Für unseren Kunden in München suchen wir einen Buchhalter für Lohn- und Gehalt (m/w/d) Ihre Aufgaben: Führung der Lohn- und Finanzbuchhaltung (Kasse, Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung) Reisekostenabrechnung Erstellung von Lohnabrechnungen Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen Betreuung und Pflege des Abrechnungssystems Verwaltung der Personalakten Ihr Profil: Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office Unsere Leistungen für Sie: unbefristeter Arbeitsvertragübertarifliche BezahlungEinstige bei TOP Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen Beraterkompetente Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen?
Für unseren Kunden in München suchen wir einen Buchhalter für Lohn- und Gehalt (m/w/d) Ihre Aufgaben: Führung der Lohn- und Finanzbuchhaltung (Kasse, Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung) Reisekostenabrechnung Erstellung von Lohnabrechnungen Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen Betreuung und Pflege des Abrechnungssystems Verwaltung der Personalakten Ihr Profil: Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office Unsere Leistungen für Sie: unbefristeter Arbeitsvertragübertarifliche BezahlungEinstige bei TOP Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen Beraterkompetente Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen?
Wir suchen eine/n Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) für unseren Kunden im Gastgewerbe in München Aufgaben: Durchführung der monatlichen Lohn- und GehaltsabrechnungenBearbeitung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen FragestellungenErstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und ZeugnissenKommunikation mit Mitarbeitern, Behörden und Krankenkassen in allen lohnsteuerlichen AngelegenheitenMitarbeit bei der Optimierung interner Prozesse im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationFundierte Kenntnisse im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtErfahrung mit gängigen Abrechnungsprogrammen (z.B.
Wir suchen eine/n Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) für unseren Kunden im Gastgewerbe in München Aufgaben: Durchführung der monatlichen Lohn- und GehaltsabrechnungenBearbeitung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen FragestellungenErstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und ZeugnissenKommunikation mit Mitarbeitern, Behörden und Krankenkassen in allen lohnsteuerlichen AngelegenheitenMitarbeit bei der Optimierung interner Prozesse im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationFundierte Kenntnisse im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtErfahrung mit gängigen Abrechnungsprogrammen (z.B.
Das erwartet Sie Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Erstellung der monatlichen Rechnungen Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens Personalaktenverwaltung und Datenpflege Kassenführung Ansprechpartner in allen Belangen der Lohn- und Gehaltsabrechnung Organisation und Optimierung interner Abläufe Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und Arbeitsrecht Berufserfahrung in der Lohnabrechnung von Stundenlöhnen Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen Selbständige und präzise Arbeitsweise Branchenerfahrung von Vorteil Profitieren Sie von diesen Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktive Prämien und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Smartphone - auch zur privaten Nutzung Persönliche Weiterbildung durch individuelles Training / Coaching in unserer hofmanneigenen Schulungsakademie Firmen- und Mitarbeiter-Events wie Sommerfest, Weihnachtsfeier und Firmenseminar Bike-Zuschuss Mental Health Ansprechpartner und Ombudsmann / -frau Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits Frau Katrin Baatz freut sich auf Ihre aussagekräftige Bewerbung online oder per E-Mail unter Angabe der Job-ID: BHSB27 an personalabteilung@hofmann.info
. ------ Ihre Aufgaben Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und GehaltsabrechnungPflege und Verwaltung von PersonalstammdatenBearbeitung von Ein- und Austritten sowie VertragsänderungenErstellung von Bescheinigungen und Meldungen an Behörden und SozialversicherungsträgerAnsprechpartner für Mitarbeitende in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen FragenKommunikation mit Krankenkassen, Behörden und externen Dienstleistern ------ Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich LohnbuchhaltungMehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswertGute Kenntnisse im Steuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit Abrechnungssoftware (z. B. DATEV, SAP)Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseDiskretion und Vertrauenswürdigkeit ------ Ihre Vorteile Attraktives Gehalt mit regelmäßigen AnpassungenKrisensichere AnstellungStrukturierte und intensive EinarbeitungWertschätzende Unternehmenskultur30 Tage Urlaub + 2 geschenkte TageDeutschlandticket u. v. m. ------ Jetzt bewerben – ganz einfach & schnell!
Das erwartet Sie Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Erstellung der monatlichen Rechnungen Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens Personalaktenverwaltung und Datenpflege Kassenführung Ansprechpartner in allen Belangen der Lohn- und Gehaltsabrechnung Organisation und Optimierung interner Abläufe Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder StudiumAktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und ArbeitsrechtBerufserfahrung in der Entgeltabrechnung (erforderlich)Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-AnwendungenSelbständige und präzise Arbeitsweise; flexibel und mobilBranchenerfahrung (von großem Vorteil)Ihr Arbeitsort ist - je nach Ihrem Wohnort - entweder in unserer Niederlassung in Bayreuth, Nürnberg oder Fürth Profitieren Sie von diesen Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktive Prämien und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Smartphone - auch zur privaten Nutzung Persönliche Weiterbildung durch individuelles Training / Coaching in unserer hofmanneigenen Schulungsakademie Firmen- und Mitarbeiter-Events wie Sommerfest, Weihnachtsfeier und Firmenseminar Bike-Zuschuss Mental Health Ansprechpartner und Ombudsmann / -frau Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits Frau Katrin Baatz freut sich auf Ihre aussagekräftige Bewerbung online oder per E-Mail unter Angabe der Job-ID: BTSB27 an personalabteilung@hofmann.info
Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung / Payroll (ca. 130 Mitarbeiter)Zeiterfassung Melde- und BescheinigungswesenKorrespondenz mit Ämtern, Krankenkassen und Behörden Erster Ansprechpartner in allen Belangen der Lohn- und Gehaltsabrechnung Organisation und Optimierung interner Abläufe Personalaktepflege Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische AusbildungBerufserfahrung in der Lohn- und GehaltsabrechnungKenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und Arbeitsrecht Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen Selbständige und präzise Arbeitsweise Organisationsgeschick, Zielstrebigkeit und Ergebnisorientierung Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten ArbeitsverhältnisÜbernahme nach 6 Monaten geplant Schneller und unkomplizierter Einstieg Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten Übertarifliche Bezahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
Lohn- und GehaltsabrechnungenKorrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und BehördenStammdatenpflege für Eintritte, Austritte und VeränderungenErfassung abrechnungsrelevanter DatenAktenführung und DokumentenmanagementZeitkontenpflege für den Standort Benefits that are impressive: Eine kaufmännische Berufsausbildung als Kauffrau für Büromanagement, Industriekauffrau mit Weiterbildung im Bereich Lohn- & GehaltsbuchhaltungMust-Have: Berufserfahrung in der EntgeltabrechnungKenntnisse im Steuer- und SozialversicherungsrechtGute Anwenderkenntnisse mit Abrechnungssystemen, idealerweise mit PaisyVersierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere MS-Word und Excel Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort & SchriftDu rechnest nicht nur ab, du rockst die Lohnwelt!
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Ihre Vorteile: Wir bieten ein vielfältiges, anspruchsvolles Aufgabenspektrum dank spannender Mandantschaft Unsere Zugehörigkeit zur ETL-Gruppe macht Ihren Arbeitsplatz nicht nur sicher, sondern ermöglicht Ihnen zudem viele zusätzliche Karrierepfade Fort- und Weiterbildungen werden von uns nicht nur gerne gesehen, sondern auch gefördert und unterstützt Wir befürworten flache Hierarchien und leben eine Open-Door-Policy Sehr gute Verkehrsanbindung dank zentraler Lage im Herzen von Düsseldorf Möglichkeit – nach ausreichender Einarbeitung – zum Homeoffice Ihre Aufgaben: Die Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mandanten Mitwirkung bei Lohnsteuer- und SV Prüfungen Beratung unserer internationalen Mandantschaft zu steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Kommunikation mit Finanzbehörden und Sozialversicherungsträgern Das Melde- und Bescheinigungswesen sowie der abwechslungsreiche Schriftverkehr mit Krankenkassen, der Bundesagentur für Arbeit, etc. wird eigenständig von Ihnen geführt Ihr Profil: Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Fundierte Fachkenntnisse bei Lohnsteuer und Sozialversicherung Gute Kenntnisse in der Anwendung der Software DATEV-LODAS Selbständiges Arbeiten, Eigeninitiative, sicheres Auftreten Englisch Kenntnisse wünschenswert Eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an Serviceorientierung kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Düsseldorf und Umgebung!
Ihre Aufgaben: Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie abrechnungsrelevanten Bewegungsdaten Sicherstellung der Einhaltung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Mutationen im Abrechnungssystem Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten sowie bei Prüfungen (z.
Ihre Job-Chance mit Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Krisensicherer ArbeitsplatzAttraktive Vergütung und betriebliche KrankenversicherungFlexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit auf Home-OfficeFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenAngenehmes Betriebsklima in einem motivierten TeamInteressantes und abwechslungsreiches AufgabengebietModerner Arbeitsplatz Ihre Aufgaben vielseitig und verantwortungsvoll Durchführung Lohn- und GehaltsabrechnungErfassung von Lohndaten in DATEVErstellung von AuswertungenBetreuung und Beratung der Mandanten in abrechnungsrelevanten FragenBearbeitung des erforderlichen Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und BehördenBegleitung von Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen Ihre Kompetenzen und Potentiale Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte (m/w/d) sowie idealerweise einschlägige WeiterbildungenKenntnisse in DATEV zwingend erforderlichEDV- und SteuerfachkenntnisseKommunikationsgeschick, Integrität und LoyalitätSorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseSehr gute MS Office Kenntnisse Haben wir Sie überzeugt?
Mitwirkung bei Monats- und Abschlussarbeiten nach Bedarf Klärung von Rückfragen und Abstimmung von Sachverhalten mit internen Ansprechpartnern Sicherstellung korrekter Dokumentation und nachvollziehbarer Bearbeitungsstände Unterstützung bei digitalen Buchhaltungs- und Prozessabläufen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung im Steuer-/Rechnungswesen Erfahrung in der Lohn- und Finanzbuchhaltung Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und DATEV Strukturierte, sorgfältige und termintreue Arbeitsweise kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Buchhalter (m/w/d) in Kürten und Umgebung!
Ihre Aufgaben: Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten Ansprechpartner für Mitarbeitende in allen abrechnungsrelevanten Fragen Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Behörden Erstellung von Auswertungen und Reports Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten im Personalbereich Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Erste Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Erfahrung mit Abrechnungssystemen, idealerweise Sage Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise Diskretion und Teamfähigkeit Was wir Ihnen bieten: Eine herausfordernde, abwechslungsreiche Tätigkeit mit glänzenden Perspektiven in einem sympathischen Team Einen Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterangebote bei Neu- und Gebrauchtwagen Mitarbeiterrabatte auf Wartungen, Reparaturen sowie auf Ersatzteile und Zubehör Fahrradleasing Angebot Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Für unseren Kunden in München suchen wir eine/n Lohn- und Gehaltsbuchhalter (gn) in Teilzeit (20 h / Woche) Ihre Aufgaben: Sie erledigen selbstständig und eigenverantwortlich sach- und termingerecht die monatliche vollumfängliche Entgeltabrechnung mit Zahlungsverkehr (DATEV)Sie betreuen einen definierten Abrechnungskreis, dabei berücksichtigen Sie die steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie internen RegelungenSie sind Ansprechpartner/in in allen Fragen der EntgeltabrechnungSie pflegen und administrieren das Zeitwirtschaftsystem ZEUSSie begleiten und führen die Betriebsprüfungen durch und beantworten Fragen der WirtschaftsprüferSie sind zuständig für die Führung der Personalakten Ihr Profil: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Entgeltabrechnung / PersonalSie bringen Kenntnisse des Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts mit und können sehr gut mit DATEV und MS-Office Anwendungen umgehenSie haben ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Loyalität und EigeninitiativeSie haben eine genau, sorgfältige und zuverlässige ArbeitsweiseIhre Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit runden Ihr Profil ab Unsere Leistungen für Sie: unbefristeter Arbeitsvertragübertarifliche BezahlungEinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen Beraterkompetente Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen?
Für unseren Kunden in München suchen wir eine/n Lohn- und Gehaltsbuchhalter (gn) in Teilzeit (20 h / Woche) Ihre Aufgaben: Sie erledigen selbstständig und eigenverantwortlich sach- und termingerecht die monatliche vollumfängliche Entgeltabrechnung mit Zahlungsverkehr (DATEV)Sie betreuen einen definierten Abrechnungskreis, dabei berücksichtigen Sie die steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie internen RegelungenSie sind Ansprechpartner/in in allen Fragen der EntgeltabrechnungSie pflegen und administrieren das Zeitwirtschaftsystem ZEUSSie begleiten und führen die Betriebsprüfungen durch und beantworten Fragen der WirtschaftsprüferSie sind zuständig für die Führung der Personalakten Ihr Profil: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Entgeltabrechnung / PersonalSie bringen Kenntnisse des Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts mit und können sehr gut mit DATEV und MS-Office Anwendungen umgehenSie haben ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Loyalität und EigeninitiativeSie haben eine genau, sorgfältige und zuverlässige ArbeitsweiseIhre Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit runden Ihr Profil ab Unsere Leistungen für Sie: unbefristeter Arbeitsvertragübertarifliche BezahlungEinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen Beraterkompetente Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen?
Diese spannenden Aufgaben kommen auf Dich zu: Erfassung von Arbeits- und Fehlzeiten im internen System für die Lohn- und GehaltsabrechnungPflege und Verwaltung von PersonalstammdatenErstellung von Bescheinigungen sowie Meldungen an Behörden und SozialversicherungsträgerAnsprechpartner für Mitarbeitende bei Fragen zu Abrechnung, Steuern und SozialversicherungKommunikation mit KrankenkassenBearbeitung von Ein- und Austritten sowie VertragsänderungenUnterstützung bei Jahresabschlüssen und Prüfungen Das wünschen wir uns von Dir: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.
Unterstützung bei Melde- und Bescheinigungsprozessen Erstellung von Auswertungen und Statistiken Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Payroll/Entgeltabrechnung Erfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Gute Kenntnisse im Umgang mit DATEV Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohe Sorgfalt und Termintreue kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Lohnbuchhalter (m/w/d) in Köln und Umgebung!
Ihre Aufgaben: Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeiter Pflege und Verwaltung von Personal- und Abrechnungsdaten Bearbeitung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen Unterstützung in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Kontrolle von Stundennachweisen und Vorbereitung der Abrechnung Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und Kundenunternehmen Erstellung von Bescheinigungen und Auswertungen Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und/oder Gehaltsbuchhaltung Gute MS Office Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint) Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Diskretion und Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit und Organisationsstärke Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Ihre Aufgaben: Eigenständige Verantwortung der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen) Kommunikation mit Partnern, sowie Behörden Erstellen von Bescheinigungen, Standardberichten, Ad-Hoc-Auswertungen und Statistiken Mithilfe bei Betriebsprüfungen bei unseren Partnern Betreuung und Pflege des Abrechnungssystems Ihr Profil: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Langjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswert Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Programmen, Kenntnisse in SAP/DATEV Zuverlässige und selbständige Arbeitsweise Das bieten wir: unbefristeter Vollzeitarbeitsvertrag Übertarifliche Bezahlung Fahrtkostenerstattung Übernahmeoption (spätestens nach 6 Monaten) Prämie bei Mitarbeiterwerbung Fort- und Weiterbildung (teilweise direkt im Haus) Gute MVV-Anbindung Kostenlose Nutzung der Fitness- und Entspannungsräume im Haus Home-Office nach Vereinbarung Klingt das nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Vorbereitung der korrekten und termingerechten Durchführung der monatlichen Lohn- und Entgeltabrechnung zusammen mit dem externen Dienstleister Ansprechpartner für Mitarbeiter in abrechnungsrelevanten Fragestellungen HR-Controlling (Schaffung Überblick über Personalkosten, -struktur und Fluktuation; Soll-Ist-Vergleiche als strategische Entscheidungshilfe für Personalentscheidungen) Administrative Personalarbeit über den gesamten Personalzyklus von der Einstellung bis zum Austritt, inklusive Erstellung diverser Bescheinigungen und anderer personalrelevanter Dokumente (A1 Entsendung) Umsetzung gesetzlicher Änderungen Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und Ämtern sowie externen Partnern für die Payroll Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung oder weiterführende Qualifikation in der (Lohn-) Buchhaltung wünschenswert Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sehr gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office und SAP (HR Modul) gute Englischkenntnisse Ein renommiertes, international agierendes Maschinenbauunternehmen mit mittelständischen Strukturen Eine moderne und vielfältige Arbeitsumgebung Interessante Freiräume und Entwicklungsmöglichkeiten Ein dynamisches, innovatives Umfeld mit Qualitätsprodukten Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre Transparente, kundenorientierte Prozesse Sind Sie interessiert?
------ Sie erwartet Ein renommiertes, international agierendes Maschinenbauunternehmen mit mittelständischen StrukturenEine moderne und vielfältige ArbeitsumgebungInteressante Freiräume und EntwicklungsmöglichkeitenEin dynamisches, innovatives Umfeld mit QualitätsproduktenEine wertschätzende ArbeitsatmosphäreTransparente, kundenorientierte Prozesse Ihr Tätigkeitsfeld Vorbereitung der korrekten und termingerechten Durchführung der monatlichen Lohn- und Entgeltabrechnung zusammen mit dem externen Dienstleister Ansprechpartner für Mitarbeiter in abrechnungsrelevanten Fragestellungen HR-Controlling (Schaffung Überblick über Personalkosten, -struktur und Fluktuation; Soll-Ist-Vergleiche als strategische Entscheidungshilfe für Personalentscheidungen)Administrative Personalarbeit über den gesamten Personalzyklus von der Einstellung bis zum Austritt, inklusive Erstellung diverser Bescheinigungen und anderer personalrelevanter Dokumente (A1 Entsendung)Umsetzung gesetzlicher ÄnderungenKommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und Ämtern sowie externen Partnern für die Payroll Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung oderweiterführende Qualifikation in der (Lohn-) Buchhaltung wünschenswertBerufserfahrung in der Lohn- und GehaltsabrechnungSehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und SozialversicherungsrechtSehr gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office und SAP (HR Modul)gute Englischkenntnisse Sind Sie interessiert?
– (in Vermittlung) Deine Aufgaben: Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Führung und Pflege von Lohnkonten Abgabe von Sozialversicherungsmeldungen Unterstützung bei Rentenversicherungs- und Steuerprüfungen Serviceorientierte Betreuung der Mandanten Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum/zur Steuerfachangestellten, oder Fortbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter Sicherer Umgang mit MS Office und DATEV / LODAS Berufserfahrung in der Lohnabrechnung und fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Strukturierte, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähig, kommunikativ und zuverlässig Deine Vorteile: Rundum-Service: Umfassende Betreuung und ein einfacher Bewerbungsprozess bei BS Schuhmacher Arbeitszeitmodell : Gleitzeit, Teilzeit und hybrides Arbeiten Vergütung: Attraktives Gehaltspaket inklusive Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld Job-Sicherheit: Vermittlung in eine zukunftssichere Arbeitsstelle Einarbeitung: Detaillierte und sorgfältige Einführung in deine neuen Aufgaben Unser Versprechen: Persönliche Betreuung, Zugang zu einem breiten Unternehmensnetzwerk und schnelle Rückmeldungen zum Bewerbungsstatus Interessiert?
Steuerkanzlei Diener sucht in eine/n Steuerfachangestellter - DATEV / Lohn / Abschluss / Steuer (m/w/d) (ID-Nummer: 13794047)
Steuerfachangestellte (m/w/d) Schwerpunkt Lohn & Gehalt - Vollzeit - Hannover Steuer-Profis aufgepasst - Werde Teil des coolsten Teams in Deiner Region! Wir suchen aktuell im Auftrag der Wollny Personal GmbH eine motivierte Steuerfachangestellte (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn & Gehalt in DEINER Region!
Unsere Benefits: Sicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden, freundlichen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einem starken Team an deiner Seite Individuelle Weiterbildung: Wir fördern deine fachliche Entwicklung durch regelmäßige Fortbildungen und stellen dir das nötige Wissens-Know-how zur Verfügung Attraktive Vergütung: Neben einem festen Monatsgehalt bieten wir eine leistungsgerechte Zusatzvergütung sowie großzügigen Erholungsurlaub Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten – für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Gesundheitsförderung: Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze sowie Zugang zu zusätzlichen Gesundheitsangeboten über unsere Kooperationspartner Teamkultur wird bei uns großgeschrieben: Wir organisieren regelmäßig standortübergreifende Betriebsausflüge und gemeinsame Weihnachtsfeiern zur Stärkung des Zusammenhalts Deine Aufgaben: Eigenständige Bearbeitung der Finanzbuchhaltungen für einen festen Mandantenkreis Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Mandanten unterschiedlicher Branchen und Rechtsformen Direkter Ansprechpartner (m/w/d) für laufende Fragestellungen der Mandanten Enge Zusammenarbeit mit unseren Steuerberater:innen bei komplexen oder spezifischen Themen Gemeinsames Erarbeiten von Lösungen im Team Deine Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Rechnungswesen oder der Lohnbuchhaltung Fundierte Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und Lohnabrechnung Sehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit DATEV-Software, idealerweise inklusive Unternehmen online und DMS Versierter Einsatz von MS Word und Excel in der täglichen Arbeit Mandantenorientierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Hohe Flexibilität, Teamfähigkeit und eine strukturierte Denkweise Du bist Lohn- oder Finanzbuchhalter (m/w/d) und suchst ein Arbeitsumfeld, in dem du dein Können einbringen und weiterentwickeln kannst?
Unsere Benefits: Sicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden, freundlichen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einem starken Team an deiner Seite Individuelle Weiterbildung: Wir fördern deine fachliche Entwicklung durch regelmäßige Fortbildungen und stellen dir das nötige Wissens-Know-how zur Verfügung Attraktive Vergütung: Neben einem festen Monatsgehalt bieten wir eine leistungsgerechte Zusatzvergütung sowie großzügigen Erholungsurlaub Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten – für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Gesundheitsförderung: Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze sowie Zugang zu zusätzlichen Gesundheitsangeboten über unsere Kooperationspartner Teamkultur wird bei uns großgeschrieben: Wir organisieren regelmäßig standortübergreifende Betriebsausflüge und gemeinsame Weihnachtsfeiern zur Stärkung des Zusammenhalts Deine Aufgaben: Eigenständige Bearbeitung der Finanzbuchhaltungen für einen festen Mandantenkreis Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Mandanten unterschiedlicher Branchen und Rechtsformen Direkter Ansprechpartner (m/w/d) für laufende Fragestellungen der Mandanten Enge Zusammenarbeit mit unseren Steuerberater:innen bei komplexen oder spezifischen Themen Gemeinsames Erarbeiten von Lösungen im Team Deine Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Rechnungswesen oder der Lohnbuchhaltung Fundierte Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und Lohnabrechnung Sehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit DATEV-Software, idealerweise inklusive Unternehmen online und DMS Versierter Einsatz von MS Word und Excel in der täglichen Arbeit Mandantenorientierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Hohe Flexibilität, Teamfähigkeit und eine strukturierte Denkweise Du bist Lohn- oder Finanzbuchhalter (m/w/d) und suchst ein Arbeitsumfeld, in dem du dein Können einbringen und weiterentwickeln kannst?
Unterstützung bei Auswertungen und vorbereitenden Unterlagen für interne Schnittstellen Sicherstellung der termingerechten Abwicklung Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Payroll/Entgeltabrechnung Erfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohe Sorgfalt und Termintreue kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Lohnbuchhalter (m/w/d) in Köln und Umgebung!
Ihre Job-Chance mit Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Krisensicherer ArbeitsplatzAttraktive Vergütung und betriebliche KrankenversicherungFlexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit auf Home-OfficeFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenAngenehmes Betriebsklima in einem motivierten TeamInteressantes und abwechslungsreiches AufgabengebietModerner Arbeitsplatz Ihre Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll Durchführung Lohn- und GehaltsabrechnungErfassung von Lohndaten in DATEVErstellung von AuswertungenBetreuung und Beratung der Mandanten in abrechnungsrelevanten FragenBearbeitung des erforderlichen Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und BehördenBegleitung von Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen Ihre Kompetenzen und Potentiale Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte (m/w/d) sowie idealerweise einschlägige WeiterbildungenKenntnisse in DATEV zwingend erforderlichEDV- und SteuerfachkenntnisseKommunikationsgeschick, Integrität und LoyalitätSorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseSehr gute MS Office Kenntnisse Haben wir Sie überzeugt?
Ihre Job-Chance mit Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Krisensicherer Arbeitsplatz Attraktive Vergütung und betriebliche Krankenversicherung Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit auf Home-Office Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angenehmes Betriebsklima in einem motivierten Team Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Moderner Arbeitsplatz Ihre Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll Durchführung Lohn- und Gehaltsabrechnung Erfassung von Lohndaten in DATEV Erstellung von Auswertungen Betreuung und Beratung der Mandanten in abrechnungsrelevanten Fragen Bearbeitung des erforderlichen Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden Begleitung von Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen Ihre Kompetenzen und Potentiale Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte (m/w/d) sowie idealerweise einschlägige Weiterbildungen Kenntnisse in DATEV zwingend erforderlich EDV- und Steuerfachkenntnisse Kommunikationsgeschick, Integrität und Loyalität Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute MS Office Kenntnisse Haben wir Sie überzeugt?
Finanzbuchhalter DATEV (m/w/d) und Lohn- und Gehaltsabrechnung Du fühlst dich in der Welt der Zahlen zu Hause und hast Lust, Finanzbuchhaltung und Lohnabrechnung mit DATEV zuverlässig und eigenständig zu steuern? In einem Umfeld rund um Fahrzeugbau und individuelle Mobilitätslösungen suchen wir einen Finanzbuchhalter (m/w/d) mit guten Datev-Kenntnissen und der Bereitschaft sich auch um Lohn- und Gehaltsabrechnungen zu kümmern.
Wenn Sie auf der Suche nach einem Arbeitgeber sind, der Sicherheit und Professionalität in den Mittelpunkt stellt und gleichzeitig ein motivierendes Arbeitsumfeld bietet, dann kommen Sie in unser Team als Personalsachbearbeiter/in Lohn und Gehalt (m/w/d) in Teilzeit AUFGABEN: Bearbeitung von Bewerbungen und Erstellung und Verwaltung von VerträgenEin- und Austrittsprozesse koordinierenErstellung und Bearbeitung von Lohn- und GehaltsabrechnungenMonatliches Melde- und Bescheinigungswesen unter Beachtung der Vorgaben von Tarifen und arbeitsvertraglichen RichtlinienErfassung und Pflege der Mitarbeiterdaten im AbrechnungssystemAnsprechpartner/in für Mitarbeitende, Krankenkassen und BehördenUnterstützung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen und Kündigungen VORAUSSETZUNGEN: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zur Bürokauffrau/-mann oder vergleichbarer AbschlussZusatzqualifikation zum/zur Lohnbuchhalter/inErfahrung als Sachbearbeiter/in in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise mit dem Abrechnungssystem DATEVKenntnisse im Arbeits-, Steuer- und SozialversicherungsrechtSelbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte ArbeitsweiseProfessioneller und diskreter Umgang mit sensiblen DatenInteresse an Digitalisierung und Prozessoptimierung BENEFITS: Unbefristetes ArbeitsverhältnisÜberpünktliche Lohnüberweisung + ZuschlägeÜbertarifliche ZulagenKostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Scutum AcademyBetriebliche AltersvorsorgeBetriebsarztJob-Bike-OptionScutum Prepaid Kreditkarte (z.B. für Bonuszahlungen) Wenn Sie nach einer spannenden beruflichen Herausforderung suchen und Teil unseres Teams werden möchten, das sich leidenschaftlich für Sicherheit und Kundenzufriedenheit engagiert, dann ist die Scutum Sicherheit GmbH der ideale Arbeitgeber für Sie.
Wenn Sie auf der Suche nach einem Arbeitgeber sind, der Sicherheit und Professionalität in den Mittelpunkt stellt und gleichzeitig ein motivierendes Arbeitsumfeld bietet, dann kommen Sie in unser Team als Personalsachbearbeiter/in Lohn und Gehalt (m/w/d) in Teilzeit AUFGABEN: Bearbeitung von Bewerbungen und Erstellung und Verwaltung von VerträgenEin- und Austrittsprozesse koordinierenErstellung und Bearbeitung von Lohn- und GehaltsabrechnungenMonatliches Melde- und Bescheinigungswesen unter Beachtung der Vorgaben von Tarifen und arbeitsvertraglichen RichtlinienErfassung und Pflege der Mitarbeiterdaten im AbrechnungssystemAnsprechpartner/in für Mitarbeitende, Krankenkassen und BehördenUnterstützung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen und Kündigungen VORAUSSETZUNGEN: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zur Bürokauffrau/-mann oder vergleichbarer AbschlussZusatzqualifikation zum/zur Lohnbuchhalter/inErfahrung als Sachbearbeiter/in in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise mit dem Abrechnungssystem DATEVKenntnisse im Arbeits-, Steuer- und SozialversicherungsrechtSelbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte ArbeitsweiseProfessioneller und diskreter Umgang mit sensiblen DatenInteresse an Digitalisierung und Prozessoptimierung BENEFITS: Unbefristetes ArbeitsverhältnisÜberpünktliche Lohnüberweisung + ZuschlägeÜbertarifliche ZulagenKostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Scutum AcademyBetriebliche AltersvorsorgeBetriebsarztJob-Bike-OptionScutum Prepaid Kreditkarte (z.B. für Bonuszahlungen) Wenn Sie nach einer spannenden beruflichen Herausforderung suchen und Teil unseres Teams werden möchten, das sich leidenschaftlich für Sicherheit und Kundenzufriedenheit engagiert, dann ist die Scutum Sicherheit GmbH der ideale Arbeitgeber für Sie.
Ihre Aufgaben Erstellen von Lohn- und GehaltsabrechnungenDebitoren- und KreditorenbuchhaltungKorrespondenz mit Krankenkassen, Behörden, etc.selbständiges Erstellen von Monats-/Jahresabschlüssen, Reportings Ihr Profil Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder ähnliche Ausbildungsichere Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrechtroutinierter Umgang mit MS-Office und DATEVsehr gutes Zahlenverständnis Sie arbeiten gerne selbständig und systematisch, haben ein sympathisches Auftreten, Humor, sind teamfähig und schauen auch über den Tellerrand ?
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Erstellung einer sach- und termingerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung der betrieblichen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen BestimmungenPersonalaktenführung und PersonalstammdatenpflegeKompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter und FührungskräfteKommunikation mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und anderen externen StellenKontenklärung in Zusammenarbeit mit der FinanzbuchhaltungPersonalkostenhochrechnungenSelbstständige Bearbeitung aller abrechnungsnahen Themen und Terminüberwachung Ihr Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Personalwesen oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der EntgeltabrechnungAktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und ArbeitsrechtRoutinierter Umgang mit MS-Office und Know-How im Umgang mit Entgeltabrechnungssystemen, idealerweise Datev und VivendiAusgeprägte Diskretion, Loyalität und Sensibilität im Umgang mit vertraulichen DatenBereitschaft zur Übernahme von VerantwortungWirtschaftliches Denken und HandelnLust auf die Arbeit für und mit MenschenTeamgeisthohe fachliche und soziale Kompetenz Wir suchen Sie ab sofort!
Ihre Aufgaben Erstellen von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Korrespondenz mit Krankenkassen, Behörden, etc. selbständiges Erstellen von Monats-/Jahresabschlüssen, Reportings Ihr Profil Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder ähnliche Ausbildung sichere Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht routinierter Umgang mit MS-Office und DATEV sehr gutes Zahlenverständnis Sie arbeiten gerne selbständig und systematisch, haben ein sympathisches Auftreten, Humor, sind teamfähig und schauen auch über den Tellerrand ?
Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten MitarbeiterkreisPflege und Verwaltung von PersonalstammdatenBearbeitung von Ein- und Austritten sowie VertragsänderungenAnsprechpartner für Mitarbeitende in allen abrechnungsrelevanten ThemenKommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und Ämtern Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im PersonalbereichFundierte Erfahrung in der EntgeltabrechnungGute Kenntnisse im Steuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen - idealerweise DATEVStrukturierte, selbstständige und zuverlässige ArbeitsweiseDiskretion und hohe Vertrauenswürdigkeit Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenHome Office Möglichkeit nach der Einarbeitung Festanstellung direkt beim KundenStrukturierte Einarbeitung und ein kollegiales TeamAttraktive Rahmenbedingungen in einer stabilen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Hülya Aydogan Referenznummer 883116/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: huelya.aydogan@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Vertragsänderungen Ansprechpartner für Mitarbeitende in allen abrechnungsrelevanten Themen Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und Ämtern Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalbereich Fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen - idealerweise DATEV Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Diskretion und hohe Vertrauenswürdigkeit Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Home Office Möglichkeit nach der Einarbeitung Festanstellung direkt beim Kunden Strukturierte Einarbeitung und ein kollegiales Team Attraktive Rahmenbedingungen in einer stabilen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Hülya Aydogan Referenznummer 883116/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: huelya.aydogan@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Aufgaben Vollständige Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung der aktuellen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen VorschriftenPflege und Verwaltung entgeltrelevanter PersonalstammdatenErfassung und Bearbeitung von Bewegungsdaten sowie Ausfallzeiten unter Berücksichtigung der arbeitsvertraglichen, betrieblichen und tariflichen VorgabenDurchführung des Melde- und Bescheinigungswesens (z.
Aufgaben Vollständige Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung der aktuellen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften Pflege und Verwaltung entgeltrelevanter Personalstammdaten Erfassung und Bearbeitung von Bewegungsdaten sowie Ausfallzeiten unter Berücksichtigung der arbeitsvertraglichen, betrieblichen und tariflichen Vorgaben Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens (z.
B. als Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in, Steuerfachangestellte/r oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise im industriellen UmfeldFundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit MS Office und SAP, idealerweise auch mit P&I LOGA (SmartPay)Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSelbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise sowie ein hohes VerantwortungsbewusstseinAttraktive Vergütung nach ERA EG 7A (ca. 4.000 € / Monat bei 152 Stunden), zusätzlich dazu noch 70% Urlaubsgeld, 60% Weihnachtsgeld und einmalige Jahressonderzahlung35h-Woche mit Gleitzeit2 Tage die Woche Homeoffice-Möglichkeit nach der Einarbeitung30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage für besondere AnlässeFlache Hierarchien, kollegiales Arbeitsumfeld und kurze EntscheidungswegeMöglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung und Mitgestaltung von ProzessenModerne Büroräume, ergonomische Arbeitsplätze und digitale Systeme
Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung (DATEV LODAS)Betreuung von Benefits und EntgeltbausteinenKlärung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher ThemenMeldewesen und Kommunikation mit BehördenAnsprechpartner für MitarbeitendeVertrags- und ZahlungsabwicklungUnterstützung Buchhaltung und AbschlüsseReisekosten-, Zeit- und Kontenprüfung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ÄhnlichesFundierte Praxis in der operativen Payroll Gute Steuer- und SozialversicherungskenntnisseErfahrung mit DATEV LODAS, weitere HR- oder ERP-Systeme von Vorteil Unbefristete FestanstellungVoll- oder Teilzeit möglich (ab 20 Std.
Stellenbeschreibung Was wir Ihnen bieten: Vergütung nach GVP -Tarif (ab 3500 € brutto/Monat) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag Bis zu 30 Urlaubstage Renommierte Kunden Betreuung vom Bewerbungsgespräch bis zur Einstellung Förderung von Qualifikationen Ihre Aufgaben: Sie erstellen Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Beachtung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben Sie klären offene Fragen mit den Kunden, Behörden oder anderen Beteiligten SIE wirken aktiv bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung abrechnungsrelevanter Prozesse mit und erstellen Vorgaben für eine gesetzeskonforme Abwicklung.
Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung (DATEV LODAS) Betreuung von Benefits und Entgeltbausteinen Klärung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Themen Meldewesen und Kommunikation mit Behörden Ansprechpartner für Mitarbeitende Vertrags- und Zahlungsabwicklung Unterstützung Buchhaltung und Abschlüsse Reisekosten-, Zeit- und Kontenprüfung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ähnliches Fundierte Praxis in der operativen Payroll Gute Steuer- und Sozialversicherungskenntnisse Erfahrung mit DATEV LODAS, weitere HR- oder ERP-Systeme von Vorteil Unbefristete Festanstellung Voll- oder Teilzeit möglich (ab 20 Std.
Fashion, Reisen, Elektronik) Kostenloser Parkplatz Job - Rad - Leasing möglich Strukturierte Einarbeitung Kostenlose Getränke im Büro Snackautomat Ihr Aufgabengebiet : Termingerechte Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für zugeordnetes Personal Monatliches Melde- und Bescheinigungswesen unter Beachtung der Vorgaben von Tarifen und arbeitsvertraglichen Richtlinien Erfassung und Pflege der Mitarbeiterdaten im Abrechnungssystem Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Krankenkassen und Behörden in sozialversicherungsrechtlichen und lohnsteuerrechtlichen Fragen Ihr Profil : Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zur Bürokauffrau / -mann oder vergleichbarer Studienabschluss Qualifikation zum Lohnbuchhalter / zur Lohnbuchhalterin von Vorteil Erfahrung als Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise mit dem Abrechnungssystem Microsoft Dynamics NAV Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Professioneller und diskreter Umgang mit sensiblen Daten Interesse an Digitalisierung und Prozessoptimierung
Lohn- und Gehaltsbuchhalter in Voll- oder Teilzeit (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet umfasst folgende Bereiche: Selbständige Durchführung von Eintritts- und AustrittsprozessenAnsprechpartner für Mitarbeiter bei administrativen Themen im Rahmen der PersonalbetreuungErfassung und Pflege von Personalstammdaten und digitalen PersonalaktenSelbstständige Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung geltender steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher Rahmenbedingungen für einen definierten Mandantenstamm in SAGEProvisionsabrechnung für Techniker und Vertriebsmitarbeiter auf Basis der erbrachten Dienstleistungen und verkauften Ware, sowie Km-Abrechnung gemäß der DienstleistungsdatenbankErstattungsanträge der KrankenkassenPflege der Zeiterfassungsmodelle sowie Monatsberichte der Mitarbeiter zur Information und DokumentationMonatliche Lohnsteueranmeldung, sowie die Erstellung von Monats- und JahresabschlüssenEigenverantwortliche Vorbereitung der Prüfungsunterlagen für Prüfungen des Finanzamtes und der Deutschen Rentenversicherung.
So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job übernehmen Sie eigenverantwortlich die monatliche Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von rund 350 Beschäftigten mit P&I Loga Als kompetente Ansprechperson stehen Sie Mitarbeitenden und Führungskräften in allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung sowie zu steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen zur Seite Die Kommunikation mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden gehört für Sie selbstverständlich dazu – ebenso wie die sichere Abwicklung aller vor- und nachgelagerten Meldeprozesse, zum Beispiel EEL, ELStAM und DEÜV Arbeitsverträge, Zeugnisse und weitere personalrelevante Unterlagen erstellen Sie zuverlässig, pflegen Wiedervorlagen nach und sorgen für eine sauber geführte elektronische Personalakte Personalstamm- und Bewegungsdaten halten Sie in P&I Loga und den angrenzenden Systemen jederzeit aktuell und schaffen damit die Grundlage für reibungslose HR-Prozesse Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der eigenständigen Lohn- und Gehaltsabrechnung bringen Sie bereits mit Im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind Sie fachlich sicher und auch arbeitsrechtliche Grundlagen sind Ihnen vertraut Mit P&I Loga haben Sie idealerweise schon gearbeitet oder alternativ bringen Sie die Bereitschaft mit, sich zügig in das System einzuarbeiten Sie arbeiten strukturiert, diskret und verantwortungsbewusst, behalten auch bei sensiblen Themen den Überblick und packen im Tagesgeschäft zuverlässig mit an Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job übernehmen Sie eigenverantwortlich die monatliche Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von rund 350 Beschäftigten mit P&I Loga Als kompetente Ansprechperson stehen Sie Mitarbeitenden und Führungskräften in allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung sowie zu steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen zur Seite Die Kommunikation mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden gehört für Sie selbstverständlich dazu – ebenso wie die sichere Abwicklung aller vor- und nachgelagerten Meldeprozesse, zum Beispiel EEL, ELStAM und DEÜV Arbeitsverträge, Zeugnisse und weitere personalrelevante Unterlagen erstellen Sie zuverlässig, pflegen Wiedervorlagen nach und sorgen für eine sauber geführte elektronische Personalakte Personalstamm- und Bewegungsdaten halten Sie in P&I Loga und den angrenzenden Systemen jederzeit aktuell und schaffen damit die Grundlage für reibungslose HR-Prozesse Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der eigenständigen Lohn- und Gehaltsabrechnung bringen Sie bereits mit Im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind Sie fachlich sicher und auch arbeitsrechtliche Grundlagen sind Ihnen vertraut Mit P&I Loga haben Sie idealerweise schon gearbeitet oder alternativ bringen Sie die Bereitschaft mit, sich zügig in das System einzuarbeiten Sie arbeiten strukturiert, diskret und verantwortungsbewusst, behalten auch bei sensiblen Themen den Überblick und packen im Tagesgeschäft zuverlässig mit an Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein deutschlandweit agierendes Dienstleistungsunternehmen mit stabiler Marktpräsenz Entgeltabrechnung für gewerbliche Mitarbeitende - Eigenständige Erstellung der monatlichen Abrechnung unter Berücksichtigung tariflicher, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher VorgabenDie Abrechnung erfolgt über ein internes System / CRMPersonalverwaltung über den gesamten Beschäftigungszyklus - Erstellung von Arbeitsverträgen bis hin zu ArbeitszeugnissenBeratung und Ansprechpartner - Unterstützung der gewerblichen Mitarbeitenden und Führungskräfte bei Fragen rund um Entgelt und Personalthemen, Regelmäßiger Kontakt und Austausch mit den bundesweiten NiederlassungenSorgfältige Eingabe, Pflege und Kontrolle sämtlicher Personaldaten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im PersonalwesenFundierte Kenntnisse im Steuer- und SozialversicherungsrechtErfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise im gewerblichen BereichStrukturierte, präzise Arbeitsweise sowie Belastbarkeit bei unterschiedlichen AnforderungenHohe Motivation, Flexibilität und Bereitschaft, sich neuen Aufgaben zu stellenDiskretion und Integrität im Umgang mit sensiblen Daten sowie offene, respektvolle KommunikationSicherer Umgang mit MS Office und generelle IT-Affinität (papierloses Arbeiten) Gleitzeit, 30 Tage UrlaubMöglichkeit zu bis zu 3 Tagen pro Woche Homeoffice nach erfolgreicher Einarbeitungszeit.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein deutschlandweit agierendes Dienstleistungsunternehmen mit stabiler Marktpräsenz Entgeltabrechnung für gewerbliche Mitarbeitende - Eigenständige Erstellung der monatlichen Abrechnung unter Berücksichtigung tariflicher, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher Vorgaben Die Abrechnung erfolgt über ein internes System / CRM Personalverwaltung über den gesamten Beschäftigungszyklus - Erstellung von Arbeitsverträgen bis hin zu Arbeitszeugnissen Beratung und Ansprechpartner - Unterstützung der gewerblichen Mitarbeitenden und Führungskräfte bei Fragen rund um Entgelt und Personalthemen, Regelmäßiger Kontakt und Austausch mit den bundesweiten Niederlassungen Sorgfältige Eingabe, Pflege und Kontrolle sämtlicher Personaldaten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Personalwesen Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Erfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise im gewerblichen Bereich Strukturierte, präzise Arbeitsweise sowie Belastbarkeit bei unterschiedlichen Anforderungen Hohe Motivation, Flexibilität und Bereitschaft, sich neuen Aufgaben zu stellen Diskretion und Integrität im Umgang mit sensiblen Daten sowie offene, respektvolle Kommunikation Sicherer Umgang mit MS Office und generelle IT-Affinität (papierloses Arbeiten) Gleitzeit, 30 Tage Urlaub Möglichkeit zu bis zu 3 Tagen pro Woche Homeoffice nach erfolgreicher Einarbeitungszeit.