Bearbeitung und Priorisierung von SAP-Support-Tickets sowie Sicherstellung des operativen Betriebs Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit dem bestehenden SAP-Kollegen (Berlin) inklusive Themenaufteilung Weiterentwicklung und Optimierung von SAP-Prozessen, insbesondere in RE-FX (Mietverträge, Nebenkosten) Durchführung von Customizing, Berechtigungsanpassungen, Dokumentation sowie Mitarbeit in Projekten Erste Berufserfahrung im SAP-Umfeld (ca. 2–4 Jahre) mit Fokus auf Support oder Prozesse Kenntnisse in SAP-Modulen wie RE-FX, FI oder CO und idealerweise S/4HANA-Grundverständnis Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Fähigkeit, mehrere Themen parallel zu steuern Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität im Umgang mit Fachbereichen Hoher Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von SAP-Prozessen und Systemlandschaft Modernes Arbeitsumfeld Flexibler Remote-Regelung Gute Work-Life-Balance 31 Urlaubstagen sowie zusätzliche freie Tage Kurze Entscheidungswege Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 80.000 € brutto p.a.
Mit SAP und ServiceNow als Kernkompetenzen sowie maßgeschneiderter Softwareentwicklung und DevOps helfen wir dabei, Prozesse zu vereinfachen, digitale Lösungen zu implementieren und komplexe Transformationsinitiativen erfolgreich zu steuern. Darüber hinaus ermöglichen wir flexibles Staffing, damit Teams je nach Anforderung schnell angepasst werden können. Rund 400 interne Mitarbeitende und insgesamt mehr als 750 Expert:innen verbinden bei teamative tiefe Inhouse‑Expertise mit bedarfsorientierter Staff Augmentation – sichtbar in langfristigen, vertrauensvollen Partnerschaften mit renommierten Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen.
Mit SAP und ServiceNow als Kernkompetenzen sowie maßgeschneiderter Softwareentwicklung und DevOps helfen wir dabei, Prozesse zu vereinfachen, digitale Lösungen zu implementieren und komplexe Transformationsinitiativen erfolgreich zu steuern. Darüber hinaus ermöglichen wir flexibles Staffing, damit Teams je nach Anforderung schnell angepasst werden können. Rund 400 interne Mitarbeitende und insgesamt mehr als 750 Expert:innen verbinden bei teamative tiefe Inhouse‑Expertise mit bedarfsorientierter Staff Augmentation – sichtbar in langfristigen, vertrauensvollen Partnerschaften mit renommierten Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen.
Mit SAP und ServiceNow als Kernkompetenzen sowie maßgeschneiderter Softwareentwicklung und DevOps helfen wir dabei, Prozesse zu vereinfachen, digitale Lösungen zu implementieren und komplexe Transformationsinitiativen erfolgreich zu steuern. Darüber hinaus ermöglichen wir flexibles Staffing, damit Teams je nach Anforderung schnell angepasst werden können. Rund 400 interne Mitarbeitende und insgesamt mehr als 750 Expert:innen verbinden bei teamative tiefe Inhouse‑Expertise mit bedarfsorientierter Staff Augmentation – sichtbar in langfristigen, vertrauensvollen Partnerschaften mit renommierten Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen.
Sie gestalten die Systemlandschaft maßgeblich mit und stellen eine professionelle Beratung sicher.Analyse & Optimierung: Sie analysieren bestehende Finanz- und Controlling Prozesse, identifizieren Verbesserungspotenziale und sorgen für deren optimale Abbildung im SAP-System.Customizing: Sie verantworten das Customizing im SAP-Modul FI/CO und setzen neue Anforderungen strukturiert und nachhaltig im System um.Schulung: Sie führen internationale Key-User-Trainings durch und stellen sicher, dass Anwender die SAP-Prozesse effizient nutzen können.Support: Sie übernehmen die Fehleranalyse im laufenden Betrieb (2nd Level) und stellen einen professionellen Support für die Fachbereiche sicher.Projektmanagement: Sie begleiten Rollouts und Systemerweiterungen, steuern Projektteams und treiben die Weiterentwicklung der globalen SAP-Landschaft voran.Schnittstellenmanagement: Sie verantworten die Koordination und Betreuung von Schnittstellen zu weiteren IT-Applikationen (PSIpenta, I-Center oder X-Suite) und gewährleisten einen reibungslosen Informationsfluss.
Sie einschlägige Erfahrung im Projektmanagement besitzen und Projekte strukturiert, verantwortungsvoll und zielorientiert steuern. Sie über Kenntnisse im ABAP-Debugging – idealerweise ergänzt durch Erfahrungen in der ABAP-Programmierung – verfügen und technische Zusammenhänge sicher beurteilen können.
SAP Solution Architect (m/w/d) Das erwartet Dich bei uns: Werde zur zentralen Ansprechperson für Anwendungsarchitekturen und entwickle individuelle Lösungen für On-Premise-Systeme sowie moderne Plattformen wie die SAP Private Cloud und die SAP BTP (Business Technology Platform) – immer in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden Führe innovative Technologien ein: Nutze SAP-Services wie SAP HANA Cloud, CAP (Cloud Application Programming Model) und SAP Integration Suite, um passgenaue Lösungen zu schaffen Du entwickelst benutzerzentrierte Anwendungen mit Fiori/UI5 und unterstützt mit maßgeschneidertem Custom Development (z. B. mit ABAP, CAP, Java oder Node.js) Steuere die Integration von Datenquellen aus SAP- und Nicht-SAP-Systemen, entwickle leistungsstarke APIs und orchestriere hybride Systemlandschaften Sorge für sichere und performante Schnittstellenkommunikation und setze moderne Sicherheitslösungen wie OAuth oder SAML2 um Bringe Deine Expertise in die Implementierung von SAP IoT, Machine Learning und anderen intelligenten Technologien innerhalb der BTP-Umgebung ein Du ermöglichst Innovationen, indem Du Unternehmen bei der Digitalisierung berätst und die neuesten Technologien einführst – von Machine Learning über IoT bis hin zu Big Data Das zeichnet Dich aus: Du bringst umfassendes Know-how in der SAP ECC und SAP BTP-Welt mit, einschließlich Cloud Foundry, Kyma oder Neo Environment Du verfügst über Programmierkenntnisse in ABAP, JavaScript, Java, Node.js oder Python und bist routiniert im Einsatz von Frameworks wie CAP und RAP Du bist erfahren in der Entwicklung und Konfiguration moderner APIs (z.
SAP Solution Architect (m/w/d) Das erwartet Dich bei uns: Werde zur zentralen Ansprechperson für Anwendungsarchitekturen und entwickle individuelle Lösungen für On-Premise-Systeme sowie moderne Plattformen wie die SAP Private Cloud und die SAP BTP (Business Technology Platform) – immer in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden Führe innovative Technologien ein: Nutze SAP-Services wie SAP HANA Cloud, CAP (Cloud Application Programming Model) und SAP Integration Suite, um passgenaue Lösungen zu schaffen Du entwickelst benutzerzentrierte Anwendungen mit Fiori/UI5 und unterstützt mit maßgeschneidertem Custom Development (z. B. mit ABAP, CAP, Java oder Node.js) Steuere die Integration von Datenquellen aus SAP- und Nicht-SAP-Systemen, entwickle leistungsstarke APIs und orchestriere hybride Systemlandschaften Sorge für sichere und performante Schnittstellenkommunikation und setze moderne Sicherheitslösungen wie OAuth oder SAML2 um Bringe Deine Expertise in die Implementierung von SAP IoT, Machine Learning und anderen intelligenten Technologien innerhalb der BTP-Umgebung ein Du ermöglichst Innovationen, indem Du Unternehmen bei der Digitalisierung berätst und die neuesten Technologien einführst – von Machine Learning über IoT bis hin zu Big Data Das zeichnet Dich aus: Du bringst umfassendes Know-how in der SAP ECC und SAP BTP-Welt mit, einschließlich Cloud Foundry, Kyma oder Neo Environment Du verfügst über Programmierkenntnisse in ABAP, JavaScript, Java, Node.js oder Python und bist routiniert im Einsatz von Frameworks wie CAP und RAP Du bist erfahren in der Entwicklung und Konfiguration moderner APIs (z.
SAP Solution Architect (m/w/d) Das erwartet Dich bei uns: Werde zur zentralen Ansprechperson für Anwendungsarchitekturen und entwickle individuelle Lösungen für On-Premise-Systeme sowie moderne Plattformen wie die SAP Private Cloud und die SAP BTP (Business Technology Platform) – immer in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden Führe innovative Technologien ein: Nutze SAP-Services wie SAP HANA Cloud, CAP (Cloud Application Programming Model) und SAP Integration Suite, um passgenaue Lösungen zu schaffen Du entwickelst benutzerzentrierte Anwendungen mit Fiori/UI5 und unterstützt mit maßgeschneidertem Custom Development (z. B. mit ABAP, CAP, Java oder Node.js) Steuere die Integration von Datenquellen aus SAP- und Nicht-SAP-Systemen, entwickle leistungsstarke APIs und orchestriere hybride Systemlandschaften Sorge für sichere und performante Schnittstellenkommunikation und setze moderne Sicherheitslösungen wie OAuth oder SAML2 um Bringe Deine Expertise in die Implementierung von SAP IoT, Machine Learning und anderen intelligenten Technologien innerhalb der BTP-Umgebung ein Du ermöglichst Innovationen, indem Du Unternehmen bei der Digitalisierung berätst und die neuesten Technologien einführst – von Machine Learning über IoT bis hin zu Big Data Das zeichnet Dich aus: Du bringst umfassendes Know-how in der SAP ECC und SAP BTP-Welt mit, einschließlich Cloud Foundry, Kyma oder Neo Environment Du verfügst über Programmierkenntnisse in ABAP, JavaScript, Java, Node.js oder Python und bist routiniert im Einsatz von Frameworks wie CAP und RAP Du bist erfahren in der Entwicklung und Konfiguration moderner APIs (z.
SAP Solution Architect (m/w/d) Das erwartet Dich bei uns: Werde zur zentralen Ansprechperson für Anwendungsarchitekturen und entwickle individuelle Lösungen für On-Premise-Systeme sowie moderne Plattformen wie die SAP Private Cloud und die SAP BTP (Business Technology Platform) – immer in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden Führe innovative Technologien ein: Nutze SAP-Services wie SAP HANA Cloud, CAP (Cloud Application Programming Model) und SAP Integration Suite, um passgenaue Lösungen zu schaffen Du entwickelst benutzerzentrierte Anwendungen mit Fiori/UI5 und unterstützt mit maßgeschneidertem Custom Development (z. B. mit ABAP, CAP, Java oder Node.js) Steuere die Integration von Datenquellen aus SAP- und Nicht-SAP-Systemen, entwickle leistungsstarke APIs und orchestriere hybride Systemlandschaften Sorge für sichere und performante Schnittstellenkommunikation und setze moderne Sicherheitslösungen wie OAuth oder SAML2 um Bringe Deine Expertise in die Implementierung von SAP IoT, Machine Learning und anderen intelligenten Technologien innerhalb der BTP-Umgebung ein Du ermöglichst Innovationen, indem Du Unternehmen bei der Digitalisierung berätst und die neuesten Technologien einführst – von Machine Learning über IoT bis hin zu Big Data Das zeichnet Dich aus: Du bringst umfassendes Know-how in der SAP ECC und SAP BTP-Welt mit, einschließlich Cloud Foundry, Kyma oder Neo Environment Du verfügst über Programmierkenntnisse in ABAP, JavaScript, Java, Node.js oder Python und bist routiniert im Einsatz von Frameworks wie CAP und RAP Du bist erfahren in der Entwicklung und Konfiguration moderner APIs (z.
SAP Solution Architect (m/w/d) Das erwartet Dich bei uns: Werde zur zentralen Ansprechperson für Anwendungsarchitekturen und entwickle individuelle Lösungen für On-Premise-Systeme sowie moderne Plattformen wie die SAP Private Cloud und die SAP BTP (Business Technology Platform) – immer in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden Führe innovative Technologien ein: Nutze SAP-Services wie SAP HANA Cloud, CAP (Cloud Application Programming Model) und SAP Integration Suite, um passgenaue Lösungen zu schaffen Du entwickelst benutzerzentrierte Anwendungen mit Fiori/UI5 und unterstützt mit maßgeschneidertem Custom Development (z. B. mit ABAP, CAP, Java oder Node.js) Steuere die Integration von Datenquellen aus SAP- und Nicht-SAP-Systemen, entwickle leistungsstarke APIs und orchestriere hybride Systemlandschaften Sorge für sichere und performante Schnittstellenkommunikation und setze moderne Sicherheitslösungen wie OAuth oder SAML2 um Bringe Deine Expertise in die Implementierung von SAP IoT, Machine Learning und anderen intelligenten Technologien innerhalb der BTP-Umgebung ein Du ermöglichst Innovationen, indem Du Unternehmen bei der Digitalisierung berätst und die neuesten Technologien einführst – von Machine Learning über IoT bis hin zu Big Data Das zeichnet Dich aus: Du bringst umfassendes Know-how in der SAP ECC und SAP BTP-Welt mit, einschließlich Cloud Foundry, Kyma oder Neo Environment Du verfügst über Programmierkenntnisse in ABAP, JavaScript, Java, Node.js oder Python und bist routiniert im Einsatz von Frameworks wie CAP und RAP Du bist erfahren in der Entwicklung und Konfiguration moderner APIs (z.
Das erwartet Sie Jahreseinkommen ab EUR 60.000,-, je nach Ausbildung und Erfahrungswerten35-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance30 Tage UrlaubFlexible Arbeitszeiten und 2 Tage Homeoffice pro Woche möglichEin sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit mehr als 50 Jahren Standortgeschichte in KoblenzZuschuss zur betrieblichen AltersvorsorgeEine abwechslungsreiche SAP-Inhouse-Position mit Gestaltungsspielraum und kurzen EntscheidungswegenDie Möglichkeit, die SAP-Landschaft und die Transformation in Richtung S/4HANA aktiv mitzugestalten Ihre Aufgaben als SAP Inhouse Consultant / Application Manager (m/w/d) Sie übernehmen die ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-ERP-/ECC-Landschaft und arbeiten dabei unter anderem mit den Modulen MM, SD, PP, QM sowie FI/COSie analysieren Anforderungen aus den Fachbereichen und von Key-Usern und entwickeln passende Lösungen durch SAP-Customizing, Prozessoptimierung und systemseitige AnpassungenSie unterstützen die Anwender im Tagesgeschäft und sorgen für einen zuverlässigen SAP-BetriebSie übernehmen Aufgaben rund um Berechtigungen, Jobs, Transporte und Systemprozesse und analysieren Störungen nachhaltig statt lediglich Symptome zu behebenSie wirken aktiv an der Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft mit und gestalten den zukünftigen Weg in Richtung SAP S/4HANA von Beginn an mitSie koordinieren und steuern externe Dienstleister und Entwicklungspartner und fungieren dabei als zentrale Schnittstelle und AnsprechpartnerSie behalten sowohl einzelne SAP-Module als auch übergreifende Geschäftsprozesse und die SAP-Systemlandschaft im Blick Das zeichnet Sie aus Sie verfügen über ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation oder eine IT-Ausbildung mit entsprechender BerufserfahrungSie bringen fundierte praktische Erfahrung mit SAP ERP/ECC mit idealerweise in der SAP-Betreuung, im Customizing und im AnwendersupportMindestens eines der SAP-Module MM, SD, PP, QM oder FI/CO beherrschen Sie sicherSie denken gerne über Modulgrenzen hinweg und bringen ein ganzheitliches Verständnis für SAP, Prozesse und Schnittstellen mitSie verstehen sich als SAP-Generalist (m/w/d) und möchten neben einzelnen Modulen auch die zugrunde liegenden Prozesse und die technische Systemlandschaft verstehenErste Kenntnisse oder Projekterfahrung mit SAP S/4HANA sind von Vorteil, aber keine zwingende VoraussetzungSie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich und kommunizieren sicher mit Fachbereichen, Key-Usern und externen PartnernIhr nächster Schritt Sie möchten Ihre SAP-Expertise nicht nur einsetzen, sondern die Weiterentwicklung einer gewachsenen SAP-Landschaft aktiv vorantreiben?
Das erwartet Sie Jahreseinkommen ab EUR 60.000,-, je nach Ausbildung und Erfahrungswerten35-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance30 Tage UrlaubFlexible Arbeitszeiten und 2 Tage Homeoffice pro Woche möglichEin sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit mehr als 50 Jahren Standortgeschichte in KoblenzZuschuss zur betrieblichen AltersvorsorgeEine abwechslungsreiche SAP-Inhouse-Position mit Gestaltungsspielraum und kurzen EntscheidungswegenDie Möglichkeit, die SAP-Landschaft und die Transformation in Richtung S/4HANA aktiv mitzugestalten Ihre Aufgaben als SAP Inhouse Consultant / Application Manager (m/w/d) Sie übernehmen die ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-ERP-/ECC-Landschaft und arbeiten dabei unter anderem mit den Modulen MM, SD, PP, QM sowie FI/COSie analysieren Anforderungen aus den Fachbereichen und von Key-Usern und entwickeln passende Lösungen durch SAP-Customizing, Prozessoptimierung und systemseitige AnpassungenSie unterstützen die Anwender im Tagesgeschäft und sorgen für einen zuverlässigen SAP-BetriebSie übernehmen Aufgaben rund um Berechtigungen, Jobs, Transporte und Systemprozesse und analysieren Störungen nachhaltig – statt lediglich Symptome zu behebenSie wirken aktiv an der Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft mit und gestalten den zukünftigen Weg in Richtung SAP S/4HANA von Beginn an mitSie koordinieren und steuern externe Dienstleister und Entwicklungspartner und fungieren dabei als zentrale Schnittstelle und AnsprechpartnerSie behalten sowohl einzelne SAP-Module als auch übergreifende Geschäftsprozesse und die SAP-Systemlandschaft im Blick Das zeichnet Sie aus Sie verfügen über ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation oder eine IT-Ausbildung mit entsprechender BerufserfahrungSie bringen fundierte praktische Erfahrung mit SAP ERP/ECC mit – idealerweise in der SAP-Betreuung, im Customizing und im AnwendersupportMindestens eines der SAP-Module MM, SD, PP, QM oder FI/CO beherrschen Sie sicherSie denken gerne über Modulgrenzen hinweg und bringen ein ganzheitliches Verständnis für SAP, Prozesse und Schnittstellen mitSie verstehen sich als SAP-Generalist (m/w/d) und möchten neben einzelnen Modulen auch die zugrunde liegenden Prozesse und die technische Systemlandschaft verstehenErste Kenntnisse oder Projekterfahrung mit SAP S/4HANA sind von Vorteil, aber keine zwingende VoraussetzungSie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich und kommunizieren sicher mit Fachbereichen, Key-Usern und externen Partnern Wir haben Ihr interesse geweckt?
Das erwartet Sie Jahreseinkommen ab EUR 60.000,-, je nach Ausbildung und Erfahrungswerten 35-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten und 2 Tage Homeoffice pro Woche möglich Ein sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit mehr als 50 Jahren Standortgeschichte in Koblenz Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Eine abwechslungsreiche SAP-Inhouse-Position mit Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen Die Möglichkeit, die SAP-Landschaft und die Transformation in Richtung S/4HANA aktiv mitzugestalten Ihre Aufgaben als SAP Inhouse Consultant / Application Manager (m/w/d) Sie übernehmen die ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-ERP-/ECC-Landschaft und arbeiten dabei unter anderem mit den Modulen MM, SD, PP, QM sowie FI/CO Sie analysieren Anforderungen aus den Fachbereichen und von Key-Usern und entwickeln passende Lösungen durch SAP-Customizing, Prozessoptimierung und systemseitige Anpassungen Sie unterstützen die Anwender im Tagesgeschäft und sorgen für einen zuverlässigen SAP-Betrieb Sie übernehmen Aufgaben rund um Berechtigungen, Jobs, Transporte und Systemprozesse und analysieren Störungen nachhaltig – statt lediglich Symptome zu beheben Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft mit und gestalten den zukünftigen Weg in Richtung SAP S/4HANA von Beginn an mit Sie koordinieren und steuern externe Dienstleister und Entwicklungspartner und fungieren dabei als zentrale Schnittstelle und Ansprechpartner Sie behalten sowohl einzelne SAP-Module als auch übergreifende Geschäftsprozesse und die SAP-Systemlandschaft im Blick Das zeichnet Sie aus Sie verfügen über ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation oder eine IT-Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung Sie bringen fundierte praktische Erfahrung mit SAP ERP/ECC mit – idealerweise in der SAP-Betreuung, im Customizing und im Anwendersupport Mindestens eines der SAP-Module MM, SD, PP, QM oder FI/CO beherrschen Sie sicher Sie denken gerne über Modulgrenzen hinweg und bringen ein ganzheitliches Verständnis für SAP, Prozesse und Schnittstellen mit Sie verstehen sich als SAP-Generalist (m/w/d) und möchten neben einzelnen Modulen auch die zugrunde liegenden Prozesse und die technische Systemlandschaft verstehen Erste Kenntnisse oder Projekterfahrung mit SAP S/4HANA sind von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich und kommunizieren sicher mit Fachbereichen, Key-Usern und externen Partnern Wir haben Ihr interesse geweckt?
Dabei übernehmen Sie die Verantwortung für die Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen und Systemen, steuern SAP-bezogene Projekte und treiben die Optimierung der SAP-Landschaft aktiv voran. Gesucht wird eine engagierte, proaktive Persönlichkeit mit ausgeprägter Lösungsorientierung, die ihr SAP-Know-how in einem sinnstiftenden Umfeld mit attraktiven Rahmenbedingungen einbringen und weiterentwickeln möchte.
Ihre Aufgaben Sie sind die zentrale Ansprechperson für SAP-FI/CO-Fragen innerhalb der Unternehmensgruppe.Sie analysieren Anforderungen und Systemprobleme und übersetzen sie in praxistaugliche SAP-Lösungen.Sie übernehmen das Customizing in SAP FI/CO oder steuern dafür externe SAP-Spezialisten.Sie optimieren Prozesse, Schnittstellen, Stammdaten und Strukturen in SAP FI/CO gemeinsam mit den Fachbereichen.Sie koordinieren Tests, Fehlerbehebungen, Releases und Systemanpassungen und erstellen Anwenderdokumentationen.Sie verantworten die Ausweitung der Anwendung auf unsere ausländischen Tochtergesellschaften.Sie unterstützen SAP-nahe Reportinglösungen und BusinessWarehouse-Schnittstellen gemeinsam mit den zuständigen Teams.
Dabei übernehmen Sie die Verantwortung für die Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen und Systemen, steuern SAP-bezogene Projekte und treiben die Optimierung der SAP-Landschaft aktiv voran. Gesucht wird eine engagierte, proaktive Persönlichkeit mit ausgeprägter Lösungsorientierung, die ihr SAP-Know-how in einem sinnstiftenden Umfeld mit attraktiven Rahmenbedingungen einbringen und weiterentwickeln möchte.
Mit SAP und ServiceNow als Kernkompetenzen sowie maßgeschneiderter Softwareentwicklung und DevOps helfen wir dabei, Prozesse zu vereinfachen, digitale Lösungen zu implementieren und komplexe Transformationsinitiativen erfolgreich zu steuern. Darüber hinaus ermöglichen wir flexibles Staffing, damit Teams je nach Anforderung schnell angepasst werden können. Rund 400 interne Mitarbeitende und insgesamt mehr als 750 Expert:innen verbinden bei teamative tiefe Inhouse‑Expertise mit bedarfsorientierter Staff Augmentation – sichtbar in langfristigen, vertrauensvollen Partnerschaften mit renommierten Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen.
Wenn du mit der Aufnahme in unseren exklusiven Kandidatenpool einverstanden bist, erhältst du: - unsere Datenschutzerklärung - Online-Zugriff auf dein Profil, damit du selbst steuern kannst, welche Infos uns wichtig sein sollten - wertvolle Tipps und individuelle Karriereberatung, auch unabhängig von einer konkreten Position - eine optionale kostenlose Persönlichkeitsanalyse, mit spannenden Einblicken in deine Stärken Wenn wir beide das Gefühl haben: Das passt richtig gut, stellen wir dich – natürlich nur mit deinem Einverständnis – bei unserem Mandanten vor.
Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld Gehalt & Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits Das sind deine Aufgaben Beratung des Accountings zu SAP FI aus technischer Perspektive Analyse neuer Anforderungen sowie Erstellung von Lösungskonzepten und Begleitung des internen Demand Prozesses Unterstützung beim Berechtigungsmanagement und der Benutzerverwaltung Schnittstellenfunktion im SAP Bereich zwischen Product Owner, MDM und Accounting mit dem Schwerpunkt SAP FI Bewertung neuer Releases und Begleitung von Tests (System und Anwendertests) Sicherstellung von Prozessen und Richtlinien sowie Einhaltung von Qualitätsvorgaben Unterstützung beim technischen Betrieb der SAP Module, insbesondere FI, und deren SAP Schnittstellen in Zusammenarbeit mit dem Product Owner Aktualisieren und pflegen von Dokumentationen und Schulungsmaterialien Auseinandersetzen mit neuen technologischen Trends im SAP Umfeld Das bringst du mit Umfangreiche Erfahrung im SAP Umfeld (Betreuung/Beratung), insbesondere SAP Applikationen (FI, CO) Fundierte Kenntnisse im SAP Berechtigungsmanagement Tiefgehendes Prozesswissen im Rechnungswesen (IFRS, HGB, Steuer) Aufgeschlossen, teamfähig und initiativ Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse Technischer-Berater-SAP-FI-m-w-d-Essen
Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld Gehalt & Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits Das sind deine Aufgaben Beratung des Accountings zu SAP FI aus technischer Perspektive Analyse neuer Anforderungen sowie Erstellung von Lösungskonzepten und Begleitung des internen Demand Prozesses Unterstützung beim Berechtigungsmanagement und der Benutzerverwaltung Schnittstellenfunktion im SAP Bereich zwischen Product Owner, MDM und Accounting mit dem Schwerpunkt SAP FI Bewertung neuer Releases und Begleitung von Tests (System und Anwendertests) Sicherstellung von Prozessen und Richtlinien sowie Einhaltung von Qualitätsvorgaben Unterstützung beim technischen Betrieb der SAP Module, insbesondere FI, und deren SAP Schnittstellen in Zusammenarbeit mit dem Product Owner Aktualisieren und pflegen von Dokumentationen und Schulungsmaterialien Auseinandersetzen mit neuen technologischen Trends im SAP Umfeld Das bringst du mit Umfangreiche Erfahrung im SAP Umfeld (Betreuung/Beratung), insbesondere SAP Applikationen (FI, CO) Fundierte Kenntnisse im SAP Berechtigungsmanagement Tiefgehendes Prozesswissen im Rechnungswesen (IFRS, HGB, Steuer) Aufgeschlossen, teamfähig und initiativ Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse Technischer-Berater-SAP-FI-m-w-d-Essen
Aufgabenschwerpunkte: SAP/HCM: Customizing, Nachbearbeitung neuer Patches, Pflege des Organisationsmanagements, Datenlöschung Vorbereiten und durchführen der monatlichen Entgeltabrechnungen Auswerten von Reisekosten- und Auslagenabrechnungen Pflegen der Personalstamm- und Zeitwirtschaftsdaten in SAP/HR Betreuen der Mitarbeiter in Fragen des Steuer- und Sozialversicherungsrechts Erstellen von Meldungen und Bescheinigungen Laufende Kommunikation mit Mitarbeitern und Behörden Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung idealerweise mit einschlägiger Fortbildungsqualifikation und mehrjähriger qualifizierter Berufserfahrung Routinierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen sowie SAP/HCM Kenntnisse im Customizing von SAP/HCM und IT-Affinität Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie absolute Diskretion Teamfähigkeit und verbindliches Auftreten Wir bieten: Freundliches und kompetentes Team Flexible Arbeitszeiten Tarifliche Vergütung Betriebliche Altersversorgung Fahrtkostenzuschuss Individuelle Fort- und Weiterbildungen Sportangebote Darüber hinaus bieten wir Ihnen selbstverständlich noch viele weitere Vorteile.
Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für die Weiterentwicklung und den Betrieb der SAP-Vertriebslandschaft innerhalb eines international agierenden Unternehmens.Als Ansprechpartner für Fachbereiche und IT begleiten Sie die Analyse, Gestaltung und Optimierung von Vertriebs- und Logistikprozessen.Sie steuern externe Dienstleister und unterstützen bei der Umsetzung von SAP-Projekten sowie bei Systemerweiterungen.Anforderungen aus den Fachabteilungen übersetzen Sie in technische Lösungen und setzen diese mittels Customizing in SAP um.Die Durchführung von Tests sowie die Sicherstellung einer reibungslosen Integration angrenzender Systeme gehören ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsfeld.Darüber hinaus unterstützen Sie Anwender bei fachlichen und technischen Fragestellungen und tragen zu einer nachhaltigen Wissensvermittlung bei.Durch Workshops und Trainings stellen Sie sicher, dass neue Prozesse und Funktionen erfolgreich in den Fachbereichen etabliert werden.
Als Ansprechpartner für Fachbereiche und IT begleiten Sie die Analyse, Gestaltung und Optimierung von Vertriebs- und Logistikprozessen. Sie steuern externe Dienstleister und unterstützen bei der Umsetzung von SAP-Projekten sowie bei Systemerweiterungen. Anforderungen aus den Fachabteilungen übersetzen Sie in technische Lösungen und setzen diese mittels Customizing in SAP um.
Analyse fachlicher und gesetzlicher Anforderungen sowie Entwicklung passender Payroll-Lösungen in SAP Employee Central Payroll (ECP)Konfiguration und Betreuung von Payroll-Schemas, Regeln, Lohnarten, Infotypen und ZeitwirtschaftskomponentenUnterstützung des gesamten Payroll-Prozesses inklusive Payroll-Runs, Fehlerkorrekturen, Rückrechnungen und NacharbeitenBearbeitung von Incidents, Service Requests, Changes und Problem-Tickets im AMS-UmfeldDurchführung von Root-Cause-Analysen und nachhaltige FehlerbehebungPlanung und Unterstützung von Tests im Rahmen von gesetzlichen Änderungen, SAP Notes und SystemanpassungenBetreuung und Optimierung von Schnittstellen zu Drittanbietern, Finanzsystemen, Banken und BehördenSicherstellung der Einhaltung deutscher gesetzlicher Anforderungen im Payroll-UmfeldErstellung und Pflege technischer sowie fachlicher DokumentationenZusammenarbeit mit HR, Finance, IT und externen Dienstleister Zertifizierung in SAP Employee Central Payroll oder vergleichbare praktische ErfahrungMehrjährige Erfahrung in der Betreuung und Konfiguration von SAP HCM Payroll Deutschland (PY-DE)Fundierte Kenntnisse der deutschen Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Steuer- und SozialversicherungsrechtErfahrung im Application Management Support (AMS) bzw. Run-&-Maintain-BetriebKenntnisse in Incident-, Problem- und Change-ManagementErfahrung mit Payroll-Tests, SAP Notes und gesetzlichen AnpassungenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C2) Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheRemote Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Körber Referenznummer 893989/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.koerber@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mit SAP und ServiceNow als Kernkompetenzen sowie maßgeschneiderter Softwareentwicklung und DevOps helfen wir dabei, Prozesse zu vereinfachen, digitale Lösungen zu implementieren und komplexe Transformationsinitiativen erfolgreich zu steuern. Darüber hinaus ermöglichen wir flexibles Staffing, damit Teams je nach Anforderung schnell angepasst werden können. Rund 400 interne Mitarbeitende und insgesamt mehr als 750 Expert:innen verbinden bei teamative tiefe Inhouse‑Expertise mit bedarfsorientierter Staff Augmentation – sichtbar in langfristigen, vertrauensvollen Partnerschaften mit renommierten Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen.
Analyse fachlicher und gesetzlicher Anforderungen sowie Entwicklung passender Payroll-Lösungen in SAP Employee Central Payroll (ECP) Konfiguration und Betreuung von Payroll-Schemas, Regeln, Lohnarten, Infotypen und Zeitwirtschaftskomponenten Unterstützung des gesamten Payroll-Prozesses inklusive Payroll-Runs, Fehlerkorrekturen, Rückrechnungen und Nacharbeiten Bearbeitung von Incidents, Service Requests, Changes und Problem-Tickets im AMS-Umfeld Durchführung von Root-Cause-Analysen und nachhaltige Fehlerbehebung Planung und Unterstützung von Tests im Rahmen von gesetzlichen Änderungen, SAP Notes und Systemanpassungen Betreuung und Optimierung von Schnittstellen zu Drittanbietern, Finanzsystemen, Banken und Behörden Sicherstellung der Einhaltung deutscher gesetzlicher Anforderungen im Payroll-Umfeld Erstellung und Pflege technischer sowie fachlicher Dokumentationen Zusammenarbeit mit HR, Finance, IT und externen Dienstleister Zertifizierung in SAP Employee Central Payroll oder vergleichbare praktische Erfahrung Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung und Konfiguration von SAP HCM Payroll Deutschland (PY-DE) Fundierte Kenntnisse der deutschen Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Steuer- und Sozialversicherungsrecht Erfahrung im Application Management Support (AMS) bzw. Run-&-Maintain-Betrieb Kenntnisse in Incident-, Problem- und Change-Management Erfahrung mit Payroll-Tests, SAP Notes und gesetzlichen Anpassungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C2) Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Remote Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Körber Referenznummer 893989/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.koerber@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Stellenbeschreibung Zur Verstärkung des Teams bei unserem namhaften Kunden in Singen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin in Teilzeit mit geplanter Übernahme als: SAP HR Consultant (m/w/d) Standort: Hybrid (ca. 40 % Homeoffice möglich) ⏰ Arbeitszeit: 22,5 bis 30 Stunden pro Woche Einsatzart: Teilzeit Deutsch und Englisch erforderlich Ihre Tätigkeiten: Planung, Koordination und Umsetzung von globalen und lokalen HR-IT-Projekten Administration, Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-HR-Systemlandschaft Sicherstellung des reibungslosen Betriebs in den Bereichen Personaladministration, Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und Organisationsmanagement Betreuung und Optimierung von SAP-HR-Schnittstellen zu internen und externen Systemen Ansprechpartner für HR-Fachbereiche, Mitarbeiter und Führungskräfte bei systembezogenen Fragestellungen Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, Beratern und Entwicklern Mitwirkung bei der Einführung neuer HR-Technologien und Digitalisierungslösungen Analyse, Dokumentation und Optimierung bestehender HR-Prozesse Unterstützung bei Transformations- und Migrationsprojekten im SAP-Umfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung oder Beratung von SAP HR / SAP HCM Systemen Fundierte Kenntnisse in der deutschen Entgeltabrechnung (Payroll) und Zeitwirtschaft Gute Kenntnisse der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Anforderungen in Deutschland Verständnis von Meldeverfahren und gesetzlichen Vorgaben im HR-Umfeld Gute ABAP-Kenntnisse für Analyse und Fehlerbehebung Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Das erwartet Sie beim Kunden Flexible Teilzeitgestaltung mit 22,5 bis 30 Wochenstunden Hybrid Working mit hohem Homeoffice-Anteil (ca. 40 %) Spannende nationale und internationale HR-IT-Projekte Eigenverantwortliches Arbeiten mit großem Gestaltungsspielraum Moderne Technologien und zukunftsorientierte HR-Systeme Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Stakeholdern Bei Fragen stehen wir Ihnen unter 07732-945560 gerne zur Verfügung.
Talente. Persönlichkeiten. Änderungen im Projektgeschäft souverän steuern! Für unseren geschätzten Partner aus der Prüf- und Zertifizierungsbranche suchen wir einen Projektmitarbeiter SAP S/4HANA Systemeinführung (m/w/d) am Standort Filderstadt.
Sie beraten die Fachbereiche zu logistischen Abläufen, optimieren bestehende Prozesse und gestalten die Weiterentwicklung innerhalb unserer SAP-EWM- und SAP-WM-SystemumgebungDurch gezieltes Customizing und die Entwicklung individueller Erweiterungen setzen Sie fachliche Anforderungen effizient in technische Lösungen umSie steuern externe Dienstleister und sorgen für eine reibungslose ZusammenarbeitDie Sicherstellung eines stabilen und performanten EWM-Betriebs rundet Ihre Aufgaben ab Fundierte Erfahrung in der technischen Umsetzung im SAP-EWM-Umfeld (inkl.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen aus der Luft- und Raumfahrtbranche, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann Aufbau der Finanzbuchhaltung einer Schwestergesellschaft in SAP Implementierung & Strukturierung der Finance-Prozesse SAP FI Setup steuern (Customizing, Tests, Go-Live) Stabilisierung der Prozesse nach Gruppenstandards Abstimmung mit Fachbereichen, IT & externen Partnern Dokumentation von Prozessen & Systemlogiken Sicherstellung eines stabilen Go-Live und Betriebsübergangs Kaufmännische Ausbildung oder Studium (Finance/Accounting) Erfahrung in der Finanzbuchhaltung Erfahrung im Aufbau/Implementierung von SAP FI (zwingend) Beteiligung an SAP Finance Projekten (Einführung/Transformation) Kenntnisse: Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren, Kontenpläne Erfahrung in ERP-Prozessen, Migration & Go-Live Sehr gute Excel-Kenntnisse Selbstständig, hands-on, strukturiert, kommunikationsstark Namhaftes Unternehmen aus der Luft- und Raumfahrtbranche in Bremen Sehr gute Anbindung mit dem ÖPNV Flexible Arbeitsmodelle Ihr Kontakt Ansprechpartner Parwinder Singh Multani Referenznummer 880874/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859269 E-Mail: parwinder.singh.multani@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Sie beraten die Fachbereiche zu logistischen Abläufen, optimieren bestehende Prozesse und gestalten die Weiterentwicklung innerhalb unserer SAP-EWM- und SAP-WM-Systemumgebung Durch gezieltes Customizing und die Entwicklung individueller Erweiterungen setzen Sie fachliche Anforderungen effizient in technische Lösungen um Sie steuern externe Dienstleister und sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit Die Sicherstellung eines stabilen und performanten EWM-Betriebs rundet Ihre Aufgaben ab Fundierte Erfahrung in der technischen Umsetzung im SAP-EWM-Umfeld (inkl.
User‑Exits, BADIs, Schnittstellen, IDocs). Individuelle Entwicklungen steuern: Du erkennst den Bedarf für individuelle Erweiterungen, konzipierst diese und steuerst die Umsetzung gemeinsam mit Entwickler:innen bis zur produktiven Lösung.
Zeiterfassung) sowie die Folgeaktivitäten (FI/CO-Überleitung) Testing und Relasemanagement neuer SAP Packages Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen mittels Query und Standardberichten Begleitung von Steuer- u. Sozialversicherungsprüfungen sowie Wirtschaftsprüfungen Erstellung von Reports für Prüfungen sowie Gutachten Mitarbeit in konzernweiten Projekten (u.a.
Sie übernehmen die globale fachliche Verantwortung für das SAP Modul PP/PI und unterstützen die lokalen Teams und Spezialisten innerhalb des GeschäftsbereichsBetreuung des Fachbereichs sowohl fachlich als auch IT-technisch und Sicherstellung der relevanten Funktionalitäten Analyse bestehender Daten und Systemstrukturen und Entwicklung von Konzepten zur Optimierung des SAP-PP/PI-ModulsIn enger Zusammenarbeit mit der IT-Projektleitung, internen sowie externen Beratern und lokalen Key-Usern steuern Sie den gesamten Prozess vor, während und nach ProjektphasenAuf Konzernebene wirken Sie aktiv an übergreifenden Integrationsprojekten des SAP-Moduls PP/PI mitSie führen das Modul PP/PI im Rahmen von SAP-S/4HANA Rollouts ein und stellen eine erfolgreiche Implementierung sicher Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Informationstechnologie oder eine vergleichbare QualifikationTiefgreifende Erfahrung im Umgang mit SAP PP (vorzugsweise mit SAP PP/PI), einschließlich Customizing und ProzessoptimierungTiefgehendes Verständnis logistikrelevanter SAP-Prozesse Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse 37,5-Std-Woche innerhalb des Tarifs 30 Tage UrlaubFlexible Remote-OptionGestaltungsspielraum in strategisch wichtigen SAP-TransformationsprojektenOffene Unternehmenskultur und international geprägtes ArbeitsumfeldStandort Wesel oder alternativ Grevenbroich Gehaltsinformationen Es wird eine faire und leistungsgerechte Vergütung geboten.
Sie übernehmen die globale fachliche Verantwortung für das SAP Modul PP/PI und unterstützen die lokalen Teams und Spezialisten innerhalb des Geschäftsbereichs Betreuung des Fachbereichs sowohl fachlich als auch IT-technisch und Sicherstellung der relevanten Funktionalitäten Analyse bestehender Daten und Systemstrukturen und Entwicklung von Konzepten zur Optimierung des SAP-PP/PI-Moduls In enger Zusammenarbeit mit der IT-Projektleitung, internen sowie externen Beratern und lokalen Key-Usern steuern Sie den gesamten Prozess vor, während und nach Projektphasen Auf Konzernebene wirken Sie aktiv an übergreifenden Integrationsprojekten des SAP-Moduls PP/PI mit Sie führen das Modul PP/PI im Rahmen von SAP-S/4HANA Rollouts ein und stellen eine erfolgreiche Implementierung sicher Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation Tiefgreifende Erfahrung im Umgang mit SAP PP (vorzugsweise mit SAP PP/PI), einschließlich Customizing und Prozessoptimierung Tiefgehendes Verständnis logistikrelevanter SAP-Prozesse Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse 37,5-Std-Woche innerhalb des Tarifs 30 Tage Urlaub Flexible Remote-Option Gestaltungsspielraum in strategisch wichtigen SAP-Transformationsprojekten Offene Unternehmenskultur und international geprägtes Arbeitsumfeld Standort Wesel oder alternativ Grevenbroich Gehaltsinformationen Es wird eine faire und leistungsgerechte Vergütung geboten.
Ihre Aufgaben: Eigenständige und termingerechte Entgeltabrechnung Betreuung und Pflege von Personalstammdaten Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Bearbeitung von Bescheinigungen und abrechnungsrelevanten Themen Optimierung und Weiterentwicklung von Payroll-Prozessen Arbeiten mit SAP HCM / SuccessFactors Ihr Profil: Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung Gute Kenntnisse in SAP HCM / SuccessFactors Sicherer Umgang mit Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Eigeninitiative und lösungsorientiertes Denken Was unser Kunde Ihnen bietet: Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Viel Freiraum für Eigeninitiative und persönliche Gestaltungsmöglichkeiten Familiäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld Moderne Arbeitsbedingungen in einem internationalen Unternehmen Betriebsrestaurant und weitere attraktive Mitarbeiterangebote Fokus auf Nachhaltigkeit, Innovation und Mitarbeiterorientierung Ihr Weg zu uns: Wenn Sie sich direkt bewerben möchten, stehen Ihnen zwei Wege offen: Sie können uns entweder Ihren Lebenslauf per E-Mail zukommen lassen oder Ihre Bewerbung über unser Online-Formular einreichen.
Benefits 93.000 € - 103.000 € brutto/Jahr, abhängig von Qualifikation und Erfahrung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Langfristiger Einsatz bei einem namhaften Konzern Übernahmemöglichkeit in eine Festanstellung Gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln Individuelle Betreuung durch langjährige und beständige Ansprechpartner Faire und wertschätzende Zusammenarbeit Aufgaben Einen lokalen SAP-S/4HANA-Rollout planen, strukturieren und bis zur erfolgreichen Umsetzung steuern Detaillierte Rollout-, Termin-, Ressourcen- und Budgetpläne erstellen und kontinuierlich überwachen End-to-End-Prozesse sowie lokale Anforderungen gemeinsam mit Business und internationalen Projektteams koordinieren Projektphasen und Arbeitspakete definieren und mit allen beteiligten Stakeholdern abstimmen Testing und Cutover planen, koordinieren und überwachen Risiken, Issues, Abhängigkeiten, Kosten, Meilensteine und Deliverables aktiv steuern Internationale Business-, IT- und SAP-Projektpartner sowie externe Dienstleister und Consultants koordinieren Die Umsetzung lokaler Anforderungen innerhalb eines standardisierten S/4HANA-Templates sicherstellen Agile Zusammenarbeit mit Jira und User Stories unterstützen Steering-Committee-Meetings vorbereiten und moderieren sowie Entscheidungen und Maßnahmen dokumentieren Projektstatus, Fortschritt und Risiken regelmäßig an Management und Stakeholder berichten Rollout-Teams koordinieren und eine erfolgreiche Transition auf die neue S/4HANA-Lösung sicherstellen Die Einhaltung der vorgegebenen IT-Projektmanagementmethodik und Quality-Gate-Anforderungen sicherstellen Profil Fachbezogener Ausbildungs- oder Studienabschluss im IT-, Wirtschafts- oder technischen Umfeld Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung als IT-Projektmanager, idealerweise 812 Jahre oder mehr Mehrere erfolgreich abgeschlossene Full-Cycle-Projekte als IT-Projektmanager Fundierte praktische Erfahrung mit SAP S/4HANA Mehrjährige Erfahrung im SAP Rollout Management und in SAP-Transformationsprojekten Erfahrung mit Manufacturing-/Fertigungsprozessen oder IT-/SAP-Projekten in einem Produktionsumfeld Erfahrung in komplexen internationalen Organisationen und crossfunktionalen Projektstrukturen Sicherer Umgang mit Projektplanung, Budgetsteuerung, Risiko- und Issue-Management sowie Reporting Erfahrung mit Testing und Cutover im Rahmen größerer SAP-Projekte Erfahrung mit agilen Projektmethoden sowie Jira und User Stories Sehr gutes Stakeholder Management auf unterschiedlichen Hierarchieebenen Fließende bzw. verhandlungssichere Englischkenntnisse Deutschkenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise Arbeitszeit: 35 Std. / Woche Arbeitsort: Erlangen Anstellungsart: Arbeitnehmerüberlassung Unsicher, ob die Stelle zu Ihnen passt?
ITEBO GmbH sucht in eine/n SAP-Consultant (w/m/d) im Bereich Steuern und Abgaben (ID-Nummer: 14476309)
ITEBO GmbH sucht in eine/n SAP-Consultant (w/m/d) im Bereich Steuern und Abgaben (ID-Nummer: 14476305)
Mit SAP und ServiceNow als Kernkompetenzen sowie maßgeschneiderter Softwareentwicklung und DevOps helfen wir dabei, Prozesse zu vereinfachen, digitale Lösungen zu implementieren und komplexe Transformationsinitiativen erfolgreich zu steuern. Darüber hinaus ermöglichen wir flexibles Staffing, damit Teams je nach Anforderung schnell angepasst werden können. Rund 400 interne Mitarbeitende und insgesamt mehr als 750 Expert:innen verbinden bei teamative tiefe Inhouse‑Expertise mit bedarfsorientierter Staff Augmentation – sichtbar in langfristigen, vertrauensvollen Partnerschaften mit renommierten Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen.
FI- oder CO-Prozesse aufnehmen, analysieren und in SAP-Lösungen übersetzen, einschließlich Fachkonzeption, Customizing, Testvorbereitung, Go-live und Übergabe. Eigene Arbeitspakete, fachliche Streams oder Teilprojekte steuern, Workshops führen, Risiken sichtbar machen und Entscheidungen mit Kunden und Projektbeteiligten vorbereiten. Integrationen zu MM, SD, PP oder PS einordnen sowie je nach Erfahrung bei Scoping, Aufwandseinschätzung, Presales und Wissenstransfer mitwirken.
Mit SAP und ServiceNow als Kernkompetenzen sowie maßgeschneiderter Softwareentwicklung und DevOps helfen wir dabei, Prozesse zu vereinfachen, digitale Lösungen zu implementieren und komplexe Transformationsinitiativen erfolgreich zu steuern. Darüber hinaus ermöglichen wir flexibles Staffing, damit Teams je nach Anforderung schnell angepasst werden können. Rund 400 interne Mitarbeitende und insgesamt mehr als 750 Expert:innen verbinden bei teamative tiefe Inhouse‑Expertise mit bedarfsorientierter Staff Augmentation – sichtbar in langfristigen, vertrauensvollen Partnerschaften mit renommierten Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen aus der Luft- und Raumfahrtbranche, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann Aufbau der Finanzbuchhaltung einer Schwestergesellschaft in SAPImplementierung & Strukturierung der Finance-ProzesseSAP FI Setup steuern (Customizing, Tests, Go-Live)Stabilisierung der Prozesse nach GruppenstandardsAbstimmung mit Fachbereichen, IT & externen PartnernDokumentation von Prozessen & SystemlogikenSicherstellung eines stabilen Go-Live und Betriebsübergangs Kaufmännische Ausbildung oder Studium (Finance/Accounting)Erfahrung in der FinanzbuchhaltungErfahrung im Aufbau/Implementierung von SAP FI (zwingend)Beteiligung an SAP Finance Projekten (Einführung/Transformation)Kenntnisse: Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren, KontenpläneErfahrung in ERP-Prozessen, Migration & Go-LiveSehr gute Excel-KenntnisseSelbstständig, hands-on, strukturiert, kommunikationsstark Namhaftes Unternehmen aus der Luft- und Raumfahrtbranche in BremenSehr gute Anbindung mit dem ÖPNVFlexible Arbeitsmodelle Ihr Kontakt Ansprechpartner Parwinder Singh Multani Referenznummer 880874/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859269 E-Mail: parwinder.singh.multani@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Wenn du mit der Aufnahme in unseren exklusiven Kandidatenpool einverstanden bist, erhältst du: - unsere Datenschutzerklärung - Online-Zugriff auf dein Profil, damit du selbst steuern kannst, welche Infos uns wichtig sein sollten - wertvolle Tipps und individuelle Karriereberatung, auch unabhängig von einer konkreten Position - eine optionale kostenlose Persönlichkeitsanalyse, mit spannenden Einblicken in deine Stärken Wenn wir beide das Gefühl haben: Das passt richtig gut, stellen wir dich – natürlich nur mit deinem Einverständnis – bei unserem Mandanten vor.
Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für Beschäftigte des öffentlichen DienstesPflege und Verwaltung abrechnungsrelevanter PersonalstammdatenBearbeitung von Ein- und Austritten sowie Veränderungen im BeschäftigungsverhältnisPrüfung und Umsetzung tariflicher, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher VorgabenBearbeitung von Sonderfällen wie Beihilfe-, Zuweisungs- und VersorgungsangelegenheitenUnterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten im Payroll-UmfeldAnsprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei abrechnungsrelevanten FragestellungenEnge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern Erfahrung in der Entgeltabrechnung / PayrollGute Kenntnisse im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtPraktische Erfahrung mit SAP HCMSelbstständige und strukturierte ArbeitsweiseHohe Serviceorientierung und Verantwortungsbewusstsein Erfahrung im öffentlichen DienstKenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen DienstesErfahrung mit komplexen Vergütungs- und Zuschlagssystemen Ihr Kontakt Referenznummer 894462/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Sie wissen, dass der Erfolg von Core HR nicht allein in der Systemkonfiguration liegt, sondern in der durchdachten Abbildung von Organisationsstrukturen, Datenmodellen und Prozessen sowie deren Integration in bestehende Systemlandschaften. Sie sind in der Lage, Projekte fachlich zu steuern, Workshops zu führen und Lösungen zu entwickeln, die nicht nur im Konzept überzeugen, sondern auch im laufenden Betrieb funktionieren.
Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes Pflege und Verwaltung abrechnungsrelevanter Personalstammdaten Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Veränderungen im Beschäftigungsverhältnis Prüfung und Umsetzung tariflicher, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben Bearbeitung von Sonderfällen wie Beihilfe-, Zuweisungs- und Versorgungsangelegenheiten Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten im Payroll-Umfeld Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern Erfahrung in der Entgeltabrechnung / Payroll Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Praktische Erfahrung mit SAP HCM Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung und Verantwortungsbewusstsein Erfahrung im öffentlichen Dienst Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes Erfahrung mit komplexen Vergütungs- und Zuschlagssystemen Ihr Kontakt Referenznummer 894462/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Deine Aufgaben Analysieren von Business-Anforderungen und Entwickeln innovativer Lösungen für Reporting, Analytics und Planung.Konzipieren, Modellieren und Implementieren von Anwendungen auf Basis von SAP BW/4HANA und SAP Analytics Cloud (SAC).Entwickeln von Reports, Dashboards sowie Planungs- und Simulationsanwendungen auf Basis von SAP S/4HANA-Daten.Eigenverantwortliches Steuern von Arbeitspaketen und Teilprojekten von der Anforderungsaufnahme bis zur erfolgreichen Umsetzung.Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und internationalen Stakeholdern zur Übersetzung geschäftlicher Anforderungen in technische Lösungen.Sicherstellen hoher Qualitätsstandards sowie kontinuierliches Optimieren bestehender BI- und Analytics-Prozesse.Beobachten aktueller Trends im Bereich Business Intelligence, Advanced Analytics und KI sowie Einbringen neuer Ideen zur Weiterentwicklung unserer Analytics-Landschaft.
WOFÜR WIR SIE SUCHEN Sie möchten moderne Logistikstrukturen gestalten und IT-Prozesse zukunftssicher weiterentwickeln? In dieser abwechslungsreichen Position steuern Sie die gesamte Lager- und Materialflussplanung innerhalb der Geschäftseinheit. Sie treiben bereichsübergreifende Optimierungen voran und agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT.