrums Voraussetzungen: - Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metallverarbeitung - Sorgfältige und ordentliche Arbeitsweise - Engagement und Teamgeist - Verantwortungsbewusstsein Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Einrichten / Rüsten von Produktionsmaschinen verschiedenster Art nach Plan - Durchführen von Werkzeugwechsel - Optimierung von Bearbeitungsläufen - Überwachung des Maschinenlaufs, ggf. Unterbrechungen veranlassen - Steuern und überwachen organisatorischer Abläufe - Überwachung und Ausführung von Wartungsintervallen Voraussetzungen: - Abgeschlossene Ausbildung als Metallfacharbeiter (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung im o. g.
Monatsgehalt sowie zusätzliche Urlaubstage E-Bike-Leasing, Gutscheinkarte (steuerfreier Sachbezug) und Zugang zum Rabattportal Corporate Benefits Sportangebote wie Fußball oder Inhouse-Yogakurse Kooperation mit AWO Lifebalance – persönliche Beratungsangebote zu verschiedenen Lebensthemen Familiäre und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem erfolgreichen Unternehmensverbund Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zur Steuerfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Fortbildung zum Bilanzbuchhalter oder Steuerfachwirt (nicht zwingend erforderlich) Sicherer Umgang mit der Erstellung von Steuererklärungen ggf. auch nur Einkommenssteuer Freude am Mandantenkontakt sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Mandantenstamms Selbstständige Erstellung von Steuererklärungen für unterschiedliche Unternehmensformen und/oder Einkommensteuererklärungen Anfertigung von Jahresabschlüssen und Gewinnermittlungen Kommunikation mit Finanzbehörden, Krankenkassen und weiteren Institutionen Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung. Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 12.03.2026 Branche: Steuern Tätigkeitsbereich: Steuerfachangestellter (m/w/d) Einsatzort: Bremen Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 406863A47888
Anforderungen für Neueinstellungen, einschließlich Leistungen, Startdaten, Steuern usw. Überprüfung und Genehmigung von Gehaltsdaten auf Richtigkeit Durchführung und Unterstützung bei der ausgelagerten Gehaltsabrechnung Verwaltung des internen Zeiterfassungssystems (Erstellen und Schließen von Konten, Nachverfolgung von Krankheitsurlaub und Abwesenheiten von Mitarbeitern, Zählen von Urlaubstagen für Neueinstellungen, Ändern von Mitarbeiterdaten) Unterstützung der Mitarbeiter bei Fragen zur Gehaltsabrechnung Verwaltung des Urheberrechtssystems Unterstützung bei der monatlichen Gehaltsabrechnung Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen - u. a.
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Bildungswissenschaften & Pädagogik, E Learning, Medienpädagogik oder Wirtschaftspsychologie und bringen idealerweise Branchenerfahrung in der Medizintechnik mit.Sie haben mehrjährige Erfahrung im Umgang mit eLearning Plattformen (LMS) und kennen deren Anforderungen im Detail.Sie entwickeln, steuern und evaluieren Lernformate souverän und bringen Erfahrung in der Gestaltung digitaler Lernumgebungen mit.Sie bereiten komplexe Inhalte verständlich und zielgruppengerecht auf – didaktisch sicher und kreativ.Sie arbeiten strukturiert, eigenständig und packen gern an, kombiniert mit solidem Projektmanagement-Knowhow.tSie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch – intern wie extern, klar und professionell.eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem produzierenden, international tätigen Familienunternehmen am Standort Hamburgein wertschätzendes, kollegiales Miteinander in einem engagierten TeamVertrauensarbeitszeit sowie die Möglichkeit, anteilig im Homeoffice zu arbeitenindividuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, damit Sie fachlich stets auf dem neuesten Stand bleibeneine Gewinnbeteiligung ab dem 13.
Anforderungen für Neueinstellungen, einschließlich Leistungen, Startdaten, Steuern usw. Überprüfung und Genehmigung von Gehaltsdaten auf Richtigkeit Durchführung und Unterstützung bei der ausgelagerten Gehaltsabrechnung Verwaltung des internen Zeiterfassungssystems (Erstellen und Schließen von Konten, Nachverfolgung von Krankheitsurlaub und Abwesenheiten von Mitarbeitern, Zählen von Urlaubstagen für Neueinstellungen, Ändern von Mitarbeiterdaten) Unterstützung der Mitarbeiter bei Fragen zur Gehaltsabrechnung Verwaltung des Urheberrechtssystems Unterstützung bei der monatlichen Gehaltsabrechnung Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen - u. a.
Das autarke und selbständig handlungsfähige Pflegeunternehmen betreibt an einem Standort 3 vollstationäre Pflegeeinrichtungen, mehrere Tagespflegen, einen ambulanten Pflegedienst, Mietwohnungen und betreutes Wohnen sowie einen Fahrdienst und Zentralküche.Die neu geschaffene Gesamtbereichsleitung Pflege wird in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung die drei vollstationären Einrichtungen steuern und weiterentwickeln. Als Gesamtbereichsleitung ist Ihr Arbeitsplatz am Hauptsitz der gGmbH mit regelmäßiger Präsenz an den weiteren Standorten.
Dann sind Sie hier richtig! Ihre Aufgaben: In dieser Rolle steuern Sie Budgets, Forecasts, Reports und Investitionen und sorgen dafür, dass die Produktion auf Kurs bleibt. Sie behalten das große Ganze im Blick und liefern Analysen, die entscheidend sind, statt nur im Ordner zu landen.
Deine Aufgaben Als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) bist du im Team mit dem elektrischen Aufbau, der Inbetriebnahme, der Wartung und der Instandhaltung unserer Maschinen betraut. Du bist für die Montage und Installation von Steuer- und Energieleitungen, Sensor- und Aktorsystemen sowie umfangreicher Steuerungs- und Regelungstechnik zuständig. Mit deinem persönlichen Werkzeug verbindest du Sensoren und Aktoren mit dem Steuerungssystem zu einer vollständigen Einheit.
Sie betreuen verantwortlich komplexe Projekte, dabei übernehmen Sie Aufgaben zur technischen Klärung der Stahlkonstruktionen und steuern die Konstruktionsleistungen externer Ingenieurbüros hinsichtlich Qualität und Terminen. Abstimmung mit den anderen Fachabteilungen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die technische Kommunikation mit Kunden und Nachunternehmern.
Stellenbeschreibung Was wir Ihnen bieten: Vergütung nach GVP -Tarif (ab 18,00 € brutto/h) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag Bis zu 30 Urlaubstage Renommierte Kunden Betreuung vom Bewerbungsgespräch bis zur Einstellung Förderung von Qualifikationen Ihre Aufgaben: Sie sind treibende Kraft im Bereich des technischen Materialmanagements unseres Unternehmens Sie planen und steuern den Materialfluss Sie überwachen und steuern die Fertigungsvorgänge unserer Dienstleister und zeigen sich für deren Qualitätssicherung verantwortlich Sie qualifizieren die Materialanforderungen des technischen Materials in Richtung des zentralen Einkaufs für eine rechtzeitige Beschaffung Sie organisieren und begleiten jährlich Inventuren der technischen Komponenten an unseren Standorten Sie erstellen Auswertungen und Reporte, um die Auslastung des technischen Materials zu optimieren Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit technischem oder elektrotechnischem Hintergrund, alternativ Berufserfahrung im Bereich Materialmanagement oder produzierendem Gewerbe Ausgeprägtes technisches Interesse und Motivation zur Entwicklung Sie haben Spaß daran Prozess zu gestalten und zu optimieren Sicherer Umgang mit MS-Office (Excel, Teams, Outlook, Word) sind von Vorteil Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Sie sind ein Organisationstalent, arbeiten strukturiert und zielorientiert Kommunikationsstarke Persönlichkeit Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im Rahmen einer bundesweiten Tätigkeit im Homeoffice Führerschein der Klasse B Sicherer Umgang mit MS-Office (Excel, Teams, Outlook, Word) sind von Vorteil Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Sie sind ein Organisationstalent, arbeiten strukturiert und zielorientiert Kommunikationsstarke Persönlichkeit Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im Rahmen einer bundesweiten Tätigkeit im Homeoffice Führerschein der Klasse B Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Generation mit weltweit rund 1900 Mitarbeitern aus dem Bereich der Edelstahl-Produktion Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung für 200 - 300 Mitarbeitende Ansprechpartner für Mitarbeitende in abrechnungsrelevanten Fragen Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden in personaladministrativen Themen Kommunikation mit Mitarbeitern, Sozialversicherungsträgern, Finanzverwaltung und Ämtern Durchführung des gesetzlichen Bescheinigungs- und Meldewesens Steuer-und sozialversicherungsrechtliche Kontrolle und Bewertung abrechnungsrelevanter Sachverhalte Enge Zusammenarbeit im Team und mit angrenzenden Fachbereichen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen Fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung Sehr gute Kenntnisse mit Abrechnungsprogrammen, idealerweise mit SAP Hohe Leistungsbereitschaft und Teamorientierung Freude an der Mitarbeiterbetreuung und Kommunikation Unbefristete Festanstellung bei unserem Mandanten 30 Urlaubstage Gleitzeitregelung und eine 36 Std.
Für unser HR-Team suchen wir baldmöglichst an unserem Standort Hofolding bei München eine:n Personalsachbearbeiter:in Entgeltabrechnung (m/w/d) | Hauptverwaltung Hofolding Damit bringen Sie uns voran: Selbstständige und termingerechte Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Pflege, Prüfung und Aktualisierung der Personalstammdaten sowie abrechnungsrelevanten Bewegungsdaten eines definierten Abrechnungskreises Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte zu allen Fragen rund um Entgelt, Steuern und Sozialversicherung Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Bescheinigungen Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten sowie internen und externen Prüfungen Vertretung im Bereich Zeitwirtschaft: Pflege und Kontrolle von Arbeitszeiten Bearbeitung von Abwesenheiten und Fehlzeiten Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Zeitwirtschaftsprozessen Mitarbeit an Projekten, insbesondere im Bereich Prozessoptimierung und HR-Systemen Und das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Umfeld Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Gute Kenntnisse in SAP HCM Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Erfahrung in der Zeitwirtschaft wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit Hohe Serviceorientierung, Genauigkeit, Diskretion sowie verbindliches Auftreten Unsere asphaltstarken Benefits: unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Urlaubstage und Sonderurlaub bei außergewöhnlichen Ereignissen Bau-Tarifvertrag kollegiales Umfeld als Bestandteil eines Teams Raum für Ideen und Mitgestaltung der Prozesse sicheren Arbeitsplatz mit Perspektiven Urlaubs- und Weihnachtsgeld betriebliche Altersvorsorge kostenfreie Parkplätze frisches Obst- Kaffee- Wasser und Softdrinks zur freien Verfügung Möglichkeit der individuellen Weiterentwicklung Unfallversicherung auch für den privaten Bereich Veranstaltungen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier Corporate Benefits nach Einarbeitung bis zu zwei Home-Office-Tage/Woche Jobrad So bewerben Sie sich: Wenn wir Ihr Interesse an dieser Position geweckt haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Wir suchen ab sofort einen IT-Recruiter / Tech-Recruiter (m/w/d) am Standort Düsseldorf. Deine Aufgaben Eigenständiges Steuern des Recruiting-Prozesses Formulieren und Veröffentlichen von Stellenanzeigen auf passenden PlattformenPrüfen und Bearbeiten eingehender BewerbungenFühren von Interviews und Begleiten der Kandidaten durch den gesamten ProzessActive Search auf gängigen Recruiting Plattformen Dein Profil Ein abgeschlossenes Studium z.B. in Wirtschaft, Kommunikation, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich bzw. eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder der IT Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise in der IT oder in der PersonaldienstleistungAusgeprägte Kommunikations- und VerhandlungsfähigkeitenHohe Eigeninitiative, Organisationstalent und FlexibilitätSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich Deine Vorteile Mobiles Arbeiten: Je nach Projekt ist mobiles Arbeiten nach Absprache bei uns möglich.Familienfreundlichkeit: Wir stocken Dein Gehalt bei Erkrankung Deines Kindes auf 100% auf.
Sie fördern die Zusammenarbeit und die Entwicklung der Mitarbeitenden Ihres Teams Sie steuern interne und externe Partner, vom Bauherren über Fachingenieure bis zu Behörden Sie verfolgen die technische und wirtschaftliche Entwicklung Ihrer Projekte und treffen fundierte Entscheidungen Sie überwachen die Bauausführung, sichern die Einhaltung aller Vorgaben und sorgen für reibungslose Abläufe Sie unterstützen bei der Auswahl und Vergabe von Nachunternehmerleistungen und bringen Ihre Expertise in die technische Klärung ein Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder einem vergleichbaren Fachgebiet Erfahrung in der Bau- und Projektleitung, vorzugsweise im Schlüsselfertigbau von Büro- und Wohngebäuden, gerne auch in der Revitalisierung von Bestandsgebäuden Fundierte Kenntnisse in Kalkulation, VOB, Vertragswesen und Bauausführung Sie überzeugen mit Durchsetzungsvermögen und klarer Kommunikation Strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität und der Blick fürs Detail zeichnen Sie aus Sie brennen dafür, innovative Lösungen zu gestalten und gemeinsam mit Ihrem Team erfolgreich umzusetzen Eine unbefristete Festanstellung bei einem führenden Generalunternehmen Attraktive Vergütung mit 13 Monatsgehälter und Inflationsausgleichsprämie 30 Urlaubstage pro Jahr Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Dienstwagen, kostenlose Parkplätze sowie vermögenswirksame Leistungen Weiterentwicklungschancen innerhalb des Unternehmens Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
Für unser HR-Team suchen wir baldmöglichst an unserem Standort Hofolding bei München eine:n Personalsachbearbeiter:in Entgeltabrechnung (m/w/d) | Hauptverwaltung Hofolding Damit bringen Sie uns voran: Selbstständige und termingerechte Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Pflege, Prüfung und Aktualisierung der Personalstammdaten sowie abrechnungsrelevanten Bewegungsdaten eines definierten Abrechnungskreises Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte zu allen Fragen rund um Entgelt, Steuern und Sozialversicherung Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Bescheinigungen Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten sowie internen und externen Prüfungen Vertretung im Bereich Zeitwirtschaft: Pflege und Kontrolle von Arbeitszeiten Bearbeitung von Abwesenheiten und Fehlzeiten Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Zeitwirtschaftsprozessen Mitarbeit an Projekten, insbesondere im Bereich Prozessoptimierung und HR-Systemen Und das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Umfeld Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Gute Kenntnisse in SAP HCM Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Erfahrung in der Zeitwirtschaft wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit Hohe Serviceorientierung, Genauigkeit, Diskretion sowie verbindliches Auftreten Unsere asphaltstarken Benefits: unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Urlaubstage und Sonderurlaub bei außergewöhnlichen Ereignissen Bau-Tarifvertrag kollegiales Umfeld als Bestandteil eines Teams Raum für Ideen und Mitgestaltung der Prozesse sicheren Arbeitsplatz mit Perspektiven Urlaubs- und Weihnachtsgeld betriebliche Altersvorsorge kostenfreie Parkplätze frisches Obst- Kaffee- Wasser und Softdrinks zur freien Verfügung Möglichkeit der individuellen Weiterentwicklung Unfallversicherung auch für den privaten Bereich Veranstaltungen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier Corporate Benefits nach Einarbeitung bis zu zwei Home-Office-Tage/Woche Jobrad So bewerben Sie sich: Wenn wir Ihr Interesse an dieser Position geweckt haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Formteile durch Spritzgießen herstellenWerkstoffeigenschaften ermitteln, insbesondere Fließverhalten, Dichte, Restfeuchte von KunststoffenFormgebungswerkzeuge für den Produktionseinsatz vorbereiten und rüstenBetriebsbereitschaft von Maschinen, Geräten und Anlagen sowie die Bereitstellung von Betriebsmitteln sicherstellenMessgeräte handhaben und Messwerte erfassen, insbesondere Temperatur, Druck, Zeit, Durchflussmenge, Masse und elektrische GrößenMess-, Steuer- und Regeleinrichtungen einstellen, auf Funktion prüfen und überwachenGuter Mittlerer Schulabschluss (MSA) oder eine gleichwertige QualifikationGute Leistungen in Physik, Technik und MathematikInteresse am Umgang mit technischen Geräten, Maschinen und AnlagenHandwerkliches GeschickZuverlässigkeit, Sorgfalt und TeamfähigkeitModern ausgestattete Arbeitsplätze sowie eine lernfeldbezogene und praxisorientierte AusbildungQualifizierte Ausbilder und AusbildungsbeauftragteFundierte Prüfungsvorbereitung für die Zwischen- und AbschlussprüfungAttraktive Ausbildungsvergütung (1.
Zum Ausbildungsstart am 01.08.2026 suchen wir dich als Auszubildenden zum Mechatroniker (m/w/d) Diese Aufgaben übernimmst du bei Otto Junker: Planen, Steuern, Kontrollieren und Beurteilen von Arbeitsabläufen Grundlagen der Metallbearbeitung Installieren und Testen von Hard- und Softwarekomponenten Programmieren mechatronischer Systeme Prüfen und Einstellen von Funktionen an mechatronischen Systemen sowie deren Inbetriebnahme, Instandhaltung und Bedienung Das bringst du mit: mindestens Oberschulreife handwerkliches Geschick und gutes technisches Verständnis Lernbereitschaft und Motivation Teamgeist und Zuverlässigkeit Das bieten wir dir: eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem international operierenden Unternehmen familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien eine langfristige Perspektive und maßgeschneiderte Schulungen attraktive Vergütung nach Tarif (Metall und Elektro NRW) eine 35 h/Woche (Vollzeit) 30 Urlaubstage Benefits wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine, Firmen-Events Noch Fragen?
Mein Arbeitgeber Zentraler Dienstleister im Land Hessen für den Betrieb der flächendeckend eingesetzten SAP-Systeme SAP HCM weiterentwickeln: Analyse, Design und Optimierung von HR-Prozessen; End-to-End-Verantwortung bis zur qualifizierten Übergabe an den BetriebLösungen konzipieren und customizen: Konzeption und Implementierung von HCM-Funktionalitäten inklusive Customizing, Schnittstellen und IntegrationÄnderungsmanagement steuern: Komplexe, übergreifende und kritische Change Requests priorisieren, koordinieren und strukturiert umsetzenProjekte verantworten: Aktive Mitarbeit in Entwicklungsprojekten bis hin zur stellvertretenden Projektleitung; Wissen- und Konfigurationsmanagement verbindlich etablieren Fundierte Erfahrung in mehreren SAP-Modulen, mit Schwerpunkt auf den Kernkomponenten von SAP HCMErfahrung in der Digitalisierung sowie in der technischen und fachlichen Integration von HCM-ProzessenSicher im HCM-Customizing Spannende Aufgaben in einem komplexen SAP HCM-Umfeld50% Remote-Anteil30 Urlaubstage und 3 zusätzliche freie TageDigitale Zeiterfassung – minutengenaue VergütungKostenfreies Landesticket für ganz HessenSicherheit und Stabilität des öffentlichen DienstesIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenCorporate Benefits und Gesundheitsangebote Gehaltsinformationen Bis 84.000 EUR je nach Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Phloiphan Hamelmann Referenznummer 841471/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: phloiphan.hamelmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie übernehmen die Gesamtleitung komplexer schlüsselfertiger (Groß-)Bauprojekte – von der Planung bis zur Übergabe – und verantworten dabei alle internen und externen ProjektteamsSie begleiten Auftraggeber als verlässlicher Ansprechpartner durch alle Projektphasen und tragen aktiv zu einer nachhaltigen und stabilen Kundenbeziehung beiSie führen Projektteams mit klarem Fokus auf Qualität, Termintreue und Kundenzufriedenheit.Sie fördern die Zusammenarbeit und die Entwicklung der Mitarbeitenden Ihres TeamsSie steuern interne und externe Partner, vom Bauherren über Fachingenieure bis zu BehördenSie verfolgen die technische und wirtschaftliche Entwicklung Ihrer Projekte und treffen fundierte EntscheidungenSie überwachen die Bauausführung, sichern die Einhaltung aller Vorgaben und sorgen für reibungslose AbläufeSie unterstützen bei der Auswahl und Vergabe von Nachunternehmerleistungen und bringen Ihre Expertise in die technische Klärung ein Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder einem vergleichbaren FachgebietErfahrung in der Bau- und Projektleitung, vorzugsweise im Schlüsselfertigbau von Büro- und Wohngebäuden, gerne auch in der Revitalisierung von BestandsgebäudenFundierte Kenntnisse in Kalkulation, VOB, Vertragswesen und BauausführungSie überzeugen mit Durchsetzungsvermögen und klarer KommunikationStrukturierte Arbeitsweise, Flexibilität und der Blick fürs Detail zeichnen Sie ausSie brennen dafür, innovative Lösungen zu gestalten und gemeinsam mit Ihrem Team erfolgreich umzusetzen Eine unbefristete Festanstellung bei einem führenden GeneralunternehmenAttraktive Vergütung mit 13 Monatsgehälter und Inflationsausgleichsprämie30 Urlaubstage pro JahrVertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit auf mobiles ArbeitenDienstwagen, kostenlose Parkplätze sowie vermögenswirksame LeistungenWeiterentwicklungschancen innerhalb des Unternehmens Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
DAS SIND IHRE AUFGABEN: Vorbereitung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für 600 Mitarbeiter Erfassung und Pflege von Stamm- und variablen Daten Erstellung von Personalauswertungen und Statistiken Überprüfung und Überwachung aller erforderlichen Arbeitspapiere Ansprechpartner für Behörden und Sozialversicherungsträgern in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Beratung und Betreuung von Mitarbeitern in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen Allgemeine Unterstützung bei administrativen HR-Themen DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene Ausbildung als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bzw. alternativ eine kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung Fundierte steuer- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse Fundierte und sichere PC-Kenntnisse, insbesondere Excel- und idealerweise SAP-Kenntnisse Selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise Soziales Verständnis und hohe Motivation Berufliche Erfahrung im Feld der sozialen Arbeit ist von Vorteil UNSER KUNDE BIETET IHNEN: Eine interessante Tätigkeit und Aufgabenvielfalt Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien unseres Kunden mit attraktiven Sozialleistungen, wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung Ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Urlaubstage und zusätzliche freie Tage für Meditation und Besinnung Fahrtkostenermäßigung durch Jobticket BEWERBEN SIE SICH NOCH HEUTE!
Deine Aufgaben als Maschinenbediener / Produktionsmitarbeiter (m/w/d): Bedienung von Produktionsanlagen: Überwachen und Steuern der Maschinen im laufenden Betrieb.QS- und Dokumentation: Du prüft die Zwischenprodukte auf sichtbare Fehler.Palettierung: Du stellst sicher das die Erzeugnisse mit oder ohne Umverpackung für die Beförderung zum anderen Anlagen oder ins LagerReinigungsarbeiten: Du hältst deinen Arbeitsplatz sauber und meldet oder hilfst bei einfachen Wartungen.
Deine Aufgaben als Maschinenbediener / Produktionsmitarbeiter (m/w/d): Bedienung von Produktionsanlagen: Überwachen und Steuern der Maschinen im laufenden Betrieb.QS- und Dokumentation: Du prüft die Zwischenprodukte auf sichtbare Fehler.Palettierung: Du stellst sicher das die Erzeugnisse mit oder ohne Umverpackung für die Beförderung zum anderen Anlagen oder ins LagerReinigungsarbeiten: Du hältst deinen Arbeitsplatz sauber und meldet oder hilfst bei einfachen Wartungen.
Deine Aufgaben als Maschinenbediener / Produktionsmitarbeiter (m/w/d): Bedienung von Produktionsanlagen: Überwachen und Steuern der Maschinen im laufenden Betrieb.QS- und Dokumentation: Du prüft die Zwischenprodukte auf sichtbare Fehler.Palettierung: Du stellst sicher das die Erzeugnisse mit oder ohne Umverpackung für die Beförderung zum anderen Anlagen oder ins LagerReinigungsarbeiten: Du hältst deinen Arbeitsplatz sauber und meldet oder hilfst bei einfachen Wartungen.
Deine Aufgaben als Maschinenbediener / Produktionsmitarbeiter (m/w/d): Bedienung von Produktionsanlagen: Überwachen und Steuern der Maschinen im laufenden Betrieb.QS- und Dokumentation: Du prüft die Zwischenprodukte auf sichtbare Fehler.Palettierung: Du stellst sicher das die Erzeugnisse mit oder ohne Umverpackung für die Beförderung zum anderen Anlagen oder ins LagerReinigungsarbeiten: Du hältst deinen Arbeitsplatz sauber und meldet oder hilfst bei einfachen Wartungen.
Ihre Aufgaben: - Sie sind verantwortlich für die Wartung, Instandhaltung und Optimierung der Produktionsanlagen - Sie übernehmen die Analyse und Beseitigung von Fehlern und Störungen - Sie sind zuständig für die Dokumentation der Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten - Sie übernehmen Bereitschaftsdienste Voraussetzungen: - Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder überzeugen mit einer vergleichbaren Qualifikation - Erfahrung in den Bereichen Pneumatik, Hydraulik sowie im Steuern von Robotern ist von Vorteil - Sie verfügen über Kenntnisse im Lesen technischer Zeichnungen und Pläne - Teamgeist sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus - Sie bringen Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem mit (3-Schicht) Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
In Direktvermittlung suchen wir für unseren Kunden in München einen Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Erstellung und Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten MitarbeiterkreisEigenverantwortliche Bearbeitung von unterschiedlichen arbeits-, sozialversichersicherungs- und tarifrechtlichen Aufgabenstellungen in einem modernen PersonalmanagementEigenverantwortliche Mitarbeit im Vertrags-, Antrags- und BescheinigungswesenÜbernahme von unterschiedlichen Projekten im PersonalmanagementOffener Ansprechpartner (m/w/d) für alle MitarbeiterInnen unterschiedlicher Bereiche unseres mitarbeiterzugewandten Personalmanagements Ihr Profil: Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und Tarifrecht des öffentlichen oder kirchlichen Dienstes (idealerweise im Gesundheitswesen)Fundierte Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Arbeits-, Steuer-, und SozialversicherungsrechtEigenverantwortliche und strukturierte ArbeitsweiseFreundliche und mitarbeiterzugewandte Persönlichkeit, die gerne mit und für Menschen arbeitetSehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen Das bietet Ihnen unser Kunde: Eine angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, bei der nicht die Gewinnmaximierung, sondern der Mensch und die Werte im Mittelpunkt stehen Ein sehr sicherer und sinnstiftender Arbeitsplatz mit einer sehr guten Work-Life-Balance und zahlreichen gemeinsamen Aktivitäten (Weihnachtsfeier, Betriebsausflug, Biergartenausflug etc.)Ein offenes, tatkräftiges Team, das Sie herzlich willkommen heißt und mit Ihnen die Zukunft gestalten willEin vielseitiger, interessanter und fachlich anspruchsvoller AufgabenbereichEin ansprechendes Vergütungspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge nach AVR und weiteren zusätzlichen Sozialleistungen (z.B.
Industriekaufleute oder vergleichbar) Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise in einem Industrieunternehmen Sichere Anwendung gängiger HR-/Payroll-Software (LOGA) Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS-Office Hohe Zuverlässigkeit und Diskretion, Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Dein Vorteil: Flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit Zusätzliche Urlaubstage über den gesetzlichen Standard Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Kostenfreie Getränke und Snacks (Obst, Süßes, Eis, etc.)
In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Abteilungsleitung für Corporate Finance und Investor Relations. Sie steuern die Finanzierungsstrategie, entwickeln bestehende Strukturen weiter und agieren als zentrale Schnittstelle zu Kapitalmarkt- und Finanzierungspartnern.
(Bewertung Bilanzbuchhalter Juni 2023) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Steuerfachangestellte (m/w/d) in Köln und Umgebung! Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 11.03.2026 Branche: Steuern Tätigkeitsbereich: Steuerfachangestellter (m/w/d) Einsatzort: Köln Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 406863A32027
WIR BIETEN IHNEN Eine attraktive, übertarifliche Entlohnung auf Basis eines DGB-Tarifvertrags Vielseitige und interessante Tätigkeiten in einem kollegialen und netten Team Gute Chancen zur Übernahme in eine Festanstellung Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr; Urlaubsgewährung bereits innerhalb der Probezeit Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie lukrative Zuschläge Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung Sonderkonditionen bei zahlreichen Anbietern bei Einkäufen im Internet IHRE AUFGABEN Sie sind zuständig für die internationale Abfertigung des Versands von Verkehren wie LKW, Bahn und Binnenschiff Sie übernehmen die Abfertigung des Wareneingangs Sie steuern den Abruf und die Disposition der Fahrzeuge Sie bearbeiten auftretende Prozessabweichungen Sie führen Identitätsprüfungen und Einfahrtlegitimationen durch IHR PROFIL Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. als Kauffrau / Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistungen, Speditionskauffrau / Speditionskaufmann oder vergleichbar Sie bringen Erfahrung im Logistikumfeld mit, idealerweise im Bereich Abfertigung Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse wünschenswert Sie besitzen gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sie bringen eine ausgeprägte Teamfähigkeit mit und arbeiten strukturiert und gewissenhaft IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
Mein Arbeitgeber Zentraler Dienstleister im Land Hessen für den Betrieb der flächendeckend eingesetzten SAP-Systeme SAP HCM weiterentwickeln: Analyse, Design und Optimierung von HR-Prozessen; End-to-End-Verantwortung bis zur qualifizierten Übergabe an den Betrieb Lösungen konzipieren und customizen: Konzeption und Implementierung von HCM-Funktionalitäten inklusive Customizing, Schnittstellen und Integration Änderungsmanagement steuern: Komplexe, übergreifende und kritische Change Requests priorisieren, koordinieren und strukturiert umsetzen Projekte verantworten: Aktive Mitarbeit in Entwicklungsprojekten bis hin zur stellvertretenden Projektleitung; Wissen- und Konfigurationsmanagement verbindlich etablieren Fundierte Erfahrung in mehreren SAP-Modulen, mit Schwerpunkt auf den Kernkomponenten von SAP HCM Erfahrung in der Digitalisierung sowie in der technischen und fachlichen Integration von HCM-Prozessen Sicher im HCM-Customizing Spannende Aufgaben in einem komplexen SAP HCM-Umfeld 50% Remote-Anteil 30 Urlaubstage und 3 zusätzliche freie Tage Digitale Zeiterfassung – minutengenaue Vergütung Kostenfreies Landesticket für ganz Hessen Sicherheit und Stabilität des öffentlichen Dienstes Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits und Gesundheitsangebote Gehaltsinformationen Bis 84.000 EUR je nach Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Phloiphan Hamelmann Referenznummer 841471/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: phloiphan.hamelmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Neben einem großen Netzwerk von Recyclinganlagen für diese drei Stoffströme ist REMONDIS Recycling auch Marktführer in diversen Dienstleistungen im deutschen Einweg-Pfandsystem für Getränkeverpackungen. So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Schichtleiter steuern Sie eigenverantwortlich das Tagesgeschäft in unserer Glasrecyclinganlage Das schließt die Organisation störungsfreier Prozessabläufe und die selbstständige Durchführung kleinerer Reparaturen mit ein Souverän übernehmen Sie zudem die fachliche Führung und Motivation unserer gewerblichen Mitarbeiter/-innen im kooperativen Führungsstil Darüber hinaus setzen Sie alle operativen Vorgaben um und achten bei allen Abläufen stets auf die Einhaltung der geltenden Qualitäts- und Sicherheitsvorschriften Führen der Schichtprotokolle / Glasqualitätsprotokolle Nicht zuletzt überwachen Sie Sie die Einhaltung von Arbeitsschutz- und Brandschutzvorschriften Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre Basis bildet eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, oder Sie bringen entsprechende Berufserfahrung mit Zudem verfügen Sie über Organisationsgeschick und idealerweise über Erfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich Eine zuverlässige und flexible Arbeitsweise im 1-2 Schichtbetrieb ist für Sie genauso selbstverständlich wie Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Freundlichkeit und Hands-on-Mentalität runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.