So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrer neuen Aufgabe dreht sich alles rund um das Thema Elektrotechnik mit Schwerpunkt im Bereich der Mess-, Steuer- und Regeltechnik Dabei haben Sie die Vorbereitung und Abwicklung der Kundenaufträge im Bereich der MSR-Technik fest im Blick Neben den wechselnden Aufgaben in der Instandhaltung, zählen auch die Planung und Umsetzung von Sonderprojekten wie z.
So sieht Ihr Tag bei uns aus In der Region Hamburg und Schleswig-Holstein übernehmen Sie Aufgaben im technischen Vertrieb und begeistern bestehende Vertragspartner sowie Neukunden für unsere Dienstleistungen im Industrieservice Eigenständig steuern Sie Ihre vertriebsrelevanten Aufgaben, arbeiten flexibel von Zuhause sowie beim Kunden vor Ort und halten Ihre Ergebnisse kontinuierlich fest, um so entscheidend zum Erfolg beizutragen Die spezifischen Anforderungen unserer Industriekunden analysieren Sie und entwickeln daraus individuelle, überzeugende technische Lösungskonzepte im Rahmen des technischen Vertriebs In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen kalkulieren und formulieren Sie maßgeschneiderte Angebote Ihre Qualifikationen auf einen Blick Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und ausgeprägtes technisches Verständnis Begeisterung, sich intensiv in einen spannenden Themenbereich im Vertrieb einer Spezialdienstleistung einzuarbeiten Idealerweise bringen Sie erste Vertriebserfahrungen im technischen Umfeld oder im Umgang mit erklärungsbedürftigen Produkten mit und begeistern sich für den Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen sowie Partnerschaften Routiniert gehen Sie mit MS Office (Excel und Word) um, können stilsicher in deutscher Sprache kommunizieren und haben den PKW-Führerschein Ihre selbstständige, zielorientierte und sorgfältige Arbeitsweise kombinieren Sie mit unternehmerischem Denken und Handeln, Flexibilität und Einsatzfreude runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus In der Region Hamburg und Schleswig-Holstein übernehmen Sie Aufgaben im technischen Vertrieb und begeistern bestehende Vertragspartner sowie Neukunden für unsere Dienstleistungen im Industrieservice Eigenständig steuern Sie Ihre vertriebsrelevanten Aufgaben, arbeiten flexibel von Zuhause sowie beim Kunden vor Ort und halten Ihre Ergebnisse kontinuierlich fest, um so entscheidend zum Erfolg beizutragen Die spezifischen Anforderungen unserer Industriekunden analysieren Sie und entwickeln daraus individuelle, überzeugende technische Lösungskonzepte im Rahmen des technischen Vertriebs In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen kalkulieren und formulieren Sie maßgeschneiderte Angebote Ihre Qualifikationen auf einen Blick Technisches Interesse und Motivation, sich intensiv in unsere Dienstleistungen im Industrieservice einzuarbeiten.
Wir sagen HI vom Standort Hamburg! Deine Aufgaben Strukturiere und steuere aktiv den gesamten Beschaffungsprozessgemeinsam mit unseren Auftraggebern – von der ersten Idee bis zum finalenVergabeentscheid.Kommuniziere auf AugenhöhemitallenVerfahrensbeteiligenund behalte auchinanspruchsvollen Projektphasen den Überblick.Setze nationale und EU-weite Vergabeverfahren rechtskonform und professionell umund bringe dabei dein Verständnis für Planungs- und Bauprozesse ein.Erstelle präzise und verständliche Vergabeunterlagen– von der Leistungsbeschreibung über die Wettbewerbsunterlagen bis hin zur vollständigen Vergabedokumentation.Analysiere und prüfe Teilnahmeanträge und Angebotemit technischem Blick fürs Detail.Gestalte die Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer Vergabeabläufe aktiv mitund bringe eigene Ideen zur Prozessoptimierung ein.
Ihre Aufgaben als Account Manager/in Sie verantworten Umsatz und Ergebnis im Bereich Neukundenakquise und vertriebliche Betreuung von Bestandskunden in Deutschland Region West Sie gestalten und steuern die Vertriebsprozesse für Ihre Regionen Organisation und Steuerung von vertriebsorientierten Veranstaltungen und kundenindividuellen Workshops Sie erstellen und verhandelne individuelle Angeboten und Verträgen für SAP Lösungen, Beratungen und Outsourcing Sie betreiben eine aktive Markt- und Kundenanalyse und wirken an der regionalen Vertriebsstrategie mit Sie arbeiten eng mit den Bereichen Produktmanagement, Pre-Sales, Business Development, Marketing und Innendienst zusammen Ihr Profil als Vertriebler/in abgeschlossenes Bachelor- oder Master- bzw.
An diesen Aufgaben haben Sie Spaß: Sie begeistern Kund:innen aus Senioren- und Pflegeeinrichtungen, Krankenhäusern, Rehakliniken sowie Wohnformen der Eingliederungshilfe für unser umfassendes Serviceangebot.Sie entwickeln individuelle Lösungskonzepte, die passgenau auf die Bedürfnisse der jeweiligen Einrichtung zugeschnitten sind.Sie fördern eine langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit bestehenden Kund:innen und gewinnen aktiv neue Kund:innen hinzu.Sie planen Ihre Außendiensttouren eigenverantwortlich und steuern Ihre Vertriebsaktivitäten mithilfe moderner Tools wie unserem CRM-System und Power BI.Sie beobachten kontinuierlich den Markt und Wettbewerb, erkennen Potenziale und bauen Ihr Netzwerk gezielt weiter aus.
An diesen Aufgaben haben Sie Spaß: Sie begeistern unsere Kund:innen für das umfangreiche Angebot der WiBU Pflege Plus von Desinfektions- und Reinigungsprodukten über Schutzausrüstung bis hin zu Investitionsgütern wie Lifter- und Transfertechnik.Sie erstellen individuelle Lösungskonzepte z.B. für Senioren- und Pflegeheime oder ambulante Pflegedienste.Sie fördern die nachhaltige Kundenbindung und sind auch in der Neukundenakquise aktiv.Sie planen Ihre Touren selbständig und steuern Ihre eigenen Vertriebsaktivitäten unter Einsatz der zur Verfügung gestellten Tools wie unserem CRM System und Power BI.Sie beobachten den Markt und Wettbewerb und bauen Ihr Netzwerk weiter aus.Sie haben Freude daran, neue Wege zu gehen und innovative Ideen im Vertrieb einzubringen.
An diesen Aufgaben haben Sie Spaß: Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für die rund 600 Mitarbeitende der WiBU Gruppe – inklusive aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Anforderungen in Zusammenarbeit mit der zweiten Payroll Managerin. Ansprechperson für Mitarbeitende zu allen Fragen rund um Entgeltabrechnung, Lohnsteuer und Sozialversicherung.Pflege der Zeitwirtschaftsdaten und Sicherstellung einer korrekten Datenbasis.Erstellung und Übermittlung aller abrechnungsrelevanten Meldungen an Sozialversicherungsträger, Finanzämter und weitere Behörden.Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie bei gesetzlichen Datenerhebungen und regulatorischen Meldungen.Erstellung und Weiterentwicklung von HR-Reportings, Analysen und Ad-hoc-Auswertungen sowie regelmäßiges Reporting an die Personalleitung.
./ Woche) zum nächstmöglichen Termin einen Bau-Projektleiter (m/w/d) als Bauherrenvertreter unserer Bauprojekte Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Projektleitung auf der Bauherrenseite für unsere Neu- und Umbauprojekte in allen Projektphasen Sie steuern und koordinieren aktiv die internen und externen Projektbeteiligten (Architekten, Fachingenieure, Gutachter, Behörden, ausführenden Firmen) über die Leistungsphasen 1-8 Sie lenken das Genehmigungs- und Projektmanagement Bau Sie übernehmen die Steuerung von Terminen, Kosten und prüfen die Gebäudequalitäten Sie übergeben die Bauprojekte an unsere Bauunterhaltung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Bauprojektmanagement / Baubetriebswesen oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in der Bau-Projektleitung und Bau-Projektmanagement vorzugsweise in der Planung und Errichtung von Gebäuden für den Lebensmittelgroßhandel.
./ Woche) zum nächstmöglichen Termin einen Bau-Projektleiter (m/w/d) als Bauherrenvertreter unserer Bauprojekte Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Projektleitung auf der Bauherrenseite für unsere Neu- und Umbauprojekte in allen Projektphasen Sie steuern und koordinieren aktiv die internen und externen Projektbeteiligten (Architekten, Fachingenieure, Gutachter, Behörden, ausführenden Firmen) über die Leistungsphasen 1-8 Sie lenken das Genehmigungs- und Projektmanagement Bau Sie übernehmen die Steuerung von Terminen, Kosten und prüfen die Gebäudequalitäten Sie übergeben die Bauprojekte an unsere Bauunterhaltung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Bauprojektmanagement / Baubetriebswesen oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in der Bau-Projektleitung und Bau-Projektmanagement vorzugsweise in der Planung und Errichtung von Gebäuden für den Lebensmittelgroßhandel.
Otto Building Technologies GmbH sucht in eine/n Obermonteur (m/w/d) Schwerpunkt: Mess-, Steuer- und Regelungstechnik / Elektrotechnik (ID-Nummer: 12285736)
Ihre Vorteile: Schneller und unkomplizierter Einstieg Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Ihre Tätigkeiten: Einstellen, Bedienen und Steuern von Maschinen und AnlagenVornehmen der Programmierungen an den AnlagenÜberwachen des Fertigungsprozesses und Beseitigen auftretender StörungenEinlegen und Entnehmen der ArbeitsmaterialienDokumentieren und Auswerten der Produktionsergebnisse Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als CNC Fachkraft (m/w/d) oder vergleichbares Kenntnisse in der Bearbeitung von Metall und Kunststoff Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis werden voraus gesetzt Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft in 3 Schichten zu arbeiten Teamfähigkeit, Belastbarkeit und FlexibilitätEigener Pkw ist von Vorteil Ihr Kontakt zu Hofmann: Sie möchten unseren Kunden als Maschinen- und CNC Fachkraft (m/w/d) unterstützen?
Ihre Vorteile: Tolles teamorientiertes Arbeitsklima Abwechslungsreiche Tätigkeit Schneller und unkomplizierter Einstieg Lohnsteigerung durch Branchenzuschläge Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Ihre Tätigkeiten: Führen, Leiten und Qualifizieren von MitarbeiternPlanen und Steuern der ProduktionseinheitenErstellen von Schichtplänen sowie Urlaubs- und FreizeitplanungenDurchführung und Planung der effizienten Mitarbeiter- und AnlageneinsätzeSicherstellung des erforderlichen quantitativen und qualitativen OutputsGestaltung des Materialflusses unter Berücksichtigung der Kostenaspekte Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung im Fertigungsbereich mit Weiterbildung zum Industriemeister (m/w/d) Metall alternativ zum Techniker (m/w/d) Berufserfahrung als Meister (m/w/d) sowie in der Ausführung von FührungsaufgabenGute Anwenderkenntnisse um Umgang mit den gängigen MS-Office-ProgrammenKenntnisse in der Anwendung von SAP, Prozess-/Konstruktions-FMEA und Six SigmaTeamfähigkeit, Belastbarkeit und FlexibilitätEigener Pkw ist von Vorteil Ihr Kontakt zu Hofmann: Sie möchten als Meister (m/w/d) arbeiten?
Pricing und relevanter Dokumente Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen Identifikation von Risiken und Ableitung geeigneter Maßnahmen Dokumentation und Einhaltung der internen Kontroll- und Governance-Prozesse Beitrag zu Sales-Strategien und Unterstützung bei der Implementierung neuer Geschäftsfälle Enge Zusammenarbeit mit Finance, Operations, Legal und weiteren Stakeholdern Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Mathematik, Statistik oder vergleichbaren quantitativen Fachrichtungen Erste Erfahrung in der Versicherungs- oder Assistance-Branche Hohe Zahlenaffinität und sicherer Umgang mit Rohdaten Sehr gute Kenntnisse in R oder Python Verständnis von Produkts- und Risikomanagement / Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte und zugleich kreative Arbeitsweise Hohe Problemlösungskompetenz, Eigeninitiative und Ergebnisorientierung Fähigkeit, mehrere Aufgaben mit wechselnden Prioritäten selbstständig zu steuern Starkes Stakeholder-Management, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit – intern wie extern Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Ausgeprägte kulturelle Kompetenz und Freude an internationaler Zusammenarbeit 40% Homeoffice Umfassende Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Betriebssport Kantine Kostenlose Parkplätze Gehaltsinformationen Für die Vakanz ist je nach Erfahrung ein Jahresgehalt von € 70.000 - 100.000 vorgesehen Ihr Kontakt Ansprechpartner Kathrin Tewes Referenznummer 863558/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kathrin.tewes@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Mittelständisch geprägter Bau-Dienstleister mit stabiler Auftragslage im Rhein-Main-Gebiet Professionelle Strukturen und partnerschaftliche Zusammenarbeit zwischen Polier, Bauleitung und Nachunternehmern Fokus auf Qualität, Terminsicherheit und Arbeitssicherheit auf den Baustellen Vielfältige Infrastruktur- und Straßenbauprojekte mit Gestaltungsspielraum auf Bauleiter-/Polierseite Baustellenablauf eigenverantwortlich steuern - von der Einrichtung bis zur Übergabe, in enger Abstimmung mit der Bauleitung Eigenes Team führen und den Einsatz von Personal, Geräten und Nachunternehmern koordinieren Material- und Schüttgüterbedarf planen, bestellen und termingerecht nachsteuern Qualität, Arbeitssicherheit und tägliches Berichtswesen sicherstellen Weiterbildung zum Werkpolier, geprüften Polier oder Meister im Tief-/Straßenbau Fundierte Praxis als Vorarbeiter/Schachtmeister im Tief- und Straßenbau Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise; entscheidungsstark und teamorientiert Hohe Zuverlässigkeit, Termin- und Qualitätsbewusstsein auf der Baustelle Unbefristeter Vertrag mit tariflicher Bezahlung im Bauhauptgewerbe plus Urlaubs-/Weihnachtsgeld und VWL 30 Tage Urlaub und ein sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Umfeld Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und unterstützte Betriebsrente Klare Abläufe, kurze Abstimmungswege und ein kollegiales Miteinander Gehaltsinformationen Bis zu 80.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 859815/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Etablierter Bau- und Immobilienpartner mit über 500 MitarbeitendenKomplettes Leistungsportfolio: Projektentwicklung, Planung, Bau und BetriebSchlüsselfertigbau und Rohbau; Revitalisierung von Bestandsgebäuden; eigenes BetonfertigteilwerkModerne, praxisnahe Arbeitsweise mit Fokus auf Qualität, Zusammenarbeit und nachhaltige Lösungen Baustellenablauf planen: Personal, Geräte und Material pragmatisch koordinierenSchlüsselfertige Ausbauarbeiten vor Ort steuern, eng mit der Bauleitung abgestimmtNachunternehmerleistungen koordinieren und klare Schnittstellen sichernQualitätssicherung durchführen und nachvollziehbar dokumentieren Abgeschlossene Qualifikation als geprüfter Polier, Werkpolier Hochbau oder Meister (Maurer/Betonbauer)Fundierte Erfahrung in der Abwicklung von HochbauprojektenVerantwortungsbewusste, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse; sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen Dienstwagen zur dienstlichen und privaten Nutzung (individuell konfigurierbar)Kurze Entscheidungswege und klare ZuständigkeitenFrühe Verantwortungsübernahme mit realem GestaltungsspielraumIndividuelle Fort- und Weiterbildung; zusätzliche Benefits (Urban Sports Club, Fahrradleasing, Corporate Benefits) Gehaltsinformationen Gehalt ist abhängig von Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 858420/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung (e.V. und GmbH) bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Erstellung des Rechenschaftsberichts für den Vorstand / die MitgliederversammlungFinanzmanagement von Drittmittel-Projekten und Unterstützung bei der Budgeterstellung im Rahmen der Projektakquise Eigenständige Begleitung und Vorbereitung der JahresabschlüsseAnsprechperson für die Wirtschaftsprüfung Liquiditätsplanung und -kontrolle Weiterentwicklung und Pflege der vorhandenen Controlling-InstrumenteErstellung der Budgetplanung, diverser Reportings, Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation Controlling oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, jeweils mit relevanter BerufserfahrungVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftGute PC-Kenntnisse (MS Office, insbesondere Excel), Kenntnisse in DATEV wünschenswertAnalytisches Denken und eine hohe ZahlenaffinitätOrganisationsgeschick und strukturiertes HandelnTeam- und KommunikationsfähigkeitGrundkenntnisse in Steuer-/Arbeits-/Vergabe- und Vertragsrecht sind von Vorteil, Bereitschaft zur Einarbeitung in solche Themengebiete ist zwingend erforderlichEntscheidungsfreudig, selbstständige Arbeitsweise und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Fähigkeit in einem interkulturellen Team zu arbeiten und sich schnell neue Sachgebiete zu erschließen Klima- und umweltrelevante Themen liegen Dir am Herzen Die Möglichkeit, mit einem hochmotivierten, freundlichen und internationalen Team an einer der drängendsten Herausforderungen unserer Zeit zu arbeitenUmfassende Einblicke in die kommunale Klimaschutzarbeit in einem internationalen UmfeldSelbstständiges und eigenverantwortliches ArbeitenFlache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viele Möglichkeiten, eigenes Engagement einzubringenFlexibles Arbeiten innerhalb einer Kernarbeitszeit, Homeoffice nach Absprache möglichVollzeit (38,5 Wochenstunden) bei 30 Tagen Urlaub im JahrKostenfreies Deutschlandticket (JobTicket Deutschland), Dienstrad, betriebliche Altersvorsorge, Benefitkarte Gehaltsinformationen 65000 Ihr Kontakt Ansprechpartner Sascha Thiele Referenznummer 860126/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sascha.thiele@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Forecast, Nachtrags- und Claim-ManagementSie koordinieren die technische Ausführung von der Projektvorbereitung bis zur Inbetriebnahme inklusive Funktionstests, As-built-Dokumentation undAbnahmen - Dabei stellen Sie die Einhaltung von Normen-, Hersteller- und Kundenvorgaben sicherSie führen interne Projektteams (Bauleiter, Techniker, Systemspezialisten und Inbetriebnahme-Ingenieure) fachlich und steuern externe Partner/Nachunternehmer inkl. Leistungsbewertung, Unterweisung und Qualitätskontrolle gemeinsam mit dem BauleiterSie fungieren als zentraler Ansprechpartner für den Kunden-Projektleiter, den Generalunternehmer und Sicherheitsverantwortlichen im Projekt und moderieren technische Klärungen, Jour Fixes und EskalationenGemeinsam mit dem Bauleiter stellen Sie die Umsetzung gesetzlichen und kundenspezifischen Arbeitssicherheitsanforderungen sicher Abgeschlossenes technisches Studium oder Qualifikation als staatlich geprüfter Techniker oder MeisterFundierte Erfahrung in der Projektleitung - idealerweise Projektsteuerung von sicherheitstechnischen oder elektrotechnischen ProjektenFundierte Kenntnisse in VOB, Bau- und Vertragsrecht, sowie Routine in Reporting, Projektcontrolling und NachtragsmanagementErfahrung mit Sicherheitstechnik und Verständnis von Systemintegration/ IT-InfrastrukturEine schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen und eine hohe EinsatzbereitschaftSehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift.
Mein Arbeitgeber Mittelständisch geprägter Bau-Dienstleister mit stabiler Auftragslage im Rhein-Main-GebietProfessionelle Strukturen und partnerschaftliche Zusammenarbeit zwischen Polier, Bauleitung und NachunternehmernFokus auf Qualität, Terminsicherheit und Arbeitssicherheit auf den BaustellenVielfältige Infrastruktur- und Straßenbauprojekte mit Gestaltungsspielraum auf Bauleiter-/Polierseite Baustellenablauf eigenverantwortlich steuern - von der Einrichtung bis zur Übergabe, in enger Abstimmung mit der BauleitungEigenes Team führen und den Einsatz von Personal, Geräten und Nachunternehmern koordinierenMaterial- und Schüttgüterbedarf planen, bestellen und termingerecht nachsteuernQualität, Arbeitssicherheit und tägliches Berichtswesen sicherstellen Weiterbildung zum Werkpolier, geprüften Polier oder Meister im Tief-/StraßenbauFundierte Praxis als Vorarbeiter/Schachtmeister im Tief- und StraßenbauStrukturierte, selbstständige Arbeitsweise; entscheidungsstark und teamorientiertHohe Zuverlässigkeit, Termin- und Qualitätsbewusstsein auf der Baustelle Unbefristeter Vertrag mit tariflicher Bezahlung im Bauhauptgewerbe plus Urlaubs-/Weihnachtsgeld und VWL30 Tage Urlaub und ein sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten UmfeldArbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und unterstützte BetriebsrenteKlare Abläufe, kurze Abstimmungswege und ein kollegiales Miteinander Gehaltsinformationen Bis zu 80.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 859815/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Terminsteuerung und Einhaltung aller FormalienAngebotsunterlagen prüfen, Chancen/Risiken bewerten, Alternativen (Value Engineering) vorschlagen sowie Vor- und Nachträge kalkulierenLieferanten- und Nachunternehmerauswahl steuern (Preisanfragen, Vergleich) und an Bieter-/Vergabegesprächen teilnehmenMit Branchensoftware und MS 365 arbeiten, Leistungsverzeichnisse erstellen und interne Prozesse/Stammdaten im Dialog mit der Geschäftsleitung weiterentwickeln Erfahrung in Baukalkulation/Controlling (z.B. als Kalkulator, Bautechniker, Meister, Bauingenieur Bachelor/Master)Sicher im Umgang mit LVs, Massen-/Leistungsprüfungen sowie gängiger Branchensoftware und MS 365Strukturierte, sorgfältige und wirtschaftlich denkende Persönlichkeit; kommunikationsstark und belastbarEigenverantwortliche Arbeitsweise, sicheres Auftreten sowie Führerschein Attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag Hessen inkl.
Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte. Versandsteuerung und AbwicklungKoordinieren und Steuern der Versandabwicklung für nationale und internationale Kraftwerks-Projekte, teilweise mit Importabwicklung und Budget Verantwortung und unter Einhaltung kundenvertraglicher Anforderungen Abwickeln, unter Einsatz vorgegebener IT-Tools (hier: Kanlog)Erstellen der Versanddokumentation Kommunikation mit dem Lieferanten und Spediteuren in deutscher und englischer Sprache (eingesetzte Transportmittel: LKW, Binnenschiff , Seeschiff und Flugzeug) Abgeschlossene Berufsausbildung, Logistikkaufmann (Speditionskaufmann)Berufserfahrung: fundierte Erfahrung in einer internationalen Spedition/LogistikMS Office ErfahrungGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftGute Anwendungskenntnisse SAP R/3Erworbene Erfahrung in den Abteilungen Logistik Sie profitieren an dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilem PartnerVergütung im Tarifvertrag der Branche (GVP)Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenArbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden oder FreizeitausgleichProfessionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Aleyna Kurt Referenznummer 864449/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: aleyna.kurt@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Betriebsleitung übernehmen Sie die technische und organisatorische Leitung des operativen Schrottplatzbetriebs der Niederlassung Sie planen, steuern, kontrollieren und optimieren die betrieblichen Arbeits- und Produktionsabläufe sowie die Instandhaltung der Aggregate Weiter kontrollieren Sie den Warenein- und Ausgang, befunden das Material im FE- und NE-Bereich und koordinieren die Be- und Entladung von Fahrzeugen, Waggons und Schiffen Sie fungieren als Repräsentant der Niederlassung Sie übernehmen Verantwortung für die Einhaltung umweltrechtlicher Vorschriften, Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorgaben Nicht zuletzt verantworten Sie die Führung und Einsatzplanung der Ihnen unterstellten Mitarbeiter Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre technische Berufsausbildung haben Sie erfolgreich absolviert Idealerweise bringen Sie außerdem eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister mit Sie konnten bereits einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Entsorgungs- oder Metallrecyclingbranche oder einer vergleichbaren Funktion sammeln Ihr Know-How bezüglich der Optimierung von betrieblichen Arbeitsabläufen und Prozessen zeichnet Sie ebenso wie Ihre versierten EDV-Anwenderkenntnisse besonders aus Persönlich punkten Sie durch Ihre ausgeprägten Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten Ihr außerordentliches Engagement und Organisationstalent runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie wirken entscheidend bei der Ausgestaltung der Vision, Mission und Strategie des Unternehmens mit Sie bauen eine bedarfsgerechte, moderne und umsetzungsstarke Einkaufsorganisation mit einem kompetenten Team auf und steuern die Geschicke des Unternehmens Sie sichern die Warenverfügbarkeit durch proaktives Lieferantenmanagement und entsprechende Kontrakte Sie vernetzen das Unternehmen mit den operativen Beschaffungsfunktionen der Gesellschafterunternehmen DAS BRINGEN SIE MIT Sie verfügen über einige Jahre Erfahrung aus (geschäfts-)leitender Funktion im Lebensmittelbereich mit Einkaufsverantwortung und beherrschen die Klaviatur des globalen Sourcings in einem Industrieunternehmen Sie kennen die Beschaffungsmärkte, insbesondere im Bereich der Rohstoffe, und haben ein gutes Netzwerk Sie besitzen Erfahrungen in der Begleitung von Veränderungsprozessen und mögen Aufbauaufgaben Sie sind eine selbstbewusste, unternehmerisch denkende und eigenverantwortlich handelnde Persönlichkeit mit überzeugendem Auftreten, sehr guten Kommunikationseigenschaften und einer positiven Einstellung DAS ANGEBOT FÜR SIE Es erwartet Sie eine umfassende Aufbauaufgabe, bei der Sie von Beginn an dabei sein können.
Order Manager (m/w/d) bei Siemens Für unseren Kunden die Siemens AG suchen wir Sie! Ihre Aufgaben Auftragsbearbeitung, Steuern und Überwachung von Kundenaufträgen von der Bestellannahme bis zur AuslieferungTechnische Prüfung und Bewertung von KundenaufträgenDurchführung von Kundenabnahmen Ihr Profil Techniker, Meister, Technischer Betriebswirt oder BachelorabschlussErfahrung im Bereich Mittelspannungsschaltanlagen wünschenswertBerufseinsteiger ebenfalls willkommenVerhandlungssicher in Deutsch und EnglischSicherer Umgang mit MS-Office Das bieten wir Ihnen Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung (e.V. und GmbH) bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Erstellung des Rechenschaftsberichts für den Vorstand / die Mitgliederversammlung Finanzmanagement von Drittmittel-Projekten und Unterstützung bei der Budgeterstellung im Rahmen der Projektakquise Eigenständige Begleitung und Vorbereitung der Jahresabschlüsse Ansprechperson für die Wirtschaftsprüfung Liquiditätsplanung und -kontrolle Weiterentwicklung und Pflege der vorhandenen Controlling-Instrumente Erstellung der Budgetplanung, diverser Reportings, Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation Controlling oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, jeweils mit relevanter Berufserfahrung Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute PC-Kenntnisse (MS Office, insbesondere Excel), Kenntnisse in DATEV wünschenswert Analytisches Denken und eine hohe Zahlenaffinität Organisationsgeschick und strukturiertes Handeln Team- und Kommunikationsfähigkeit Grundkenntnisse in Steuer-/Arbeits-/Vergabe- und Vertragsrecht sind von Vorteil, Bereitschaft zur Einarbeitung in solche Themengebiete ist zwingend erforderlich Entscheidungsfreudig, selbstständige Arbeitsweise und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Fähigkeit in einem interkulturellen Team zu arbeiten und sich schnell neue Sachgebiete zu erschließen Klima- und umweltrelevante Themen liegen Dir am Herzen Die Möglichkeit, mit einem hochmotivierten, freundlichen und internationalen Team an einer der drängendsten Herausforderungen unserer Zeit zu arbeiten Umfassende Einblicke in die kommunale Klimaschutzarbeit in einem internationalen Umfeld Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viele Möglichkeiten, eigenes Engagement einzubringen Flexibles Arbeiten innerhalb einer Kernarbeitszeit, Homeoffice nach Absprache möglich Vollzeit (38,5 Wochenstunden) bei 30 Tagen Urlaub im Jahr Kostenfreies Deutschlandticket (JobTicket Deutschland), Dienstrad, betriebliche Altersvorsorge, Benefitkarte Gehaltsinformationen 65000 Ihr Kontakt Ansprechpartner Sascha Thiele Referenznummer 860126/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sascha.thiele@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte. Versandsteuerung und Abwicklung Koordinieren und Steuern der Versandabwicklung für nationale und internationale Kraftwerks-Projekte, teilweise mit Importabwicklung und Budget Verantwortung und unter Einhaltung kundenvertraglicher Anforderungen Abwickeln, unter Einsatz vorgegebener IT-Tools (hier: Kanlog) Erstellen der Versanddokumentation Kommunikation mit dem Lieferanten und Spediteuren in deutscher und englischer Sprache (eingesetzte Transportmittel: LKW, Binnenschiff , Seeschiff und Flugzeug) Abgeschlossene Berufsausbildung, Logistikkaufmann (Speditionskaufmann) Berufserfahrung: fundierte Erfahrung in einer internationalen Spedition/Logistik MS Office Erfahrung Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Anwendungskenntnisse SAP R/3 Erworbene Erfahrung in den Abteilungen Logistik Sie profitieren an dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilem Partner Vergütung im Tarifvertrag der Branche (GVP) Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden oder Freizeitausgleich Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Aleyna Kurt Referenznummer 864449/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: aleyna.kurt@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ihre Vorteile: Schneller und unkomplizierter Einstieg Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschlägen Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Ihre Tätigkeiten: Herstellen von Bauteilen aus (Edel-) MetallBedienen, Steuern und Überwachen von Maschinen Stanzen, Bohren und Umformen von Blechen Wartung und Instandsetzung der Anlagen Durchführen händischer Nacharbeiten udn Qualitätskontrollen Überwachen des kompletten Herstellungsprozesses von der Einstellung bis zur Ausgabe der Produkte Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Stanz- und Umformtechniker (m/w/d) oder vergleichbaresBerufserfahrung in der Metallbehandlung und -bearbeitung Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Anlagen Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Bereitschaft in 3 Schichten arbeiten zu können Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Eigener Pkw ist von Vorteil Ihr Kontakt zu Hofmann: Sie möchten unseren Kunden als Stanz- und Unformtechniker (m/w/d) unterstützen?
Das bieten wir dir: - faire Bezahlung nach IGZ Tarif - persönliche Betreuung - Urlaubs - & Weihnachtsgeld - Zulagen - große Übernahmechancen Deine Aufgaben: - Befüllung der Produktionsanlagen mit Roh- und Hilfsstoffen - Steuern und bedienen von Produktionsanlagen - Bedienung der Absack- und Packeranlagen zum Abfüllen von Big Bags und Papiersäcken - Verladung von losen sowie verpackten Fertigprodukten - Selbständiges durchführen von einfachen Instandhaltungsmaßnahmen an den Produktionsanlagen; Unterstützung des Instandhaltungsteams bei Reparaturen - Reinigung und Betankung von Fahrzeugen sowie Umgang mit Gefahrstoffen - Einhaltung aller gesetzlichen, behördlichen sowie konzerninternen Regelungen und Richtlinien hinsichtlich Arbeitssicherheit und Umweltschutz Das bringen Sie mit: - Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung - Erste Erfahrung in der Produktion sind von Vorteil, aber nicht notwendig - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Gewissenhaftigkeit und eine sorgfältige, präzise Arbeitsweise - Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und körperliche Belastbarkeit Interessiert: ????
Wir suchen Sie für unsere Kunden (bundesweite Montageeinsätze) Top-Konditionen + unbefristeter Arbeitsvertrag + Überstundenzuschläge + Weihnachts- & Urlaubsgeld + Vorschusszahlungen + Prämien Kälteanlagenbauer (M/W/D) Sie erhalten: einen überdurchschnittlichen Stundenlohn von bis zu 24,00 € eine Netto-Auslöse für jede Arbeitsstunde Überstundenzuschläge nach iGZ von +25 % wöchentliche Vorschuss- und Abschlagszahlungen bis zu 300 €flexible Gehaltsmodelle nach Ihren Bedürfnissen Zulagen für Ihre hochwertige Arbeitskleidung einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach iGZ Tarifverbandlangfristige Einsätze bei namhaften Kunden Option auf Festanstellung im Kundenbetrieb Organisation von Unterkünften eine persönliche Betreuung durch unser engagiertes Team Diese Aufgaben werden Sie motivieren: Betriebsbereitschaft von Anlagen & Versorgungseinrichtungen sicherstellenDurchführen von Inspektions-,Wartungs-,Prüf & Reparatur arbeitenSelbstständige Analyse und Behebung von Anlagen und Betriebsstörungen selbstständiges Überwachen, Messen & Dokumentieren von Betriebszuständen Gute Voraussetzungen für Ihren Erfolg: abgeschlossene Berufsausbildung als Kälteanlagenbauer oder vergleichbar Führen des Großen Kälteschein Kategorie 1Kenntnisse & Erfahrung im Bereich Kälte -Klimatechnik Interesse im Umgang mit moderner Mess-,Steuer- und Regelungstechnik sicheres und sauberes Auftreten beim Kunden Reisebereitschaft Führerschein der Klasse B und PKW von Vorteil Ihr Weg zu uns: Bewerben Sie sich ganz einfach über die Direktbewerbung, oder per E-Mail an: richard.brandt@pracht-personal.de
Mein Arbeitgeber Ein führendes Unternehmen im Bereich Dienstleistungen und Betriebsversorgung sucht eine erfahrene und unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit als Finance Director (m/w/d) für Deutschland und Österreich Die Rolle verantwortet die gesamte Finanzfunktion beider Länder mit starkem Fokus auf Leadership, operative Exzellenz, Controlling-Expertise und strategisches Business Partnering Gesamtverantwortung für die Finance-Organisation in Österreich und Deutschland ( ca. 20 MitarbeiterInnen) Sicherstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Steuerung von Budget-, Forecast- und KPI-Prozessen Starker Schwerpunkt auf Controlling, Performance-Analysen und Steuerung der Profitabilität Analyse und Optimierung von Kundenprofitabilität, Margen und Kostenstrukturen Aktives Business Partnering für Sales, Operations und Management Unterstützung bei der Zielerreichung und nachhaltigen Profitabilitätssteigerung Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und Reporting-Standards Hands-on-Mentalität mit hoher Detailorientierung Ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung in der Leitung von Finance-Teams Fundierte Controlling-Expertise und analytische Fähigkeiten Business-Partnering-Fähigkeiten und hohe Kommunikationsstärke Fähigkeit, operativ tief einzusteigen und gleichzeitig strategisch zu steuern Unternehmerisches Denken, hohe Eigenverantwortung und Nähe zum Business Idealerweise Erfahrung aus der FCG- oder Food-Branche (z.B.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Betriebsleitung übernehmen Sie die technische und organisatorische Leitung des operativen Schrottplatzbetriebs der Niederlassung Sie planen, steuern, kontrollieren und optimieren die betrieblichen Arbeits- und Produktionsabläufe sowie die Instandhaltung der Aggregate Weiter kontrollieren Sie den Warenein- und Ausgang, befunden das Material im FE- und NE-Bereich und koordinieren die Be- und Entladung von Fahrzeugen, Waggons und Schiffen Sie fungieren als Repräsentant der Niederlassung Sie übernehmen Verantwortung für die Einhaltung umweltrechtlicher Vorschriften, Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorgaben Nicht zuletzt verantworten Sie die Führung und Einsatzplanung der Ihnen unterstellten Mitarbeiter Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre technische Berufsausbildung haben Sie erfolgreich absolviert Idealerweise bringen Sie außerdem eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister mit Sie konnten bereits einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Entsorgungs- oder Metallrecyclingbranche oder einer vergleichbaren Funktion sammeln Ihr Know-How bezüglich der Optimierung von betrieblichen Arbeitsabläufen und Prozessen zeichnet Sie ebenso wie Ihre versierten EDV-Anwenderkenntnisse besonders aus Persönlich punkten Sie durch Ihre ausgeprägten Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten Ihr außerordentliches Engagement und Organisationstalent runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
An diesen Aufgaben haben Sie Spaß: Sie begeistern unsere Kund:innen für das umfangreiche Angebot der WiBU Pflege Plus von Desinfektions- und Reinigungsprodukten über Schutzausrüstung bis hin zu Investitionsgütern wie Lifter- und Transfertechnik.Sie erstellen individuelle Lösungskonzepte z.B. für Senioren- und Pflegeheime oder ambulante Pflegedienste.Sie fördern die nachhaltige Kundenbindung und sind auch in der Neukundenakquise aktiv.Sie planen Ihre Touren selbständig und steuern Ihre eigenen Vertriebsaktivitäten unter Einsatz der zur Verfügung gestellten Tools wie unserem CRM System und Power BI.Sie beobachten den Markt und Wettbewerb und bauen Ihr Netzwerk weiter aus.Sie haben Freude daran, neue Wege zu gehen und innovative Ideen im Vertrieb einzubringen.
Otto Building Technologies GmbH sucht in eine/n Inbetriebnahmetechniker MSR (m/w/d) Schwerpunkt: Mess-, Steuer- und Regelungstechnik / Elektrotechnik (ID-Nummer: 12285754)
Kennziffer 4383 Einsatzort: Römerberg / Hamburg Bei INP Deutschland übernehmen Sie als Senior Ingenieur Verfahrenstechnik (m/w/d) die fachliche Verantwortung für die Planung und Auslegung komplexer Anlagen im Bereich technischer Gase. Sie steuern und verantworten Engineering-Leistungen über alle Projektphasen hinweg – von der Konzeptentwicklung über das Basic- bis zum Detail-Engineering – und stellen die technische Qualität sowie die konsistente Umsetzung aller Schnittstellen sicher.
Site Engineering: Unterstützung der Bauleitung in technischen Fragen während der Bauphase Leiten von Planungsteams Koordinieren und Steuern der Planungsleistungen von internen und externen Planern und Fachingenieuren von der Entwurfs- bis zur Ausführungsplanung und Bestandsdokumentation Verantwortliche Steuerung und Überwachung der Planungsvorgaben auf terminliche sowie vertragskonforme Umsetzung und Einhaltung normativer Bestimmungen Erstellen, Umsetzen und Abwickeln von Ingenieurverträgen Ansprechpartner für Genehmigungsbehörden, Bauherren Erkennen und Bewerten von Optimierungspotenzial sowie von planungsspezifischen Chancen und Risiken Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, vergleichbare Ausbildung oder vergleichbar Einschlägige Erfahrung in der Planung/ Planungskoordination im Ingenieurbau Vertiefte Kenntnisse der technischen Regelwerke Sehr gute kommunikative Fähigkeiten über alle Hierarchieebenen und Funktionsbereiche Strukturierte, effiziente und ergebnisorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind wünschenswert Deutschlandweite Mobilität und Reisebereitschaft Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Site Engineering: Unterstützung der Bauleitung in technischen Fragen während der Bauphase Leiten von Planungsteams Koordinieren und Steuern der Planungsleistungen von internen und externen Planern und Fachingenieuren von der Entwurfs- bis zur Ausführungsplanung und Bestandsdokumentation Verantwortliche Steuerung und Überwachung der Planungsvorgaben auf terminliche sowie vertragskonforme Umsetzung und Einhaltung normativer Bestimmungen Erstellen, Umsetzen und Abwickeln von Ingenieurverträgen Ansprechpartner für Genehmigungsbehörden, Bauherren Erkennen und Bewerten von Optimierungspotenzial sowie von planungsspezifischen Chancen und Risiken Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, vergleichbare Ausbildung oder vergleichbar Einschlägige Erfahrung in der Planung/ Planungskoordination im Ingenieurbau Vertiefte Kenntnisse der technischen Regelwerke Sehr gute kommunikative Fähigkeiten über alle Hierarchieebenen und Funktionsbereiche Strukturierte, effiziente und ergebnisorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind wünschenswert Deutschlandweite Mobilität und Reisebereitschaft Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
(Fach-)Abitur: Du erfüllst die schulischen Voraussetzungen und möchtest aus deinem Abschluss mehr machen, nämlich eine Ausbildung, in der du wirtschaftliche Zusammenhänge wirklich verstehst und aktiv mitgestaltest.Interesse an Strukturen und Abläufen: Du möchtest nachvollziehen, wie Prozesse funktionieren, wie Systeme zusammenarbeiten und warum bestimmte Schritte wichtig sind.Klarer Kopf für Zahlen & Kommunikation: Du arbeitest gerne strukturiert, bringst ein gutes Zahlenverständnis mit und kannst dich klar und freundlich ausdrücken im Gespräch wie schriftlich.Verantwortung statt Assistenz: Du suchst nicht „eine Ausbildung“, sondern eine Perspektive. Du willst Verantwortung übernehmen, eigene Aufgaben steuern und Einfluss auf Abläufe haben.
Interesse an Strukturen und Abläufen: Du möchtest nachvollziehen, wie Prozesse funktionieren, wie Systeme zusammenarbeiten und warum bestimmte Schritte wichtig sind.Klarer Kopf für Zahlen & Kommunikation: Du arbeitest gerne strukturiert, bringst ein gutes Zahlenverständnis mit und kannst dich klar und freundlich ausdrücken – im Gespräch wie schriftlich.Verantwortung statt Assistenz: Du suchst nicht „eine Ausbildung“, sondern eine Perspektive. Du willst Verantwortung übernehmen, eigene Aufgaben steuern und Einfluss auf Abläufe haben.
Operative Vertriebsverantwortung Sie verantworten die Umsatz- und Zielerreichung in Ihrem Gebiet und steuern aktiv die relevanten Kennzahlen – stets mit Blick auf Wachstum und Marktpositionierung. Sie planen, koordinieren und begleiten die Aktivitäten Ihres Außendienstteams und schaffen Rahmenbedingungen für erfolgreiche Kundengespräche und Marktpräsenz.
Mit hoher Überzeugungskraft Standardisierung weiter vorantreibenRegulatorische Vorgaben als Wettbewerbsvorteil nutzenDein Team bei der Transformation zur Prozessexzellenz begleitenAbteilungsübergreifende Schnittstellen koordinieren und Synergien schaffenWesentliche Projekte mit hoher Visibilität steuern Bankfachliche Kenntnisse in der PraxisFundierte Kenntnisse im ProzessmanagementGute Ausdrucksformen und Wort und Schrift mit der Fähigkeit zur klaren Darstellung komplexer Sachverhalte und ZusammenhängeFließende Deutschkenntnisse Ein modernes ArbeitsumfeldEin junges und motiviertes TeamEin hybrides Arbeitsmodell Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung bis zu 85.000 Euro Jahresbruttogehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nils Kurth Referenznummer 858692/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: nils.kurth@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie führen und entwickeln mit Ihrem kleinen Team starke Marken wie Cup Noodles für den europäischen Markt, von der strategischen Markenführung bis zur operativen Umsetzung Sie treiben Innovationen aktiv voran, indem Sie neue Produkte planen, entwickeln und in enger Abstimmung mit R&D, Vertrieb in Europa sowie dem HQ-Team in Japan erfolgreich einführen Sie analysieren Märkte und Konsumentenverhalten, leiten aus quantitativen Daten fundierte Erkenntnisse ab, übersetzen diese in wirkungsvolle Marketingstrategien und steuern Projekte und Maßnahmen DAS BRINGEN SIE MIT Sie bringen ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Marketing sowie mehrjährige Erfahrung im FMCG-Umfeld mit, idealerweise in einem internationalen Unternehmen Sie arbeiten analytisch, kreativ und pragmatisch.
Für unseren Geschäftsbereich High Voltage / Substations sucht die SPIE SAG GmbH Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamleiter Projektmanagement Umspannwerke m/w/d Umspannwerkslösungen für die Energiezukunft urbaner Räume Einsatzort: Hamburg (Eppendorf) Kennziffer: 2025-2264 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Team führen & Projekte steuern: Du steuerst ein Team von technischen Projektleitern, sorgst für eine effiziente und qualitativ hochwertige Projektabwicklung und gestaltest aktiv die Prozesse mitDu baust unsere Kundenbasis aktiv mit auf: Durch Akquise und regelmäßigen Austausch mit neuen Ansprechpartnern sowie etablierten Kunden entwickelst Du tragfähige Beziehungen, besprichst Projektfortschritte und stellst gemeinsam Herausforderungen wie auch Erfolge herausMit Dir bleibt das Team auf Kurs: Du leitest Angebots- und Abwicklungsprojekte und stellst sicher, dass Kosten, Termine und Qualität eingehalten werdenDein Beitrag gibt Orientierung: Du erkennst Risiken frühzeitig, managst sie und stimmst Kapazitätsfragen proaktiv mit der Niederlassungsleitung ab.
Für unseren Geschäftsbereich High Voltage / Substations sucht die SPIE SAG GmbH Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamleiter Engineering Umspannwerksprojekte m/w/d Umspannwerkslösungen für die Energiezukunft urbaner Räume Einsatzort: Hamburg (Eppendorf) Kennziffer: 2025-2265 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Team führen & Prozesse steuern: Du leitest ein Team aus technischen Planern für die Primär- und Sekundärtechnik unserer Umspannwerksprojekte, sorgst für eine effiziente und qualitativ hochwertige Projektabwicklung und gestaltest die dazugehörigen Prozesse aktiv mitMit Dir bleibt das Team auf Kurs: Du übernimmst die Verantwortung für eine vorausschauende, strategische Steuerung aller Planungsaufgaben – in enger Abstimmung mit der Niederlassungsleitung, deinem Team sowie externen Partnern und unseren Kunden Expertise, die Richtung gibt: Du stellst sicher, dass Abläufe termin-, kosten- und qualitätsgerecht umgesetzt werden, Prozesse klar strukturiert sind und vereinbarte Leistungen zuverlässig erreicht werden Stark in Beziehungen: Du förderst die individuellen Stärken deiner Mitarbeitenden, entwickelst sie gezielt weiter und sorgst dafür, dass die Teams gemeinsam bestmöglich zum Ziel kommen Go Green!
Genoverband e.V. sucht in eine/n Referent (m/w/d) Grundsatzfragen Steuern (ID-Nummer: 7107159)
Du möchtest eigenständig Angebotsprozesse steuern und dabei Neu- sowie Bestandskunden von uns überzeugen? Im Proposal Management agierst Du als wichtiges Bindeglied zwischen unserer Project Management Organisation (PMO), dem Vertrieb und unseren VTU Fachabteilungen.
Mein Arbeitgeber Infrastrukturbauer mit regional verankerten Standorten und Projekten in Bauwerkserhaltung/BrückenbauModerne Arbeitsumgebung mit digitaler Projektabwicklung (u.a. iTWO, Powerproject) und interdisziplinärer ZusammenarbeitStandort im Rhein-Main-Gebiet; Start ab sofort möglichTarifgebundenes Umfeld mit Urlaub nach Bautarif und strukturierten Prozessen Bauwerks- und Brückeninstandsetzung eigenverantwortlich steuern - von der Arbeitsvorbereitung bis zur Abnahme inkl. Budget-, Termin- und Qualitätsverantwortung.Claim-/Nachtragsmanagement selbstständig führen und damit aktiv auf Projektergebnisse einwirkenProjektabläufe planen, überwachen und steuern; Fortschritt transparent dokumentieren und Entscheidungen zügig herbeiführenTeams und Nachunternehmer führen/koordinieren sowie eng mit internen Spezialfunktionen (Kalkulation, Einkauf, Recht, Maschinentechnik) zusammenarbeiten Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare baubezogene Ausbildung mit relevanter Praxis im BauwesenSichere IT-Anwendung in MS Office und Bausoftware (z.B. iTWO, Powerproject) zur digitalen ProjektsteuerungUnternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick; souverän in Verantwortung und EntscheidungenTeamführung, Durchsetzungsstärke und klare Kommunikation - strukturiert und lösungsorientiert Unbefristung & attraktive Vergütung (Bautarif) plus erfolgsabhängige BoniDienstwagen mit Privatnutzung sowie flexibles Arbeitszeitmodell / mobiles ArbeitenKlare Strukturen, flache Hierarchien und hohe Gestaltungsfreiheit bei der ProjektumsetzungGezielte Weiterbildung (interne Akademie + externe Trainings) und Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 856898/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Infrastrukturbauer mit regional verankerten Standorten und Projekten in Bauwerkserhaltung/BrückenbauModerne Arbeitsumgebung mit digitaler Projektabwicklung (u.a. iTWO, Powerproject) und interdisziplinärer ZusammenarbeitStandort im Rhein-Main-Gebiet; Start ab sofort möglichTarifgebundenes Umfeld mit Urlaub nach Bautarif und strukturierten Prozessen Bauwerks- und Brückeninstandsetzung eigenverantwortlich steuern - von der Arbeitsvorbereitung bis zur Abnahme inkl. Budget-, Termin- und Qualitätsverantwortung.Claim-/Nachtragsmanagement selbstständig führen und damit aktiv auf Projektergebnisse einwirkenProjektabläufe planen, überwachen und steuern; Fortschritt transparent dokumentieren und Entscheidungen zügig herbeiführenTeams und Nachunternehmer führen/koordinieren sowie eng mit internen Spezialfunktionen (Kalkulation, Einkauf, Recht, Maschinentechnik) zusammenarbeiten Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare baubezogene Ausbildung mit relevanter Praxis im BauwesenSichere IT-Anwendung in MS Office und Bausoftware (z.B. iTWO, Powerproject) zur digitalen ProjektsteuerungUnternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick; souverän in Verantwortung und EntscheidungenTeamführung, Durchsetzungsstärke und klare Kommunikation - strukturiert und lösungsorientiert Unbefristung & attraktive Vergütung (Bautarif) plus erfolgsabhängige BoniDienstwagen mit Privatnutzung sowie flexibles Arbeitszeitmodell / mobiles ArbeitenKlare Strukturen, flache Hierarchien und hohe Gestaltungsfreiheit bei der ProjektumsetzungGezielte Weiterbildung (interne Akademie + externe Trainings) und Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 857178/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Infrastrukturbauer mit regional verankerten Standorten und Projekten in Bauwerkserhaltung/Brückenbau Moderne Arbeitsumgebung mit digitaler Projektabwicklung (u.a. iTWO, Powerproject) und interdisziplinärer Zusammenarbeit Standort im Rhein-Main-Gebiet; Start ab sofort möglich Tarifgebundenes Umfeld mit Urlaub nach Bautarif und strukturierten Prozessen Bauwerks- und Brückeninstandsetzung eigenverantwortlich steuern - von der Arbeitsvorbereitung bis zur Abnahme inkl. Budget-, Termin- und Qualitätsverantwortung. Claim-/Nachtragsmanagement selbstständig führen und damit aktiv auf Projektergebnisse einwirken Projektabläufe planen, überwachen und steuern; Fortschritt transparent dokumentieren und Entscheidungen zügig herbeiführen Teams und Nachunternehmer führen/koordinieren sowie eng mit internen Spezialfunktionen (Kalkulation, Einkauf, Recht, Maschinentechnik) zusammenarbeiten Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare baubezogene Ausbildung mit relevanter Praxis im Bauwesen Sichere IT-Anwendung in MS Office und Bausoftware (z.B. iTWO, Powerproject) zur digitalen Projektsteuerung Unternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick; souverän in Verantwortung und Entscheidungen Teamführung, Durchsetzungsstärke und klare Kommunikation - strukturiert und lösungsorientiert Unbefristung & attraktive Vergütung (Bautarif) plus erfolgsabhängige Boni Dienstwagen mit Privatnutzung sowie flexibles Arbeitszeitmodell / mobiles Arbeiten Klare Strukturen, flache Hierarchien und hohe Gestaltungsfreiheit bei der Projektumsetzung Gezielte Weiterbildung (interne Akademie + externe Trainings) und Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 856898/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Infrastrukturbauer mit regional verankerten Standorten und Projekten in Bauwerkserhaltung/Brückenbau Moderne Arbeitsumgebung mit digitaler Projektabwicklung (u.a. iTWO, Powerproject) und interdisziplinärer Zusammenarbeit Standort im Rhein-Main-Gebiet; Start ab sofort möglich Tarifgebundenes Umfeld mit Urlaub nach Bautarif und strukturierten Prozessen Bauwerks- und Brückeninstandsetzung eigenverantwortlich steuern - von der Arbeitsvorbereitung bis zur Abnahme inkl. Budget-, Termin- und Qualitätsverantwortung. Claim-/Nachtragsmanagement selbstständig führen und damit aktiv auf Projektergebnisse einwirken Projektabläufe planen, überwachen und steuern; Fortschritt transparent dokumentieren und Entscheidungen zügig herbeiführen Teams und Nachunternehmer führen/koordinieren sowie eng mit internen Spezialfunktionen (Kalkulation, Einkauf, Recht, Maschinentechnik) zusammenarbeiten Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare baubezogene Ausbildung mit relevanter Praxis im Bauwesen Sichere IT-Anwendung in MS Office und Bausoftware (z.B. iTWO, Powerproject) zur digitalen Projektsteuerung Unternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick; souverän in Verantwortung und Entscheidungen Teamführung, Durchsetzungsstärke und klare Kommunikation - strukturiert und lösungsorientiert Unbefristung & attraktive Vergütung (Bautarif) plus erfolgsabhängige Boni Dienstwagen mit Privatnutzung sowie flexibles Arbeitszeitmodell / mobiles Arbeiten Klare Strukturen, flache Hierarchien und hohe Gestaltungsfreiheit bei der Projektumsetzung Gezielte Weiterbildung (interne Akademie + externe Trainings) und Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 857178/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Steuerfreie Auslösung Wir übernehmen die Pauschalbesteuerung in Höhe von 25% für dich. Somit ist die Auslöse steuer- und sozialabgabenfrei und landet ohne Abzüge auf deinem Konto. Umfangreiche Einführungswoche Wir nehmen uns in der ersten Woche Zeit für dich und stellen dir unser Unternehmen vor.